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Avocat spécialisé dans les accidents du travail, dites-moi comment déclarer un accident du travail.

Existe-t-il un avocat spécialisé en accidents du travail ? Je suis propriétaire d'une entreprise. Il n’y a pas si longtemps, un employé s’est blessé alors qu’il travaillait et on lui a dit que si un accident du travail survenait, il fallait le signaler. Je suis curieux de savoir comment déclarer un accident du travail. Pourriez-vous s'il vous plaît me dire comment ? J'apprécierais également que vous me disiez quelle sanction je recevrai si je ne signale pas un accident du travail.

Avocat en accidents du travail

demande d'accident du travail

Loi sur les accidents graves

Réponse à la question associée

Auteur : 고병준

Vous avez trouvé un avocat spécialisé en accidents du travail. Le mode de déclaration d’un accident du travail est le suivant :

Si un salarié est blessé, la priorité est de lui prodiguer les premiers soins puis de le transférer à l'hôpital.

À ce stade, il est judicieux de vérifier si l'hôpital où vous recevez vos soins est un établissement médical désigné pour les accidents du travail.

Après celaRemplissez la demande de prestations de soins infirmiers et soumettez-la au Service coréen d’indemnisation des accidents du travail et de protection sociale.Vous pouvez le faire.

Dans le formulaire de demande de prestation de soins :Enregistrez complètement les informations personnelles de la personne blessée, du lieu de travail, des circonstances de l'accident, etc.Vous devez le faire.

S'il est clair que l'accident a été causé par des raisons liées au travail, l'autorisation d'un traitement médical est généralement accordée dans un délai de 7 jours.

Toutefois, s’il est nécessaire de confirmer les faits, par exemple la manière dont un sinistre s’est produit, le traitement peut prendre plus de temps.

Si vous déposez une demande d'accident du travail dû à une maladie professionnelle, le délai d'examen peut être plus long car il est nécessaire de confirmer le lien de causalité entre le travail et la maladie.

Si vous avez reçu un refus pour un accident du travail, vous pouvez déposer une demande de révision auprès du Comité de révision de l'assurance contre les accidents du travail dans un délai de 90 jours à compter de la date de notification de la décision.

Veuillez également noter que vous pouvez intenter une action administrative avec l'aide d'un avocat spécialisé en accidents du travail.

Si un accident du travail survient et que vous ne le signalez pas, vous pourriez être puni en vertu de la loi sur la sécurité et la santé au travail.

En cas de dissimulation ou de collusion avec le fait qu'un accident du travail s'est produit, Emprisonnement de moins d'un an ou amende de moins de 10 millions de wonSoyez prudent car vous pourriez y être soumis.