Đến trang tìm kiếm tổng hợp

Lĩnh vực hành nghề

Sáp nhập doanh nghiệp

Sáp nhập doanh nghiệp là việc 2 doanh nghiệp hợp nhất thành một doanh nghiệp theo hợp đồng mà không trải qua thủ tục thanh lý.

1. Sáp nhập doanh nghiệp | Khái niệm

Giải thích của Công ty Luật Daeryun về khái niệm sáp nhập doanh nghiệp

Sáp nhập doanh nghiệp là việc một phần hoặc toàn bộ số công ty giải thể và toàn bộ tài sản, quyền và nghĩa vụ của các công ty đó được chuyển giao cho công ty còn tồn tại hoặc công ty mới thành lập theo thủ tục quy định tại 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」.


Theo đó, các thành viên của công ty cũng trở thành thành viên của công ty còn tồn tại hoặc công ty mới thành lập.

Các trường hợp bị hạn chế sáp nhập

「Luật Thương mại của Hàn Quốc」 và các đạo luật đặc biệt hạn chế việc sáp nhập trong những trường hợp sau đây.

▷ Công ty đã giải thể chỉ có thể sáp nhập khi một công ty đang tồn tại trở thành công ty tiếp tục tồn tại sau sáp nhập. (Khoản 3 Điều 174 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」)

▷ Nghiêm cấm việc sáp nhập với công ty khác nếu hành vi này hạn chế cạnh tranh một cách đáng kể trong một lĩnh vực giao dịch cụ thể. (Điểm 3 Khoản 1 Điều 9 「Luật của Hàn Quốc về điều chỉnh độc quyền và thương mại công bằng」)

▷ Công ty đang trong thủ tục phục hồi có thể tiến hành sáp nhập nếu phương án phục hồi có quy định nội dung về việc ‘sáp nhập’. (Điều 193, Điều 210 và Điều 211 「Luật của Hàn Quốc về phục hồi và phá sản con nợ」)

▷ Trường hợp công ty niêm yết cổ phiếu, không bao gồm công ty mua lại có mục đích đặc biệt, sáp nhập với công ty liên kết của mình, hoặc công ty mua lại có mục đích đặc biệt đã niêm yết cổ phiếu dự định sáp nhập với công ty khác, công ty phải nộp cho Ủy ban Dịch vụ Tài chính Hàn Quốc báo cáo ghi rõ nội dung sáp nhập chậm nhất vào ngày tiếp theo ngày phát sinh việc sáp nhập. (Điều 161, Điều 165-4 「Luật của Hàn Quốc về thị trường vốn và dịch vụ đầu tư tài chính」 và Điều 176-5 Nghị định thi hành)

2. Sáp nhập doanh nghiệp | Các loại hình

Nội dung về các loại hình sáp nhập doanh nghiệp gồm sáp nhập vào công ty còn tồn tại và hợp nhất thành lập công ty mới

Phương thức sáp nhập doanh nghiệp chủ yếu được chia thành sáp nhập vào công ty còn tồn tại và hợp nhất để thành lập công ty mới.

Sáp nhập vào công ty còn tồn tại

Sáp nhập vào công ty còn tồn tại là hình thức trong đó, khi hai công ty sáp nhập, một công ty tiếp tục tồn tại còn công ty kia giải thể và chấm dứt tồn tại.


Trong quá trình này, toàn bộ cổ đông, tài sản, quyền và nghĩa vụ của công ty giải thể được chuyển giao cho công ty còn tồn tại.

Hợp nhất để thành lập công ty mới

Hợp nhất để thành lập công ty mới là hình thức sáp nhập trong đó tất cả công ty hiện có đều chấm dứt tồn tại, còn toàn bộ quyền và nghĩa vụ của các công ty đó được chuyển giao cho công ty mới thành lập.


Công ty mới thành lập kế thừa toàn bộ tài sản, khoản nợ, quyền và nghĩa vụ của các công ty tham gia sáp nhập.

Sáp nhập quy mô nhỏ

Sáp nhập quy mô nhỏ là phương thức sáp nhập có thể được tiến hành mà không cần thực hiện thủ tục họp đại hội đồng cổ đông nếu số cổ phần mà công ty thực hiện sáp nhập sẽ giao đổi cho cổ đông của công ty bị sáp nhập không vượt quá 10% tổng số cổ phần đã phát hành.

