

Юридическая фирма Дэрюн и «Дэрюн» Industrial Co., Ltd. подписали Меморандум о взаимопонимании... «Превентивно блокировать юридические споры»
2026-03-20

Разработка индивидуальных юридических решений в соответствии с продвижением нового бизнеса... Всестороннее сотрудничество, включая рассмотрение контрактов.
Дэрюн: «Мы будем поддерживать стабильную деятельность бизнеса, основываясь на уникальном опыте Дэрюн»
Юридическая фирма «Дэрюн» объявила 20 числа, что подписала Меморандум о взаимопонимании с «Дэрюн» Industrial Co., Ltd. и решила объединить усилия для укрепления стабильности корпоративного управления и предотвращения юридических споров.
На церемонии подписания, состоявшейся 12-го числа в конференц-зале «Дэрюн» Industrial Co., Ltd., присутствовали генеральный директор «Дэрюн» Management Ким Кук Иль, адвокат Ха Ныль Ли и генеральный директор «Дэрюн» Industrial Co., Ltd. Ли Джу Хёп.
«Дэрюн» Industrial Co., Ltd. — компания по производству вентиляторов и воздуходувок, основанная в 1994 году. Она производит разнообразную продукцию: от бытовых вентиляторов для ванных комнат до промышленных вентиляторов, применяемых в больших кондиционерах. Основываясь на внутреннем рынке, мы проводим сделки со многими странами и укрепляем свои позиции на внутреннем и зарубежном рынках промышленных площадок и систем вентиляции.
Посредством этого меморандума «Дэрюн» планирует предоставить индивидуальные юридические решения для минимизации юридических рисков, которые могут возникнуть в процессе расширения и управления бизнесом «Дэрюн» Industry, а также для создания стабильной бизнес-среды.
В частности, мы планируем продолжить сотрудничество в различных областях, включая ▲юридическое консультирование по корпоративным операциям и контрактам ▲решение вопросов импорта/экспорта и тарифов ▲предотвращение споров и управление рисками ▲консультации по расширению бизнеса внутри страны и за рубежом ▲сотрудничество в поддержке региональных компаний.
Кроме того, Дэрюн планирует предоставлять комплексную консультативную поддержку от рассмотрения контракта до разрешения споров, чтобы предотвратить споры, которые могут возникнуть во время сделок со строительными материалами и строительства, основываясь на опыте и практических ноу-хау группы строительства и недвижимости под руководством адвокатов Пак Чон Гю и Ким Хён Чжин. В частности, мы решили разработать индивидуальную стратегию для предотвращения нарушения прав интеллектуальной собственности во время совместных проектов с крупными компаниями и успешной подачи зарубежных патентных заявок на продукцию.
Ли Джу Хёп, генеральный директор «Дэрюн» Industrial Co., Ltd., сказал: «Поскольку в процессе экспортных, импортных и зарубежных операций в настоящее время существуют различные юридические трудности, необходимо сотрудничество с профессиональной юридической фирмой», и добавил: «Мы рассчитываем, что сможем получать более систематические юридические консультации посредством этого Меморандума».
Генеральный директор «Дэрюн» Ким Гук Иль сказал: «Важно создать систему упреждающего сотрудничества, чтобы компании могли заранее управлять юридическими рисками», и добавил: «Основываясь на опыте «Дэрюн», мы будем активно поддерживать «Дэрюн» Industry в обеспечении стабильной работы ее бизнеса».
Между тем, Дэрюн управляет специализированными центрами в каждой области, которые охватывают все области корпоративного управления, включая корпоративное право, права интеллектуальной собственности и налогообложение, и предоставляет индивидуальные юридические услуги корпоративным клиентам через систему тесного сотрудничества экспертов в каждой области, включая юристов, патентных поверенных, бухгалтеров по налогам и бухгалтерам по труду.
Репортер Ким Чен Чхоль
[Посмотреть статью полностью]
Юридическая фирма «Дэрюн» - «Дэрюн» Industrial Co., Ltd. подписала Меморандум о взаимопонимании... «Превентивно блокировать юридические споры» (ярлык)Назад
Юридическая фирма Дэрюн – Cookbank Co., Ltd. подписали Меморандум о взаимопонимании… «Сотрудничество в области предотвращения корпоративных споров и юридических консультаций»
Далее
Дэрюн, семинар «Трудовая политика 2026» успешно завершен… «Инспекция корпоративного персонала и стратегия вознаграждения»
Запись на очную консультацию
Если у вас есть юридические вопросы, обратитесь к специализированному адвокату в ближайшем офисе.
