인권 계약은 국제 운영에 기업 관심을 보호합니까?

미국 법원은 일반적으로 국가 계약 법 원칙에 따라 상업 계약을 시행하고, 일반 규칙을 적용하는 것이 해석 및 고려 사항과 재약. 법원은 특정 언어를 검사, 당사자의 의도, 계약이 시행 될 충분한 definiteness와 의무를 생성 여부. 모든 위반에 대한 법인은 일반적으로 계약 법에서 뿌리를 둔 방어, 고려의 부족 또는 성능 불투명.

뉴욕과 연방 법원의 한 번의 절차는 규정 준수 문서와 관련된 발견 범위를 포함한다. 분쟁이 발생하면 당사자가 인권 의무를 충족하는지 여부, 법원은 감사 보고서의 생산, 계약자 및 재약 기록과 의사 소통을 필요로 할 수 있습니다. 기업은 분쟁 발생 전의 규정에 따라 조직 준수 기록과 계약 언어를 명확하게해야합니다.

Indemnification 규정은 일반적으로 제3자에 대한 다른 해를 방어하고 보유하는 한 당사자가 주장 된 인권 위반에서 상승을 주장합니다. 기업은 파트너의 노동 관행, 환경 행위 또는 공동체가 계약을 위반한 주장을 위한 공급자 합동 벤처 협동자에게서 indemnification를 추구할지도 모릅니다. 이러한 방사성 및 범위는 트리거 이벤트의 특이성을 준수하고, 카우스레이션 언어와 인버밍 파티가 지식이나 행동을 통제했는지 여부를 나타냅니다.

침입은 종종 임의 당사자가 해를 완화하거나 위반을 방지하기 위해 합리적인 조치를 취하는지에 켭니다. 법원은 감사를 실패 여부, 경고 표지판 무시하거나 알려진 위반으로 계속 계약. 기업은 그 모니터링 노력, 에스컬레이션 절차 및 종료 결정이 나중에 침해가 발생하면 인플레이션 주장을 보존해야 합니다.

인권 계약이 중재 또는 소송 전에 미디어 션이나 통지를 필요로한다면, 이 단계를 우회하는 당사자는 주장을 추구하거나 얼굴 해치로 권리를 잃게 될 수 있습니다. 부패 청구에 대한 법인은 요구 사항이 제공되지 않았는지 주장 할 수 있으며, 좋은 관계 협상 참여하거나 지정된 치료 기간을 허용한다. 법원은 일반적으로 주장의 생존 상황에 따라 장래적 선구자 같은 명예를 부여합니다.

공지 사항, 회의 날짜 및 에스컬레이션 절차 중 통신은 필수적입니다. 회사는 모든 위반의 통지를 받으면 세부 기록을 유지해야하며, 어떤 재처리 단계가 제안되고 계약적으로 필요한 프로세스에 참여한 다른 당사자는 여부. 경과 단계에 대한 준수에 관한 기록은 다음과 같은 분쟁에서 공격 및 방어적인 위치를 모두 수행 할 수 있습니다.

인권 계약에는 중재 조항이 포함될 때, 뉴욕 법원은 연방 중재 법과 뉴욕 CPLR 중재 규정을 적용하고 중재 상을 확인하거나 예방하기 위해 합의를 시행합니다. 중재를 방지하는 당사자는 계약이 비유하고 명확하게 문제의 분쟁을 제외, 또는 그 파티가 중재에 동의하지 않는 것을 보여줍니다. 중재 수요에 대한 법인 방어, 가장 효과적인 절차는 주장의 부족을 보여주는 또는 분쟁은 중재 조항 범위 밖에 떨어지.

뉴욕 중재 연습의 한 가지 실용적인 고려 사항은 중재 선택과 서면 진술 및 증거 제출의 타이밍입니다. 중재 규칙은 일반적으로 위치 용지, 다큐멘터리 증거를 교환하는 당사자가 필요하며 엄격한 일정에 대한 증인 목록. 법인은 법원 서류 마감 기한과 같은 의장을 가진 중재 마감일을 대우하고 절차 기본을 피하기 위해 제출의 상세한 타임 라인을 유지합니다.

규정 준수 문서는 노동 관행, 임금 및 시간 기록, 안전 교육 통나무, 환경 모니터링 보고서, 지역 사회 참여 레코드 및 계약자 인증의 기록을 포함해야 합니다. 기업은 지속적인 준수를 입증하는 증거를 생산하기 위해 준비해야하며, 단 시점에서 스냅 샷. 법원과 중재자는 일반 사업 분야에서 창조 된 동시 레코드를 기대한다.

