[الدفاع في دعوى المطالبة بالأجور] شركة دايريون للمحاماة تدافع في دعوى المطالبة بالأجور وتكسبها

كان الموكل الذي زار شركة دايريون للمحاماة من أجل الدفاع في دعوى المطالبة بالأجور رئيسًا تنفيذيًا لشركة D الكبرى لتصنيع الأعلاف، وكان بحاجة إلى الدفاع في دعوى مطالبة بالأجور رفعها موظف مستقيل.

كان الموظف المستقيل حارس أمن، ورفع دعوى المطالبة بالأجور بدعوى أن شركة D لم تدفع له خلال مدة عمله أجور الأعمال الإضافية التي أدّاها، وبدل العمل الإضافي، وبدل العمل في أيام العطل ونحو ذلك.

زار الموكل شركة دايريون للمحاماة ذات الخبرة الواسعة في قانون معايير العمل ودعاوى المطالبة بالأجور، وأسند إليها هذه القضية.

درست شركة دايريون للمحاماة مع الموكل بدقة مسائل دعوى المطالبة بالأجور، وأعدّت خطة دفاع.

أولًا، يدّعي الموظف المستقيل أنه أدّى أعمالًا إضافية بسبب تغيير ساعات العمل، غير أن ذلك كان استجابةً لطلب حرّاس الأمن في شركة الموكل تغيير ساعات العمل كي يتمكّنوا من استخدام إجازات أطول بحجّة انخفاض شدّة العمل.

أدركنا أن شركة الموكل قبلت الطلب من أجل رفاهية الموظفين رغم ارتفاع تكاليف العمالة الناجم عن تغيير ساعات العمل، وأنه لم تكن هناك أعمال إضافية سوى تغيير ساعات العمل.

كما طالب الموظف المستقيل بـبدل العمل الإضافي وبدل العمل في أيام العطل.

كشفنا أن شركة الموكل حصلت من رئيس لجنة علاقات العمل على موافقة الاستثناء من التطبيق بالنسبة إلى من يشتغل بأعمال الحراسة والقيادة، وأن الموكل غير ملزم بدفع بدل العمل الإضافي وبدل العمل في أيام العطل استنادًا إلى قانون معايير العمل المادة 63 البند 3.

أصدرت المحكمة، التي قبلت مرافعة شركة دايريون للمحاماة، حكمها في دعوى المطالبة بالأجور هذه على النحو التالي.

▶ لا يمكن، بالأدلة التي قدّمها المدعي (الموظف المستقيل) وحدها، الإقرار بأن المدعي أدّى أعمالًا إضافية

▶ في هذه القضية لا تُطبَّق الأحكام المتعلقة بأيام العطل المنصوص عليها في الفصل الرابع والفصل الخامس من قانون معايير العمل، ومن ثمّ فإن مطالبة المدعي القائمة على افتراض نسبة زيادة لساعات العمل في أيام العطل والعُطَل المدفوعة الأجر ونحوها لا سند لها

▶ رفض مطالبة المدعي

▶ يتحمّل المدعي نفقات الدعوى

تقدّم شركة دايريون للمحاماة حلولًا واضحة لقضايا العمل وإصابات العمل التي تتقابل فيها الشركة والعامل بحدّة كما في دعوى المطالبة بالأجور المذكورة.

نأمل أن تُسندوا القضية إلى شركة دايريون للمحاماة التي تحقق نتائج تُرضي العميل عبر معالجة مبتكرة ومتعددة الأبعاد للأعمال.