Визовые риски США проявляются в задержании 300 человек... Возможность создания новой «визы Е4»

[Интервью] Американский юрист Миа Ким, юридическая фирма Дэрюн

Поскольку более 300 корейских рабочих были недавно задержаны в Соединенных Штатах по обвинению в незаконном пребывании, изменения в иммиграционной и визовой политике становятся важным управленческим риском для компаний, расширяющихся за рубежом. Для корейских компаний, обращающих свой взор на глобальный рынок, стабильное управление человеческими ресурсами и соблюдение местных законов становятся важными задачами выживания.

10-го числа американский адвокат Миа Ким из юридической фирмы «Дэрюн» обнаружила, что основной причиной этого инцидента является политика администрации Трампа по усилению репрессий в отношении нелегальных иммигрантов. Он отметил тот факт, что выдача легальных рабочих виз, таких как профессиональные рабочие визы (H-1B) и визы для экспатриантов (L1·E2), очень сложна и занимает много времени. Это объясняет, почему у многих работников, работающих по краткосрочным контрактам, не было бы другого выбора, кроме как полагаться на краткосрочные бизнес-визы (B1) или электронное разрешение на поездку (ESTA).

Адвокат Ким сказал: «Даже если вы выиграете в лотерею, выдача визы H-1B займет от 3 до 4 месяцев, а реальность такова, что выдать визу L1 или E2 сложно, потому что она должна соответствовать строгим требованиям, таким как подтверждение опыта».

Он упомянул о создании новой «профессиональной рабочей визы только для корейцев (виза E4)», которая обсуждается в некоторых кругах. Виза E4 призвана помочь корейским специалистам найти легальную работу в Соединенных Штатах и ​​улучшить инвестиционный климат для корейских компаний в Соединенных Штатах, но она еще не закреплена законодательно. Адвокат Ким предсказал: «В будущем выдачу визы E4 будут определять многогранные факторы, такие как корейско-американские отношения и нехватка квалифицированной рабочей силы в Соединенных Штатах».

Адвокат Ким особо подчеркнул визовую проблему для малых и средних партнеров, выходящих на рынок с крупными корпорациями. Это связано с тем, что малые и средние предприятия с ограниченными трудовыми ресурсами и ресурсами более уязвимы к визовым проблемам и не имеют возможности реагировать на местные законы.

Он сообщил: «Поскольку ситуация в каждой компании различна, соответствие визовым требованиям также может различаться», и «унифицированные заявки, которые не принимают это во внимание, могут привести к юридическим рискам». Он также добавил предупреждение о том, что незаконное пребывание подвергается строгим мерам, поэтому трудно избежать принудительного отъезда или наказания.

Этот инцидент еще раз подтвердил, что компаниям, желающим выйти за границу, важно знать о визовых проблемах и управлять рисками посредством тщательной юридической проверки.

Репортер Хван Чон Вон (jwhwang@mt.co.kr)

[Посмотреть статью полностью]
Визовый риск США проявляется в задержании 300 человек... Возможность оформления новой «визы E4» (ссылка)