기업은 계약의 기간과 제한에 따라 문서 유지 일정을 설정해야 합니다. 국제 노동기구 표준 또는 환경법에 따라 계약 참조를 하는 경우, 회사는 특정 기준이 해당 기준에 준수하는 서류를 적용하고 유지해야 합니다. 분쟁이 발생한 후 생성된 문서 또는 레코드에 있는 가파른 것은 기업의 신뢰성을 밑으로 할 수 있습니다.

업무 수행 앱 저작권 계약이 기술 전송 또는 데이터 처리에 대한 디지털 시스템 및 데이터 보안을 문서화하기위한 프로토콜을 수립하는 전문가 또는 준수 컨설턴트. 마찬가지로, 계약이 자산의 취득 또는 다이빙을 포함하면, 공동 조정과 자산 구매 계약 상담은 규정 준수 표현과 보증이 구매자와 판매자 사이에 명확하게 할당된다는 것을 보장합니다.

계약금 지급 감사 권리가 일반적으로 재료 위반을 구성하고 종료 또는 중재를 유발할 때 감사 또는 검사를 허용하는 것을 거부합니다. 법인은 계약이 명시적으로 거래 비밀 또는 기밀 비즈니스 정보에 대한 예외를 차감하지 않는 한 시설 및 레코드에 대해 단속 감사 범위나 데니 액세스 할 수 없습니다. 그러나, 회사는 감사 빈도에 적당한 한계를 협상할지도 모릅니다, 사전 예고 필요조건 및 과민한 자료를 위한 기밀 보호.

감사의 권리가 지나간다거나 부과되지 않는 부담을 부과하면, 회사는 협상 중에 이러한 문제를 제기하고 범위, 타이밍 및 감사의 목적을 정의하는 계약 언어를 추구해야합니다. 계약이 체결되면 법원은 일반 언어에 따라 감사절을 해석합니다. 감사 기계의 적극적인 협상은 검사 권리 범위에 대한 포스트 분쟁 소송보다 훨씬 효과적입니다.

잘 짜진 정류는 물자 breach를 구성하는 무슨을 specifies, 정의된 치료 기간 (일반적으로 30 90 일) 허용하고, 종료가 효력을 가지고 가기 전에 통보 및 좋은 가짜 교섭이 요구합니다. 회사는 치료 기간이 의미있는 재약을 허용하기에 충분히 길지만 지속적인 위반으로 인한 기업을 보호하기 위해 충분한 부족해야한다.

회사는 규정식 치료 기간을 필요로하지 않고 안전, 환경 무결성 또는 법적 준수에 대한 위반 시 임박한 위험을 종속하기 위해 최선을 다하고 언어 협상해야합니다. 예를 들어, 계약자가 아이 노동을 사용하거나 강제적인 노동에 참여하는 경우 회사는 치료 기간 동안 즉시 종료 할 권리가 있어야한다.

인권 준수에 대한 대표 및 보증은 특정해야하며, 책임감 있고 기업의 실제 지식과 통제와 일치합니다. 이 당사자는 지속적인 모니터링이 필요한 경우 0개의 위반 또는 완벽한 준수를 달성한 것으로 간주해야 합니다. 대신, 표현은 정책의 존재에 초점을 맞추고, 교육 프로그램, 그리스 메커니즘 및 모니터링 절차. 기업은 또한 실행 후 발견 된 기술 또는 immaterial breaches에 대한 책임을 피하기 위해 재료 임계 값이나 지식 정량제를 포함해야합니다.

계약은 명시적 및 보증 기간을 지정해야 하며, 그들은 동의의 종료를 생존하고 그에 따라 인계가 될 수 있는지 여부. 법인은 개방형 생존 기간을 저항하고 정의 된 기간 내에 발견되는 위반에 대한 제한 포스트 종료 책임을 추구해야합니다 (일반적으로 1 ~ 2 년 후 종료).

기업은 준수 표준, 실용 감사 및 구제 절차의 명확한 정의를 우선적으로 고려해야하며 현실적인 종료 및 치료 기계. 계약은 각 당사자의 통제에 비례하는 위험이 발생하고 통지, 에스컬레이션 및 분쟁 해결과 같은 경직적 보호가 포함되어야하며 기업에게 소송이나 중재를 직면하기 전에 모든 위반을 해결할 수있는 기회를 제공합니다. 문서학, 감사 요구 사항 및 생존의 주의적인 협상과 비활성 참여는 국제 운영에 대한 준수 노출을 관리하고 기업 이익을 보호하기위한 가장 효과적인 도구입니다.