창업기업이 법률적 관점을 요구할 때?

많은 스타트업 기업들은 핸디케이션을 활용하거나 약속이 부채될 것이라는 점을 고려하여 공식적인 주식 문서를 건너뛰고 있습니다. 1개의 설립자가 일찍 떠올릴 때, 다른 사람보다 더 큰 지분을 주장하거나 vesting timeline를 분쟁해결하고, 서면된 용어의 부재는 협상 또는 소송으로 나머지 팀을 강제합니다. Manhattan의 대법원 상업 사업부를 포함한 뉴욕 법원은 정기적으로 운영 계약이 존재하지 않거나 합의가 방아쇠에 대한 주변을 볼 때 설립자 평등과 분쟁들을 듣습니다. 실제 예: 두 명의 설립자는 동사적으로 50/50를 분할하는 것에 동의합니다, 그러나 6 개월 후에 1개의 출발 및 나중에 전체 vesting 주장합니다. 작성된 일정을 vesting하지 않고, 출발 설립자는 그 달 동안 적립되는 주식에 대한 채색적 주장이 있으며 분쟁 해결의 년.

시간 및 성능 이정표를 갖는 일정은, 그 설립자가 그것을 상향하는 것보다 점차적으로 자신의 지분을 벌 것을 보장한다. 전형적인 vesting는 1 년 절벽으로 4 년을 실행하며 12 개월 전에 출발하면 설립자 인 forfeits를 의미합니다. 이 구조는 희석에서 나머지 설립자를 보호하고 누군가가 나면 무슨 일이 일어나는지 명확성을 만듭니다. 또한, 자본금은 제대로 구조화되고 미래의 위험이 감소한다는 투자자에게 신호를 보냅니다.

독립 계약자 및 직원의 구별은 선택이 아닙니다. 뉴욕 법과 연방 표준에 따라 작업 관계의 본질에 의해 결정됩니다. 많은 스타트업 기업은 계약자가 급여를 늘리는 역할을 합니다. 뉴욕 노동부와 IRS 둘 다 이러한 분류를 scrutinize, 그리고 재분류가 주문되면, 시작 얼굴 뒤 임금, 처벌 및 관심사. 개발자를 계약자로 고용하는 스타트업 기업은 시간을 설정하고, 방법을 제어하며 직원으로 그 사람의 의무가 될 가능성이 있습니다. .etroactive payroll 세금 및 처벌의 비용은 종종 시작이 지급되는 것을 초과합니다.

모든 스타트업 회사는 뉴욕 주무부(또는 적절한 국가)에 등록해야 하며, IRS에서 EIN을 취득하고 직원이 고용되는 경우 급여를 소지하여 송금합니다. 사업 모델에 따라 추가 라이센스 또는 허가가 필요할 수 있습니다. 기술 시작 회사는 특별한 라이센스가 필요하지 않을 수 있습니다. .intech 스타트업 회사에는 돈 전송기 등록이 필요할 수도 있습니다; 의료 창업 회사가 HIPAA 또는 국가별 건강 관리 규정 준수를 필요로 할 수있다. 이러한 서류를 지연시키는 것은 그들을 멀리하지 않습니다; 그것은 책임과 나중에 투자자 또는 인수자가 플래그가 될 기업 지배에 격차를 만듭니다. 실제의 관점에서 가장 매끄럽게 스케일하는 시작은 발견 과정의 일부로서 규제 준수를 대우한다는 것입니다.

투자자는 보호 규정, 방진 권리 및 이사회 표현을 기대합니다. Founders는 운영 통제를 유지할 것으로 예상됩니다. 이러한 기대는 용어 시트 및 투자 계약에 문서화되지 않을 때, 배분, 보드 좌석과 베토 권리를 통해 분쟁 해결. 투자자는 투자를 위해 자산을 조달하는 데 필요한 모든 것을 제공합니다. 이 회사는 투자자의 이익을 보호하기 위해, 투자자가 자신의 권리를 이해하지 않는 한, 또는 더 나쁜 것은 투자자의 권리에 대한 이해와 같은 게시물 폐쇄를 발견합니다. 투자 계약의 Clarity는 마찰 및 잠재적 소송 년을 방지합니다.

창업자로서, 창의력은 때때로 재건축을 고려한다. 회사 demerger 또는 별도의 비즈니스 라인에 회전하거나 내부 충돌을 해결합니다. 이러한 거래는 세금 결과, 증권법의 의미 및 신용 요건을 수행하고 있습니다. 적절한 법적 구조없이 분할하는 스타트업 회사는 예상치 못한 세금 책임이나 불확실한 투자자 계약에 방사할 수 있습니다. 재건축은 상담을 통해 사전에 계획되어야하며 위기 대응으로 돌진하지 않습니다.

창업자는 일반 책임 보험, 오류 및 배출을 방지해야 하며, 이사와 임원(D&O)의 경우 한 번 투자자가 참여할 수 있습니다. 또한, 스타트 회사는 차량이나 장비, 상용 자동차 보험 및 부동산 적용을 실시하는 경우 필수적입니다. 보험을 넘어, 시작 회사는 개인과 기업 자산 사이에 명확한 분리를 유지해야하며 법인 형식 (보드 회의, 해상도 및 분)을 따르고 모든 주요 결정을 문서. 기업 베일, 개인 책임에 대한 설립자의 폭발을 뚫는 것은 실패. 창업이래 사고나 부상에 관여한다면, 회사 차량 사고 보험은 보험 제한을 초과할 수 있습니다. 스타트업 회사는 적절한 적용을 유지하거나 안전 프로토콜을 따르는 데 실패한 경우.

보험 및 지위 구조에 투자하는 스타트업 기업은 멸균 개인 노출을 방지하고, 관리가 위험을 이해하는 투자자들에게 입증합니다. 보험이나 법인 규정이 없는 비공식적인 기업인 창업가, 회사의 자산을 초과하고 설립자 개인 계좌에 도달 할 수있는 책임과 책임을 지게하는 회사입니다.

모든 스타트업 기업의 전략적 우선 순위는 주식, 고용, 규제 준수 및 운영 첫 달에 보험을 해결하는 것입니다. 이 결정은 시간이 지남에 따라 화합물을 형성한다. 이 문제를 제품 개발 또는 자금을 조달하는 데 종종 발견, 너무 늦게, 법적 격차는 리더십과 배수 리소스를 분산시키는 분쟁을 생성 한 후 시작 회사. 초기 법률 계획은 성장에 장애물이 아닙니다. 확장 가능한, 현명한 성장을 위한 우선권입니다. Founders는 위의 프레임 워크에 대한 현재의 위치를 평가하고 특정 비즈니스 모델과 이해관계자 관계의 가장 큰 위험을 좁히고 식별해야합니다.