Thông thường, khi sáp nhập, công ty phải tổ chức đại hội đồng cổ đông và mua lại cổ phần của các cổ đông phản đối với mức giá hợp lý. Tuy nhiên, do không phải thực hiện các thủ tục này nên quy trình sáp nhập quy mô nhỏ đơn giản hơn.

Sáp nhập theo thủ tục rút gọn

Sáp nhập theo thủ tục rút gọn là chế định cho phép tiến hành thủ tục sáp nhập với sự phê duyệt của hội đồng quản trị thay cho sự phê duyệt của đại hội đồng cổ đông của công ty chấm dứt tồn tại khi tất cả cổ đông của công ty này đồng ý với việc sáp nhập hoặc công ty còn tồn tại đã sở hữu từ 90% tổng số cổ phần đã phát hành của công ty này trở lên.

3. Sáp nhập doanh nghiệp | Thủ tục

Nội dung hỗ trợ của Công ty Luật Daeryun về sáp nhập doanh nghiệp

Thủ tục sáp nhập doanh nghiệp được tiến hành như sau.

① Ký kết hợp đồng sáp nhập ② Thông qua nghị quyết sáp nhập ③ Thủ tục để chủ nợ của công ty phản đối việc sáp nhập

Ký kết hợp đồng sáp nhập

Khi hợp đồng sáp nhập được ký kết giữa các cơ quan đại diện của những công ty dự định sáp nhập, thủ tục sáp nhập được tiến hành theo hợp đồng đó.

Khi công ty hợp danh hữu hạn theo pháp luật Hàn Quốc tiến hành sáp nhập, do không có quy định riêng về các nội dung phải ghi trong hợp đồng sáp nhập nên hợp đồng có thể ghi những nội dung sau đây.

▶ Điều kiện sáp nhập, ngày sáp nhập, loại hình của công ty còn tồn tại hoặc công ty mới thành lập, việc lập điều lệ của công ty mới trong trường hợp hợp nhất để thành lập công ty mới và các nội dung khác

Tuy nhiên, nếu công ty hợp danh hữu hạn theo pháp luật Hàn Quốc sáp nhập với công ty cổ phần hoặc công ty trách nhiệm hữu hạn thì phải lập hợp đồng sáp nhập.

Thông qua nghị quyết sáp nhập

Trường hợp công ty hợp danh hữu hạn theo pháp luật Hàn Quốc tiến hành sáp nhập thì phải có sự đồng ý của tất cả thành viên. (Điều 269 và Điều 230 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」)

Trường hợp thành lập công ty mới thông qua hợp nhất, mỗi công ty chỉ định thành viên ủy ban thành lập trong nghị quyết sáp nhập; những người được chỉ định thực hiện các công việc liên quan đến việc thành lập như lập điều lệ. (Khoản 1 Điều 175 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」)

Thủ tục để chủ nợ của công ty phản đối

Trong vòng 2 tuần kể từ ngày có nghị quyết sáp nhập, công ty phải công bố thông báo yêu cầu các chủ nợ phản đối việc sáp nhập nộp ý kiến phản đối trong một thời hạn nhất định và phải thông báo riêng cho những chủ nợ mà công ty biết.

Thời hạn này phải từ 1 tháng trở lên.

Nếu chủ nợ không nộp ý kiến phản đối trong thời hạn này thì được coi là đã chấp thuận việc sáp nhập.

Đối với chủ nợ đã nộp ý kiến phản đối, công ty phải thanh toán nghĩa vụ, cung cấp biện pháp bảo đảm thích hợp hoặc ủy thác tài sản cho công ty tín thác nhằm mục đích cung cấp biện pháp bảo đảm. (Điều 269 và Khoản 3 Điều 232 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」)

※ Nếu công ty không thực hiện hoặc thực hiện không đúng việc công bố nghị quyết sáp nhập, hoặc tiến hành sáp nhập trái với thủ tục để chủ nợ phản đối thì có thể bị phạt tiền hành chính không quá 5 triệu won Hàn Quốc.

