Tri Thức Pháp Lý
Các luật sư chuyên môn của Daeryun sẽ giải đáp thắc mắc của bạn.
Q
Tôi nên làm gì nếu bị báo cáo là không trả lương?
Lượt xem10,212
Gần đây, tình hình công ty đột ngột chuyển biến xấu nên việc trả lương cho nhân viên khó tránh khỏi bị chậm trả. Chúng tôi đang làm mọi thứ có thể để giải quyết vấn đề nhanh nhất có thể. Tôi lo lắng vì tôi không thể giải quyết được vấn đề. Tuy nhiên, một số nhân viên cho biết họ sẽ báo cáo việc không trả lương. Hiện tại tôi không có nhóm pháp lý riêng nên tôi không biết phải làm gì. Điều gì xảy ra nếu tôi bị báo cáo vì không trả lương?
Báo cáo việc không trả lương
Trả Lời Câu Hỏi Liên Quan
Tác giả: Kim Cúc-il
Xin chào.
Có hai cách để báo cáo việc không thanh toán tiền lương: báo cáo với văn phòng lao động và việc làm địa phương và nộp đơn kiện dân sự.
Trong tình huống bạn hỏi, không thể biết công nhân sẽ chọn phương pháp nào trong hai phương pháp, vì vậy tốt hơn hết bạn nên ghi nhớ cả hai trường hợp.
Đầu tiên, khi báo cáo với văn phòng lao động địa phương, những người lao động chưa được trả lương sẽ báo cáo cho văn phòng lao động và việc làm địa phương có thẩm quyền tại địa điểm kinh doanh.Ra lệnh thanh toán bằng cách nộp đơn khiếu nại hoặc nộp đơn khiếu nạisẽ được hạ xuống.
Nếu bạn không tuân thủ điều này, bạn có thể bị kiện và phải chịu hình phạt hình sự, vì vậy hãy cẩn thận.
Và trong trường hợp tố tụng dân sự, người lao động chưa nhận được tiền lươngNộp đơn xin tạm giữ và nộp đơn xin lệnh thanh toánBạn có thể làm điều đó.
Nếu báo cáo về việc không thanh toán tiền lương không được giải quyết ở giai đoạn này,Tranh tụng chuyển sang xét xử khiếu nại nhỏ hoặc thủ tục xét xử dân sựNó có thể dẫn đến điều này.
Nếu bạn thua kiện và lệnh thanh toán được ban hành, việc tịch thu tiếp theo sẽ xảy ra, v.v.cưỡng bức thi hànhĐiều này có thể đạt được.
Khi bạn bị báo cáo về việc không thanh toán tiền lương như thế này, nhiều thủ tục pháp lý khác nhau có thể xảy ra sau đó, vì vậy tốt nhất bạn nên tìm kiếm lời khuyên từ luật sư có kiến thức trong lĩnh vực liên quan.
Thế mạnh nổi bật của Daeryun

Chiến lược tố tụng ứng dụng công nghệ AI & IT riêng của Daeryun
Hơn 240 thành viên chủ chốt
Hơn 1,200 vụ việc được xử lý mỗi tháng
* 2025년 월평균 기준
Tuân thủ Điều 4 (1) Quy định về quảng cáo của Liên đoàn Luật sư Hàn Quốc
thêm thế mạnh
Đặt lịch tư vấn
pháp lý với luật sư
Mọi yêu cầu tư vấn đều được luật sư chuyên môn xem xét trước,
nên chỉ thực hiện theo hình thức đặt lịch hẹn.
1800-7905
Tư vấn qua điện thoại
Tiếp nhận 24/7, 365 ngày trong năm

Tư vấn trực tuyến
Chúng tôi cung cấp dịch vụ pháp lý
phù hợp với từng khách hàng.

Tư vấn qua chat
Kênh KakaoTalk
Luật sư Daeryun Law LLC
Thành viên liên quan
Xem thêm
Kim Cúc-il
T. 070-5117-2950
Kinh nghiệm Trưởng chi nhánh Goyang của Viện kiểm sát khu vực Uijeongbu, luật sư chuyên môn về hình sự/sở hữu trí tuệ/pháp lý doanh nghiệp
Vụ việc tiêu biểu
Xem thêmLĩnh vực hành nghề liên quan
Xem thêmTư vấn bằng ngôn ngữ khác
Bài viết nổi bật
Xem thêmCách đăng ký hoạt động tư vấn đầu tư không cá nhân hóa, những lưu ý khi đưa ra khuyến nghị đầu tư

Mức xử phạt đối với hành vi xâm phạm quyền tác giả, bồi thường thiệt hại và phương thức ứng phó

Ý nghĩa, biện pháp và những điểm cần lưu ý về thủ tục phục hồi doanh nghiệp

Hiệu lực của bản cam kết bảo mật, trách nhiệm khi vi phạm và những điều cần biết khi lập?

Ưu và nhược điểm, thủ tục và phương thức khai báo khi thành lập pháp nhân

Bạn còn thắc mắc thêm không?













