Visa O pour personnes aux aptitudes extraordinaires

Le visa O pour personnes aux aptitudes extraordinaires se divise principalement en deux catégories.

• O-1A : personnes capables de démontrer des aptitudes extraordinaires dépassant le niveau habituel dans les domaines des sciences, de l’éducation, des affaires ou du sport, telles que les scientifiques, les enseignants, les dirigeants d’entreprise et les athlètes
• O-1B : artistes, notamment musiciens, designers, acteurs, danseurs, réalisateurs ou photographes, ainsi que professionnels du cinéma ou de la télévision capables de démontrer des réalisations originales et distinctives

Il existe également deux visas dérivés, O-2 et O-3. Le visa O-2 est destiné au personnel d’accompagnement indispensable aux activités exercées aux États-Unis par le demandeur principal O-1. Le visa O-3 peut être demandé par le conjoint et les enfants non mariés de moins de 21 ans du demandeur principal O-1.

✅ La durée de validité du visa est fixée entre 1 et 3 ans selon la durée du projet ou du contrat
✅ Une prolongation est possible auprès du même employeur/agent et dans les mêmes conditions (le visa O-1A est généralement prolongé par périodes de 1 an)
✅ Une demande peut également être présentée sur le fondement d’un contrat portant sur un spectacle, une exposition ou une conférence de courte durée
✅ Le conjoint du demandeur principal ne peut pas exercer séparément une activité professionnelle, tandis que ses enfants peuvent étudier

① Obtention d’une récompense reconnue à l’échelle internationale ou nationale
Exemples : prix Nobel, médaille Fields, récompense nationale pour la recherche, prix du meilleur article lors d’un congrès scientifique international, etc.

② Adhésion à une organisation reconnue
Exemples : IEEE Fellow, AAAI Fellow, membre d’une académie ou d’une autre organisation sélectionnant ses membres après examen de leurs qualifications

③ Couverture par la presse spécialisée ou les principaux médias
Exemples : article de journal ou de revue scientifique, reportage télévisé ou publication portant sur les résultats de recherches

④ Activité d’évaluation en qualité d’expert
Exemples : évaluation des réalisations d’autres personnes en tant qu’examinateur pour une revue scientifique ou évaluateur d’articles soumis à une conférence

⑤ Preuve d’une contribution majeure dans le domaine concerné
Exemples : mise au point réussie d’un nouveau médicament, brevet portant sur une technologie innovante, rôle déterminant dans l’établissement de normes sectorielles

⑥ Publication d’articles dans des revues scientifiques reconnues
Exemples : article publié dans une revue indexée SCI, revue présentant un IF (Impact Factor) élevé, article ayant fait l’objet de nombreuses citations

⑦ Exercice d’un rôle important au sein d’une institution reconnue
Exemples : responsable d’équipe dans un institut de recherche, nomination à un poste de professeur, CTO/CSO

⑧ Rémunération élevée ou revenus supérieurs à la moyenne du secteur
Exemple : salaire annuel situé parmi les 10 % les plus élevés du secteur

Exemples de profils pouvant faire l’objet d’une demande de visa O pour personnes aux aptitudes extraordinaires

Professeur d’université : publication de 10 articles dans des revues étrangères, obtention de 1 récompense internationale et expérience en tant qu’évaluateur pour une société savante

Dirigeant d’une start-up : démonstration de sa contribution au moyen d’une technologie brevetée par son entreprise, d’une présentation lors d’une conférence technologique internationale et de revenus supérieurs à la moyenne du secteur

Sportif professionnel : participation à l’équipe nationale, classement lors d’une compétition internationale et couverture médiatique

① Expérience dans un rôle principal au sein de projets reconnus, notamment des spectacles, des expositions, des films ou des programmes télévisés
Exemples : acteur principal, designer en chef, artiste présenté en exposition individuelle

② Renommée nationale ou internationale
Exemples : invitation à un festival à l’étranger, récompense internationale telle qu’un Oscar ou un Emmy Award, exposition dans une galerie à l’étranger

③ Exercice d’un rôle important au sein d’une institution ou d’une organisation reconnue
Exemples : membre essentiel d’un organisme artistique national ou d’une production reconnue

④ Succès commercial ou accueil favorable de la critique
Exemples : résultats au box-office, article élogieux dans une revue critique

⑤ Lettre d’attestation ou de recommandation émanant d’un expert ou d’une institution
Exemples : lettre de recommandation d’un commissaire d’exposition, attestation d’un réalisateur

⑥ Rémunération élevée ou conditions supérieures à la moyenne du secteur
Exemples : cachet individuel supérieur à la rémunération moyenne, redevances, etc.

Un visa O peut être refusé lorsque les conditions d’obtention ne sont pas remplies, lorsque le formulaire de demande comporte des erreurs ou en raison d’autres éléments tels que des antécédents pénaux.

Une nouvelle demande de visa peut être déposée à tout moment, sans délai d’attente avant le dépôt suivant.

Toutefois, une nouvelle demande est dépourvue d’utilité si les documents insuffisants lors de la première demande n’ont pas été complétés. Il est donc recommandé de préparer le dossier dès la première étape avec un avocat en immigration ou un autre professionnel compétent.

• Justificatifs insuffisants au regard des critères → compléter le dossier par des documents supplémentaires
• Crédibilité insuffisante des lettres de recommandation → rédaction par un expert et présence du logo de l’organisme consultatif notamment requises
• Avis consultatif manquant → demander la délivrance d’un nouvel avis à un syndicat, une association professionnelle ou un organisme similaire
• Vérification de l’authenticité de l’expérience et des récompenses → fournir impérativement les justificatifs originaux et les URL des articles de presse

Les preuves quantitatives comme qualitatives sont importantes pour une demande de visa O.

Les professionnels recommandent donc d’élaborer dès la phase initiale, avec un avocat spécialisé en immigration, une stratégie de preuve, un dispositif de communication étroite avec l’employeur ou l’agence locale, des demandes d’avis auprès d’organismes reconnus, une préparation aux questions susceptibles d’être posées lors de l’entretien et une méthode de réponse aux RFE.

De nombreux professionnels ayant obtenu un visa O envisagent notamment de passer à la résidence permanente au moyen de l’EB1A, destiné aux personnes aux aptitudes extraordinaires, ou du NIW, fondé sur l’intérêt national.

Les critères d’examen du visa O et de l’EB1A étant similaires, il peut également être utile de revoir la stratégie d’immigration dans les 1 à 2 ans suivant l’approbation du visa O.

Le conseiller juridique étranger de notre cabinet, habilité aux États-Unis et chargé du conseil en droit américain, ainsi qu’un avocat en immigration possédant une expérience de nombreux dossiers d’immigration, peuvent apporter leur assistance à toutes les étapes précédant l’obtention du visa O, notamment pour préparer des documents démontrant objectivement l’originalité, la contribution et la renommée propres au client, puis pour examiner le contrat de travail conclu avec une agence locale.

Pour toute question relative au visa O pour personnes aux aptitudes extraordinaires, vous pouvez prendre rendez-vous pour une consultation juridique.