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Juicio militar | Caso de absolución por injurias a un superior tras acreditarse la falta de carácter público
El cliente, sometido a juicio militar tras la denuncia de un compañero de las Fuerzas Armadas, estaba acusado de injurias a un superior. El abogado especializado en asuntos militares impugnó la concurrencia de los elementos constitutivos del delito, incluido su carácter público, y el procedimiento concluyó con la absolución.
1. Circunstancias que dieron lugar al juicio militar
Este es el caso de un cliente que acudió a un abogado especializado en asuntos militares ante la proximidad de un juicio militar.
El cliente fue acusado de haber realizado comentarios críticos sobre un determinado mando mientras conversaba con un compañero en el alojamiento de su unidad.
Después de que un miembro de las Fuerzas Armadas que afirmó haber oído la conversación denunciara el contenido de los comentarios, el cliente fue formalmente investigado por injurias a un superior conforme a la Ley Penal Militar de la República de Corea y sometido a juicio militar.
Sin embargo, el cliente sostuvo que no había utilizado las expresiones recogidas en la denuncia y que el contenido real de la conversación difería considerablemente de lo determinado por el órgano investigador, por lo que decidió preparar su defensa.
2. Estrategia del abogado especializado en asuntos militares para defender al cliente en el juicio militar
Tras revisar las declaraciones y los materiales de la investigación para preparar el juicio militar, el abogado especializado en asuntos militares consideró difícil afirmar que la acusación de injurias a un superior formulada contra el cliente cumpliera los requisitos exigidos legalmente.
Por ello, examinó de manera conjunta el contenido de los comentarios, las circunstancias en las que se realizaron y la jurisprudencia pertinente, y preparó los argumentos de defensa.
Alegación de que resultaba difícil apreciar el carácter injurioso y público de los comentarios
El abogado especializado en asuntos militares citó jurisprudencia pertinente y alegó que los comentarios cuestionados no constituían objetivamente expresiones injuriosas de suficiente entidad para menoscabar la consideración social de la persona afectada.
Sentencia del Tribunal de Distrito Central de Seúl de la República de Corea de 4 de junio de 2020, asunto 2020고정32
Asimismo, destacó que los comentarios no se realizaron públicamente ante varias personas, sino que se mencionaron durante una conversación mantenida en un contexto limitado.
También señaló que no se había acreditado que se hubieran difundido entre numerosas personas ni propagado públicamente, y expuso que resultaba difícil apreciar el carácter público, elemento relevante para determinar la existencia del delito de injurias a un superior.
Presentación de documentación sobre el conjunto de la trayectoria militar del cliente
El abogado especializado en asuntos militares recopiló diversos documentos destinados a acreditar que el cliente había desempeñado diligentemente sus funciones durante el servicio militar.
Presentó evaluaciones del servicio, expedientes de condecoraciones y declaraciones de superiores y compañeros, y destacó que el cliente había respetado habitualmente la disciplina militar y mantenido relaciones interpersonales adecuadas.
En particular, explicó de forma concreta que no existían circunstancias que indicaran que pudiera criticar a un superior determinado o alterar el orden de la organización, y alegó que la denuncia, por sí sola, no permitía concluir que el cliente hubiera actuado con la intención de injuriar a un superior.
Además, reconstruyó objetivamente las circunstancias existentes en el momento de los hechos para examinar la credibilidad de las declaraciones. También ofreció explicaciones razonables sobre los aspectos que podían interpretarse en perjuicio del cliente y destacó que la acusación no debía considerarse acreditada de manera precipitada.
3. Resultado del juicio militar: absolución en el caso de injurias a un superior
El tribunal militar que examinó el caso de injurias a un superior consideró difícil concluir que el cliente hubiera tenido la intención de expresar públicamente sentimientos de desprecio hacia su superior.
También consideró difícil afirmar que el cliente fuera consciente de que sus comentarios podían difundirse entre un número indeterminado de personas.
El tribunal militar concluyó que no se habían acreditado suficientemente el carácter público y la intención exigidos como elementos constitutivos del delito de injurias a un superior, por lo que absolvió al cliente.
Tras finalizar el juicio militar sin que se acreditara la acusación, el cliente expresó al abogado especializado en asuntos militares su agradecimiento por haber podido recuperar su vida cotidiana.
¿Qué son las injurias a un superior? Significado y penas aplicables
Dado que las Fuerzas Armadas son una organización especial basada en el mando y la obediencia, la Ley Penal Militar de la República de Corea tipifica de forma separada las injurias a un superior para proteger la autoridad de los superiores y la disciplina militar.
El término «superior» no se refiere únicamente a una persona con un rango más elevado.
También puede considerarse superior conforme a la Ley Penal Militar un miembro de las Fuerzas Armadas que mantenga una relación de mando o supervisión o que esté facultado para impartir órdenes.
¿Las injurias a un superior pueden dar lugar también a una sanción disciplinaria militar?
Debe tenerse en cuenta que una acusación de injurias a un superior no solo puede dar lugar a una sanción penal conforme a la Ley Penal Militar de la República de Corea, sino también a medidas disciplinarias internas de las Fuerzas Armadas.
El procedimiento penal y el procedimiento disciplinario se tramitan por separado. Si se consideran acreditados los hechos, pueden imponerse las siguientes medidas.
Conforme a la Directiva del Ministerio de Defensa Nacional de la República de Corea sobre la Tramitación de Asuntos Disciplinarios de Militares y Personal Civil de las Fuerzas Armadas, artículo 13 (medidas disciplinarias aplicables a oficiales, oficiales técnicos y suboficiales), pueden imponerse a estos las siguientes sanciones disciplinarias.
