业务领域

企业法律顾问

企业法律顾问对于稳定运营和经济增长而言必不可少。通过企业法律顾问,可以在预防经营过程中可能出现的法律风险以及解决法律纠纷方面获得协助。

1. 企业法律顾问 | 概述

企业法律顾问的必要性

企业法律顾问是企业运营与发展中不可或缺的要素,发挥着预防法律风险、支持高效决策的重要作用。


在法律制度、监管和市场状况急剧变化的现代企业环境中,企业面临着各种法律风险。

特别是交易合同、人事劳务、公平交易、知识产权、个人信息保护、税务、刑事、ESG等复杂的法律问题可能同时发生,因此建立对此的事前诊断和风险管理体系必不可少。

为此,企业必须通过定期的法律风险检查和法律咨询,阻断违法的可能性,并建立在发生纠纷时能够有效应对的法律体系。

企业法律顾问的必要性

需要企业法律顾问的理由如下。

① 事前预防法律风险
事前检查企业经营活动中可能发生的法律风险并消除违法因素,对于预防课征金、刑事处罚、民事损害赔偿等法律上的不利后果必不可少。

若要迅速应对法令修订事项、政府调查动向和判例变化,需要定期的法律咨询。


② 发生纠纷时迅速且具战略性的应对
发生纠纷时,通过律师具战略性的法律协助,可以有效开展民刑事诉讼、公平交易委员会调查、税务调查、刑事告发等法律应对。

从案件初期起就有法律专家介入,有利于证据收集、法律主张梳理和谈判策略制定,可将企业损失降至最低。

③ 保护企业声誉及对外信任
发生违法事件时,企业的对外形象、交易方信任、投资引进、投标参与等将遭受致命打击。

为防止这种情况,有必要通过法律风险事前检查、纠纷预防教育和法律合规体系,前瞻性地管理企业声誉风险。


④ 对经营环境变化和法令修订的前瞻性应对
公平交易法、个人信息保护法、ESG法、平台法等企业监管正在快速变化,需要随时监控法令修订事项和政府政策方向,以调整企业战略、内部规定和合同条件。

为此,通过法律咨询随时确认最新法令动向和判例解释必不可少。


⑤ 事业结构改善与交易结构合法化咨询
通过对复杂的关联公司交易、资金支持、特殊关系人交易、M&A、企业合并等交易结构进行法律审查,可以消除不公平交易、私利侵占、逃税等法律风险,确保交易结构的合法性和透明性。

特别是公平交易、税务、资本市场监管,是没有事前法律咨询就难以应对的领域。


⑥ 员工法律风险预防教育及强化内部控制
面向企业内部员工,就主要法律风险、违规案例和应对方案提供定期的法律教育和指引,从而强化内部控制体系、预防违规行为,这一点很重要。

