Перейти к интегрированному поиску
Фон заголовка страницы (для ПК)Фон заголовка страницы (мобильная версия)

Дела и кейсы

Нарушение Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам

Адвокат по уголовным делам в Мокпхо | представление интересов клиента, подозреваемого в нарушении Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам; отказ в возбуждении уголовного дела на стадии прокуратуры

Адвокат по уголовным делам в Мокпхо представлял интересы клиента, который обратился к специализирующемуся на уголовных делах адвокату в связи с подозрением в нарушении Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам. По итогам рассмотрения дела прокуратура отказала в возбуждении уголовного дела.

CONTENTS
  • 1. Клиент, обратившийся к адвокату по уголовным делам в Мокпхо
  • 2. Применимые нормы законодательства, изученные адвокатом по уголовным делам в Мокпхо
    • - Наказание, предусмотренное законом: анализ адвоката по уголовным делам в Мокпхо
  • 3. Представление интересов клиента адвокатом по уголовным делам в Мокпхо
  • 4. Решение, принятое в отношении клиента при участии адвоката по уголовным делам в Мокпхо

1. Клиент, обратившийся к адвокату по уголовным делам в Мокпхо

Клиент адвоката по уголовным делам в Мокпхо сообщил, что его подозревают в нарушении Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам.

Клиент считал предъявленные ему подозрения необоснованными и обратился за защитой от уголовного наказания. Обстоятельства, изложенные им адвокату в Мокпхо, заключались в следующем.

Клиент руководил компанией и около 10 лет назад по рекомендации знакомого принял на работу гражданина A.

Примерно через 3 месяца работы гражданин A получил травму во время корпоративного семинара.

В связи с этим Корпорация социального обеспечения работников Республики Корея одобрила ему лечение в связи с производственной травмой, после чего он больше не работал.

После одобрения лечения в связи с производственной травмой он не получал заработную плату, однако получал от Корпорации социального обеспечения работников Республики Корея пособие за период нетрудоспособности, медицинские выплаты и другие виды обеспечения.

Недавно клиент, узнав об этом, подал уведомление об утрате гражданином A статуса застрахованного лица по 4 видам обязательного социального страхования.

Гражданин A заявил, что датой его увольнения следует считать дату подачи уведомления об утрате статуса застрахованного лица по 4 видам обязательного социального страхования, поэтому ему полагается выходное пособие за период работы продолжительностью около 10 лет. На этом основании он подал заявление о преступлении.

Клиент полагал несправедливым требование выплатить выходное пособие гражданину A спустя 10 лет после его последнего рабочего дня и обратился к адвокату по уголовным делам в Мокпхо.

2. Применимые нормы законодательства, изученные адвокатом по уголовным делам в Мокпхо

Для представления интересов клиента адвокат по уголовным делам в Мокпхо изучил применимые к делу нормы законодательства.

Статья 9 Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам (выплата выходного пособия и иные вопросы). ① При увольнении работника работодатель обязан выплатить выходное пособие в течение 14 дней со дня возникновения основания для его выплаты. При наличии особых обстоятельств стороны могут по взаимному соглашению продлить срок выплаты.

Согласно Закону Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам, при увольнении работника выходное пособие должно быть выплачено в течение 14 дней со дня возникновения основания для его выплаты.

Гражданин A считал днем своего увольнения дату утраты статуса застрахованного лица по 4 видам обязательного социального страхования и подал в отношении клиента заявление о нарушении Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам.

Наказание, предусмотренное законом: анализ адвоката по уголовным делам в Мокпхо

Статья 44 Закона Республики Корея об обеспечении выходных пособий работникам (наказание). Для лица, подпадающего под любой из следующих пунктов, максимальный срок лишения свободы с привлечением к труду составляет 3 года, а максимальный размер штрафа — 30 миллионов южнокорейских вон. Однако в случаях, предусмотренных пунктами 1 и 2, уголовное преследование не может быть возбуждено вопреки явно выраженной воле потерпевшего. 1. Лицо, которое в нарушение части 1 статьи 9 не выплатило выходное пособие

После того как гражданин A подал заявление потерпевшего о преступлении в отношении клиента, максимальный срок грозившего клиенту лишения свободы с привлечением к труду составлял 3 года, а максимальный размер штрафа — 30 миллионов южнокорейских вон.

3. Представление интересов клиента адвокатом по уголовным делам в Мокпхо

Представляя интересы клиента, адвокат по уголовным делам в Мокпхо особо указал на следующие обстоятельства.

▶Клиент активно содействовал получению гражданином A одобрения лечения в связи с производственной травмой

▶После получения травмы гражданин A больше не выполнял трудовые обязанности

▶Клиент полагал, что право на выходное пособие не возникло, поэтому у него отсутствовал умысел на невыплату

▶Клиент ранее не привлекался к уголовной ответственности

4. Решение, принятое в отношении клиента при участии адвоката по уголовным делам в Мокпхо

Адвокат по уголовным делам в Мокпхо
При нажатии на изображение открывается страница записи на консультацию в Дэрюн.

Рассмотрев доводы адвоката по уголовным делам в Мокпхо, прокуратура вынесла в отношении клиента постановление об отказе в возбуждении уголовного дела.

Гражданин A обжаловал это постановление в вышестоящей прокуратуре, однако его жалоба была отклонена.

Такой результат был достигнут после тщательного анализа обстоятельств дела адвокатом по уголовным делам в Мокпхо и выработки позиции с учетом интересов клиента.

Возникновение непредвиденной ситуации, подобной той, в которой оказался клиент по этому делу, возможно в повседневной жизни. Подтверждение отсутствия оснований для подозрения является первым этапом разрешения дела.

Поскольку возможности самостоятельно подтвердить отсутствие оснований для подозрения могут быть ограничены, содействие можно запросить у 🔗адвоката в Мокпхо.

목포검사출신변호사 | 근로자퇴직급여보장법 위반 의뢰인 변호해 검찰 단계에서 불기소로 마무리

Данный контент основан на реальных кейсах Юридической фирмы Дэрюн с некоторыми адаптациями, и авторские права принадлежат нашей фирме.
Unauthorized reproduction, duplication, or distribution and other copyright infringements may result in legal action under applicable laws.

Related Information
Background

Ключевые преимущества Дэрюн

Эксклюзивные стратегии Дэрюн в AI · IT
судебных процессах
Более 240
ключевых сотрудников
1,200+ дел
ежемесячно

* Критерии выдачи пропусков через коллегию адвокатов на январь 2026 года

*Соответствует статье 4 пункту 1 Правил рекламной деятельности Корейской ассоциации адвокатов

Профильный адвокат
Запись на юридическую
консультацию

Все консультации проводятся профильным адвокатом после изучения дела.
Для обеспечения профессионального подхода консультации проводятся по предварительной записи.

Рекомендуем записаться на консультацию заблаговременно
и просим соблюдать назначенное время.
Мы сделаем всё возможное, чтобы консультация была результативной.

Телефонная
консультация 1800-7905

Приём заявок круглосуточно,
365 дней в году

Запись по телефону

KakaoTalk
консультация

Канал KakaoTalk

'Адвокаты Дэрюн'

Запись через KakaoTalk

Онлайн
консультация

Индивидуальные
юридические услуги.

Онлайн-запись
Быстрое меню

KakaoTalk