Tipos de sanciones disciplinarias para oficiales, oficiales técnicos y suboficiales
Tipo de sanción | Contenido principal |
|---|---|
Destitución | Pérdida de la condición militar, prohibición de ocupar cargos públicos durante 5 años y reducción de hasta el 50 % de las prestaciones de retiro |
Separación del servicio | Pérdida de la condición militar, prohibición de ocupar cargos públicos durante 3 años y reducción de hasta el 25 % de las prestaciones de retiro |
Descenso de grado | Descenso de 1 grado, restricciones para el ascenso y otras consecuencias desfavorables en materia de personal |
Suspensión de funciones | Prohibición de ejercer las funciones durante un periodo de entre 1 y 3 meses |
Reducción de retribuciones | Reducción de las retribuciones durante un periodo de entre 1 y 3 meses |
Restricción disciplinaria | Medida disciplinaria destinada a reflexionar sobre la conducta indebida durante un periodo determinado |
En el caso de los militares profesionales, las sanciones disciplinarias graves por injurias a un superior, como el descenso de grado, la suspensión de funciones o la separación del servicio, pueden afectar considerablemente a su carrera militar y a sus posibilidades de ascenso.
Conforme a la Directiva del Ministerio de Defensa Nacional de la República de Corea sobre la Tramitación de Asuntos Disciplinarios de Militares y Personal Civil de las Fuerzas Armadas, artículo 14 (medidas disciplinarias aplicables a la tropa), las sanciones para los soldados se regulan por separado.
Tipos de sanciones disciplinarias para la tropa
Tipo de sanción | Contenido principal |
|---|---|
Descenso de grado | Descenso de 1 grado respecto del rango actual |
Formación en disciplina militar | Impartición de formación en disciplina militar durante un periodo determinado |
Reducción de retribuciones | Reducción de las retribuciones durante un periodo determinado |
Reducción de permisos | Reducción del permiso ordinario o del permiso concedido previa solicitud |
Restricción disciplinaria | Permanencia en un lugar determinado para reflexionar sobre la conducta indebida |
Amonestación | Medida de reprensión y advertencia |
Si se consideran acreditadas las injurias a un superior cometidas por un soldado, también pueden imponerse sanciones disciplinarias como la formación en disciplina militar, la restricción disciplinaria o la reducción de permisos. En los casos de mayor gravedad, puede imponerse incluso el descenso de grado.
Razones por las que puede ser necesaria la asistencia de un abogado especializado en asuntos militares durante un juicio militar
En los asuntos de injurias a un superior no se examina únicamente si se profirieron expresiones insultantes.
Es necesario analizar conjuntamente diversas cuestiones jurídicas, como el contenido exacto de las manifestaciones, si el superior estaba suficientemente identificado, si concurrió el requisito de publicidad y la credibilidad de las declaraciones de los testigos. Por ello, la asistencia profesional resulta importante.
Daeryun, clasificado en el 9.º puesto entre los bufetes de la República de Corea según los datos de las declaraciones del impuesto sobre el valor añadido del año 25 ante el Servicio Nacional de Impuestos de la República de Corea, analiza detenidamente desde la fase de asesoramiento las características y las cuestiones controvertidas de cada asunto. Un equipo de abogados con experiencia en asuntos penales militares se encarga de su tramitación.
En particular, abogados sénior coordinan a los abogados asociados, supervisan de forma responsable todo el proceso de defensa en el juicio y prestan servicios jurídicos basados en la confianza.
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Preguntas frecuentes y respuestas sobre la tramitación de un juicio militar
P. ¿Es posible negarse a declarar en un juicio militar?
Sí. La Constitución y la Ley de Procedimiento Penal de la República de Corea garantizan al acusado el derecho a no declarar, que también se aplica en los juicios militares. Por tanto, no existe la obligación de realizar declaraciones perjudiciales para uno mismo ni de responder a preguntas que no se desee contestar. No obstante, esto no significa que ejercer el derecho a no declarar resulte necesariamente favorable en todos los casos. Según las circunstancias, explicar activamente los hechos o prestar una declaración que permita aclarar un malentendido puede resultar útil. En los asuntos penales militares, como las injurias a un superior, la insubordinación o la agresión física, las circunstancias existentes en aquel momento y el contexto de las declaraciones suelen ser relevantes, por lo que debe decidirse estratégicamente si se presta declaración. Por ello, es aconsejable decidir si se ejercerá el derecho a no declarar y hasta qué punto se declarará después de examinar suficientemente las pruebas y las particularidades del asunto.
P. ¿Qué debe hacerse en primer lugar ante la proximidad de un juicio militar?
En primer lugar, deben determinarse con precisión los hechos imputados y las pruebas obtenidas por el órgano investigador. Comparecer en una investigación o un juicio sin conocer los hechos concretos objeto de la acusación puede dar lugar a declaraciones innecesarias o dificultar el ejercicio del derecho de defensa. También es importante ordenar cronológicamente las circunstancias existentes en el momento de los hechos y conservar cuanto antes cualquier material favorable, como grabaciones de CCTV, mensajes de texto, conversaciones de KakaoTalk, registros de llamadas o declaraciones de testigos.
Este contenido se ha elaborado a partir de casos reales gestionados por Daeryun Law LLC, con algunas adaptaciones, y los derechos de autor pertenecen a Daeryun Law LLC.
La reproducción, copia o distribución no autorizada puede dar lugar a acciones legales conforme a la normativa aplicable.
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