ฉันต้องการแจ้งการไม่จ่ายเงินชดเชยการเลิกจ้าง ฉันควรทำอย่างไร?

สวัสดี.เงินชดเชยดำเนินคดีทางแพ่งฉันเป็นทนายความที่มีประสบการณ์

ตามกฎหมายปัจจุบัน จะต้องจ่ายค่าชดเชยเมื่อพนักงานที่มีคุณสมบัติตรงตามเงื่อนไขทั้งหมดลาออกจากบริษัท

หากคุณทำงานหนักแต่ไม่ได้รับเงินชดเชย คุณสามารถยื่นเรื่องร้องเรียนกับกระทรวงการจ้างงานและแรงงานได้แจ้งการไม่จ่ายเงินชดเชยการเลิกจ้างมีวิธีการทำเช่นนี้

หากคุณยังคงไม่สามารถคืนสิทธิได้ คุณต้องยืนยันสิทธิของคุณผ่านการฟ้องร้องค่าชดเชยทางแพ่ง

ตามพระราชบัญญัติหลักประกันผลประโยชน์เมื่อเกษียณอายุของพนักงาน ค่าชดเชยจะจ่ายเมื่อลูกจ้างซึ่งทำงานติดต่อกันเกินหนึ่งปีออกจากงาน และนายจ้างต้องจ่ายค่าจ้างเฉลี่ยอย่างน้อย 30 วันสำหรับการทำงานต่อเนื่องในแต่ละปีเป็นค่าชดเชย

ในกรณีที่คนงานเสียชีวิตหรือเกษียณอายุ จะต้องจ่ายเงินค่าจ้าง ค่าชดเชย ค่าชดเชย และทรัพย์สินมีค่าอื่น ๆ ภายใน 14 วัน นับแต่วันที่ระบุเหตุผลในการจ่ายเงินชดเชยให้ชัดเจน อย่างไรก็ตามวันจ่ายเงินสามารถขยายออกไปได้ขึ้นอยู่กับข้อตกลงระหว่างแรงงานและผู้บริหาร

แจ้งการไม่จ่ายเงินชดเชยการเลิกจ้างในกรณีที่เป็นไปได้นายจ้างอาจหากไม่จ่ายเงินชดเชยภายใน 14 วัน จะมีการคิดดอกเบี้ยล่าช้า 20% ต่อปีฉันจะทำมัน.

หากไม่จ่ายเงินค่าชดเชยจำคุกไม่เกิน 3 ปี หรือปรับไม่เกิน 30 ล้านวอนคุณอาจตกอยู่ในสถานการณ์