Tuy nhiên, nếu bị xử phạt hình sự thì không áp dụng phạt tiền hành chính. (Phần ngoại lệ Khoản 1 Điều 635, Điểm 2 và Điểm 14 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」)

4. Sáp nhập doanh nghiệp | Đăng ký sáp nhập

Sau khi hoàn tất việc sáp nhập doanh nghiệp, các đăng ký sau đây phải được thực hiện tại nơi đặt trụ sở chính trong vòng 2 tuần.

① Đăng ký thay đổi đối với công ty còn tồn tại sau sáp nhập

② Đăng ký giải thể đối với công ty chấm dứt tồn tại do sáp nhập

③ Đăng ký thành lập đối với công ty mới được thành lập do sáp nhập

Các tài liệu phải nộp cùng đơn đăng ký khi đăng ký sáp nhập gồm những tài liệu sau đây.

Đăng ký thay đổi

▷ Hợp đồng sáp nhập

▷ Văn bản đồng ý của tất cả thành viên

▷ Giấy tờ chứng minh đã thực hiện việc công bố và thông báo riêng

▷ Biên nhận thanh toán hoặc văn bản xác nhận không phản đối

▷ Bản sao sổ đăng ký cư trú

▷ Giấy xác nhận đã nộp thuế đăng ký và cấp phép

▷ Giấy xác nhận đã nộp lệ phí đăng ký

▷ Giấy ủy quyền (nếu người đại diện nộp đơn)

Đăng ký giải thể

▷ Giấy xác nhận đã nộp thuế đăng ký và cấp phép

▷ Giấy xác nhận đã nộp lệ phí đăng ký

▷ Giấy ủy quyền nếu người đại diện nộp đơn

Đăng ký thành lập

▷ Điều lệ

▷ Văn bản đồng ý của tất cả thành viên công ty chấm dứt tồn tại

▷ Hợp đồng sáp nhập

▷ Giấy chứng nhận tư cách thành viên ủy ban thành lập

▷ Giấy tờ chứng minh đã thực hiện việc công bố và thông báo riêng

▷ Biên nhận thanh toán hoặc văn bản xác nhận không phản đối

▷ Văn bản đồng ý của tất cả thành viên công ty mới thành lập

▷ Bản sao sổ đăng ký cư trú

▷ Văn bản ghi nhận nghị quyết của đa số thành viên điều hành

▷ Văn bản chấp thuận nhậm chức (kèm giấy chứng nhận con dấu, giấy xác nhận chữ ký của chính người đó hoặc giấy chứng nhận cấp xác nhận chữ ký điện tử)

▷ Tờ khai con dấu của thành viên đại diện

▷ Giấy xác nhận đã nộp thuế đăng ký và cấp phép

▷ Giấy xác nhận đã nộp lệ phí đăng ký

▷ Giấy ủy quyền (nếu người đại diện nộp đơn)

5. Sáp nhập doanh nghiệp | Hiệu lực của việc sáp nhập

Việc sáp nhập doanh nghiệp phát sinh hiệu lực khi công ty còn tồn tại sau sáp nhập hoặc công ty được thành lập do sáp nhập hoàn tất đăng ký sáp nhập tại nơi đặt trụ sở chính. (Điều 269 và Điều 234 「Luật Thương mại của Hàn Quốc」)

Công ty còn tồn tại sau sáp nhập hoặc công ty mới thành lập kế thừa toàn bộ quyền và nghĩa vụ của công ty đã chấm dứt tồn tại.

Phương án ứng phó

Để tiến hành thuận lợi việc sáp nhập doanh nghiệp, trước hết cần xác định rõ mục đích và hình thức sáp nhập.

Tiếp theo, cần xây dựng phương án ứng phó đối với việc hợp nhất các bộ phận kinh doanh, điều chỉnh cơ cấu quản trị, bảo vệ lợi ích của cổ đông cũng như các vấn đề về nhân sự, lao động, tài chính và pháp lý.

Trong toàn bộ quá trình sáp nhập, việc duy trì trao đổi và chia sẻ thông tin minh bạch với các bên liên quan để xây dựng lòng tin cũng rất cần thiết.