⑦ ESG·环境监管应对及可持续经营战略制定
违反碳中和、环境法规、人权经营、伦理经营、披露义务等ESG法规时,会伴随课征金、刑事处罚、金融交易限制等对外制裁。

在最新的经营环境中,与法律咨询一同进行ESG法律风险诊断并制定可持续经营战略,已成为必备要件。

企业法律顾问流程

企业法律顾问以多种形式进行。

重要的是,接受企业专业律师的咨询——他们积累了各种企业法律案例经验,从企业的视角进行把握,分析可能发生的法律风险,并据此提出事业方向。

企业法律顾问的流程如下。

1. 申请企业法律顾问咨询

2. 咨询后签订法律顾问约定

3. 就企业法律顾问所需部分提供资料后,随时进行相互沟通

4. 随时反馈并传达修改事项

5. 在合同期限内随时进行企业法律顾问

以SNS及邮件的沟通方式进行,并组建以企业专业律师为核心的TF(专项小组),持续进行反馈与沟通。

如需企业设立过程中的咨询、文书代写、股东大会、董事会运营问题、代理店管理、加盟店管理文件审查等,在发送文件后,我们会进行审查并在短时间内发送修改事项。

2. 企业法律顾问 | 企业面临的主要法律风险

企业律师的企业法律顾问领域

企业可能面临的主要法律风险如下。

合同相关风险

企业与外部签订交易合同时,若未准确管理合同条款的解释、权利义务关系、解除条款、损害赔偿范围等,可能会引发纠纷。

特别是在签订分包、OEM、MOU、NDA(保密协议)、谅解备忘录时,也应审查其法律效力和生效要件。

合同的有效性、解释纠纷、违约责任、违约金条款也常常成为争议焦点。

为预防此类问题,应在签订合同前进行法律审查,并建立合同履行监控体系。

人事·劳务风险

与劳动合同、纪律处分、解雇、工资、休息日、工作时间等相关的纠纷频繁发生。

不当解雇、拖欠工资、职场霸凌、性骚扰事件容易演变为法律纠纷,企业风险正在增大。

完善人事规定、管理劳动合同签订、确保纪律处分程序的合法性、建立内部申诉处理系统必不可少。

公平交易法风险

不当共同行为、滥用交易地位、不公平交易、违反分包法、违反加盟·代理店法等是主要风险。

特别是不当拒绝交易、价格歧视、搭售、不正当引诱客户、通行费交易、私利侵占、技术资料挪用等反复发生,因此需要事前检查和定期法律教育。

知识产权风险

专利、商标、外观设计、著作权等无形资产的权利确保和侵权应对,对于保护企业价值必不可少。

应防止因侵犯他人权利而产生的损害赔偿或刑事处罚、企业形象下降,并明确梳理内部员工·合作企业的权利归属。

最好事先完善专利·商标·外观设计申请、许可合同、著作权登记及侵权应对手册。

个人信息保护法风险

在收集、使用、保管、销毁客户、员工、合作公司等的个人信息过程中,若违反法律义务,将伴随课征金、刑事处罚、损害赔偿请求。

制定个人信息处理方针、同意书、委托合同、内部管理计划是必备的,个人信息泄露事故应对手册也需一并具备。

税务·租税风险

若未妥善履行法人税、增值税、代扣代缴等税法上的义务,将产生少报附加税、缴纳不诚实附加税、附加税征收、税务调查风险。

资金交易、资产转移、关联公司间交易,需同时检查税法和公平交易法。

应与税务专业律师、税务师协作,同时进行季度风险诊断和申报书审查。

刑事风险

业务上背信、侵占、违反公平交易法、金融犯罪、产业灾害、个人信息泄露、诽谤、诬告陷害等企业和员工可能面临的刑事案件类型也多种多样。

发生刑事案件时会对企业声誉和业务持续产生严重影响,因此在案件发生前准备法律咨询和危机应对手册必不可少。

ESG·环境监管风险

违反碳排放、废弃物管理、工厂·设施环境管理、劳动人权等ESG领域的法规时,可能会受到课征金、民刑事责任、金融机构贷款·投资限制等不利后果。

需要制作ESG法规遵守检查表、环境影响评价、编制可持续经营报告书等制度性准备。

3. 企业法律顾问 | 服务提供范围

大倫律師事務所的企业法律顾问

提供企业法律顾问服务时,律所由具备大企业法务任职、韩国公平交易委员会任职经历的专业律师组成契合案件的团队提供协助。

从初创企业到大企业,针对不同产业领域和企业规模提供量身定制的企业法律顾问服务,帮助迅速应对法律纠纷。


专业律师提供兼顾企业长期发展与可持续性的综合性法律服务,始终将客户的利益放在首位。

企业法律风险防止检查清单

为防止企业法律风险,建议参考以下检查清单。

✔️是否对主要交易合同的法律审查记录进行管理


✔️员工人事规定及劳动合同是否合法


✔️检查违反公平交易法·分包法·加盟法的风险


✔️检查专利、商标、外观设计、著作权的权利登记现状及侵权风险


✔️是否完善个人信息处理方针、同意书、委托合同、泄露事故应对手册


✔️是否建立刑事风险管理手册及法律应对体系


✔️是否实施ESG·环境监管遵守检查表及环境影响评价


✔️是否召开季度法律风险检查会议及运营法律咨询TF

✔️是否指定法律纠纷发生时的迅速应对手册及法务负责人

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