سانغيوك جيونغ Senior Associate | شركة داريون للمحاماة - الخبراء والمحامون الموصى بهم

سانغيوك جيونغ

Senior Associate

محامي قانوني/عمالي للشركات

T. 070-5221-2805

سانغيوك جيونغ

Senior Associate

محامي قانوني/عمالي للشركات

T. 070-5221-2805

"إن أفعالي، وليس معتقداتي، هي التي تجعلني شخصًا جيدًا."

بصفته عضوًا في المجموعة القانونية للشركات، يتمتع المحامي جيونج سانغ هيوك بخبرة في العمل كعضو في لجان المراجعة والتحقيق في قضايا التحرش في مكان العمل والتحرش الجنسي وانتهاكات حقوق الإنسان في العديد من الشركات. كما يتمتع بخبرة واسعة في مجالات الموارد البشرية والعمل والحوادث الصناعية. بالإضافة إلى ذلك، فقد أثبت نفسه كخبير قانوني للشركات من خلال تنفيذ عدد من الإجراءات المدنية والجنائية ذات الصلة.

مجالات الممارسة ذات الصلة

الخبرة

(سابقًا) شركة وون للمحاماة ذات المسؤولية المحدودة
(سابقًا) شركة YK للمحاماة
(حالياً) محامي رفع الدعاوى القضائية في مجال الحوادث الصناعية في محكمة سيول الإدارية
(حالياً) عضو استشاري بالمجلس الاستشاري للتوحيد الديمقراطي السلمي
(حاليًا) عضو في لجنة إدارة سلامة المصاعد في مدينة سيول
(الحالي) شركة داريون للمحاماة (محدودة)

الأنشطة الرئيسية

أكمل المعهد التاسع للتدريب على قانون العمل
أكمل تدريبًا متخصصًا (تدريبًا متقدمًا) للضحايا والمدافعين العامين التابع لمؤسسة المساعدة القانونية الكورية
عضو لجان المراجعة والتحقيق في قضايا التنمر والتحرش الجنسي وانتهاكات حقوق الإنسان في العديد من الشركات والقواعد العسكرية
محامٍ تعينه وزارة المساواة بين الجنسين والأسرة لتقديم المساعدة القانونية المجانية لضحايا العنف الجنسي
عضو اللجنة التوجيهية لكلية الحقوق الوطنية ومعهد البحوث والتدريب القضائي ورابطة قانون حقوق الإنسان
شغل منصب رئيس الهيئة الطلابية رقم 46 بجامعة هانكوك للدراسات الأجنبية
عضو مداولة لجنة نظر التظلمات بمؤسسة التعاون الزراعي والسمكي للشركات الكبيرة والصغيرة والمتوسطة

الإنجازات الرئيسية

دعوى إدارية ضد قرار حكومة مدينة سيول بعدم السماح بتأسيس شركة
تمثيل الشركة المصنعة في دعوى المطالبة بالتعويض عن الحوادث الصناعية
قضية أدت إلى عدم إرسال شكوى جنائية تتعلق بعدم إكمال عقد عمل شريك العمل وعدم دفع مكافأة نهاية الخدمة
القضية التي أدت إلى الحكم بأن إنهاء (الفصل) عقد العامل لا يعتبر فصلاً تعسفياً.
تمثيل عامل تم تأديبه بشكل غير عادل من قبل الشركة وتقديم طلب للإعفاء من لجنة العمل المحلية.
قضية الحكم فيها بالسجن 7 سنوات لانتهاكه قانون حماية الأطفال والمراهقين من الاعتداء الجنسي (الزنا بالقوة)
القضايا التي لم يتم إحالتها لمخالفة قانون التجمع والتظاهر
تمثيل موظف تم فصله تأديبياً من منشأة عامة وتأكيد بطلان الفصل ورفع دعوى المطالبة بالأجور
قضية تم فيها اتهام شخص بالتهديد والاعتداء من قبل أحد معارفه، ولم يتم تحويل القضية
دعوى فسخ عقد الإيجار وتسليم البناء على مستأجر قام بتغيير هيكل المبنى تعسفياً رغم عدم صلاحيته لذلك.
قضية أسفرت عن لائحة اتهام مع وقف التنفيذ وأمر مستعجل من قبل الدفاع عن المشتبه بهم الذين تم التحقيق معهم بتهمة انتهاك القوانين الطبية
تمثيل الضحية التي تعرضت للسقوط في موقع البناء، دعوى قضائية للحصول على تعويضات
قضية شكوى جنائية نيابة عن ضحية تعرضت لشبه اغتصاب أثناء الشرب
المطالبات المتعلقة بحكم تقسيم الممتلكات ودعاوى الطلاق على أساس فسخ الزواج العرفي
قضية أدت إلى فصل أستاذ بجامعة H نيابة عن ضحايا الاعتداء الجنسي من قبل أستاذ
دعوى المطالبة بالتعويض نيابة عن ضحايا التنمر في مكان العمل
حالة انتهاك القانون الخاص بشأن المعاقبة على الجرائم الجنسية وما إلى ذلك (التصوير باستخدام الكاميرات وما إلى ذلك)