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労働基準法違反 上訴体験談

労働弁護士弁護士が私の訴訟を引き受けてくれて本当に安心しました。

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노동변호사

労働弁護士を訪ねた依頼人

労働弁護士を探してくれた依頼人は退職金未払いで告訴され、実態を宣告された状態でした。

教育事業を運営した依頼人は退社した職員から巨額の退職金を請求されたことがありました。

しかし、退職金の支払い要件がないと考えていた依頼人は退職金を支給しておらず、結局依頼人は訴えられました。

その後、1審で実刑を宣告された依頼人は、控訴を経て減刑を受けようと労働弁護士に助けを求めました。

労働弁護士の助力で「処罰防御」

大輪労働弁護士勤労基準法退職給与法違反上訴

労働弁護士は依頼人が1審以後真心で反省しており、これに被害者とも円滑に合意したことを強調し、様式に参酌してもらうと主張しました。

特に未払いの退職金を全部与えて、別途損害賠償までしたという資料を裁判部に提出し、判決に一緒に検討してほしいと要請しました。

その結果、依頼人は執行猶予を宣告され、これに依頼人は感謝の気持ちを伝えてくれました。

法務法人大輪は、労働と関連する民/刑事訴訟に豊富な業務経験と専門性に基づいて、依頼人の状況に合ったソリューションを提供しています。

もし似たような問題が発生したら、いつでも相談を通じ、助けてみてください。

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