Khi cần hỗ trợ

Sáp nhập doanh nghiệp có thể mang lại nhiều lợi ích như mở rộng quy mô doanh nghiệp, tiếp nhận năng lực công nghệ, tăng cường vị thế trên thị trường và nâng cao hiệu quả quản lý, nhưng cũng tồn tại những hạn chế nên cần được tiếp cận thận trọng.

Trong các vụ việc sáp nhập doanh nghiệp, Công ty Luật Daeryun phối hợp với chuyên gia trong từng lĩnh vực như kế toán, thuế và lao động để tiến hành thẩm định doanh nghiệp mục tiêu và rà soát các rủi ro pháp lý.

Công ty cũng hỗ trợ soạn thảo hợp đồng và rà soát các điều khoản đặc biệt trong quá trình sáp nhập nhằm giảm thiểu các rủi ro pháp lý có thể phát sinh đối với khách hàng.

Trường hợp gặp khó khăn liên quan đến việc sáp nhập doanh nghiệp, có thể đề nghị luật sư M&A của Công ty Luật Daeryun hỗ trợ.

Hãy xem thêm nội dung video
liên quan đến vụ việc này.

  1. ✨Gặp gỡ chuyên gia pháp lý doanh nghiệp và hành chính thuế của Công ty luật Daeryun!

Thông tin liên quan

Tham khảo thông tin pháp lý liên quan đến vụ việc này.

Tìm hiểu thêm thông tin pháp lý

Thế mạnh nổi bật của Daeryun

Nền thế mạnh nổi bật của Daeryun
Chiến lược tố tụng ứng dụng
công nghệ AI & IT riêng của Daeryun

Chiến lược tố tụng ứng dụng công nghệ AI & IT riêng của Daeryun

Hơn 240
thành viên chủ chốt

Hơn 240 thành viên chủ chốt

Hơn *experience_cnt* vụ việc
được xử lý mỗi tháng

Hơn 1,200 vụ việc được xử lý mỗi tháng

* 2025년 월평균 기준
Tuân thủ Điều 4 (1) Quy định về quảng cáo của Liên đoàn Luật sư Hàn Quốc

Khám phá
thêm thế mạnh
Mũi tên khám phá thêm thế mạnh

Đặt lịch tư vấn
pháp lý với luật sư

Mọi yêu cầu tư vấn đều được luật sư chuyên môn xem xét trước,
nên chỉ thực hiện theo hình thức đặt lịch hẹn.

Tư vấn qua điện thoại

1800-7905

Tư vấn qua điện thoại

Tiếp nhận 24/7, 365 ngày trong năm

Tư vấn trực tuyến

Tư vấn trực tuyến

Chúng tôi cung cấp dịch vụ pháp lý
phù hợp với từng khách hàng.

Tư vấn qua chat

Tư vấn qua chat

Kênh KakaoTalk
Luật sư Daeryun Law LLC

Yêu cầu tư vấn

Thành viên liên quan

Xem thêm
Luật sư Cô Pyơng-chun

Cô Pyơng-chun

T. 070-5221-2805

Đảm nhận nhiều thủ tục hợp đồng M&A doanh nghiệp

Luật sư Kim Chơl

Kim Chơl

T. 070-5117-3709

Kinh nghiệm công tố viên trưởng Viện kiểm sát khu vực Busan, công tố viên trưởng Viện kiểm sát khu vực Gwangju

Luật sư Kim Quang-đớc

Kim Quang-đớc

T. 070-7510-2018

Thực hiện nhiều hoạt động tái cơ cấu như sáp nhập, chia tách

Luật sư Pang In-thê

Pang In-thê

T. 070-7510-1822

Kinh nghiệm luật sư nội bộ Hyundai Rotem · S-1, luật sư chuyên môn lao động/tai nạn lao động/M&A

Luật sư Chơng Sa-bông

Chơng Sa-bông

T. 070-7510-2014

Luật sư chuyên môn M&A

Luật sư Kim Uôn-sang

Kim Uôn-sang

T. 070-5117-3709

Luật sư chuyên môn M&A

Lĩnh vực hành nghề liên quan

Xem thêm

Tư vấn bằng ngôn ngữ khác

Bài viết nổi bật

Xem thêm
Menu Nhanh

Chat