

Q
Tôi nên làm gì với một nhân viên không tuân thủ thỏa thuận bảo mật?
Lượt xem9,296
Tôi điều hành một công ty nhỏ. Công ty chúng tôi coi trọng sự bảo mật nên chúng tôi đã ký một thỏa thuận bảo mật nhưng chúng tôi phát hiện ra rằng một nhân viên đã rời công ty và thành lập công ty riêng của anh ấy bằng cách sử dụng công nghệ cốt lõi của công ty chúng tôi. Tôi sẽ đánh giá cao nếu bạn có thể cho tôi biết cách giải quyết hợp pháp trong tình huống này...
thỏa thuận bảo mật
Trả Lời Câu Hỏi Liên Quan
Xin chào. Tôi là luật sư doanh nghiệp tại Công ty Luật Daeryun.
Công nghệ cốt lõi hoặc bí mật thương mại của công ty là những tài sản quan trọng có thể quyết định sự thành công hay thất bại của một doanh nghiệp.
Theo đó, nhiều công ty đang soạn thảo các thỏa thuận bảo mật áp đặt nghĩa vụ bảo mật không chỉ đối với nhân viên hiện tại mà cả nhân viên đã nghỉ hưu, nhưng đáng tiếc là những trường hợp vi phạm điều này thường xuyên xảy ra.
Như trong trường hợp bạn hỏi, nếu một nhân viên đã ký thỏa thuận bảo mật thành lập doanh nghiệp trong ngành tương tự bằng cách sử dụng trái phép công nghệ cốt lõi của công ty sau khi rời công ty, công ty có thể thực hiện nhiều biện pháp pháp lý khác nhau.
Trước hết, bạn phải xem kỹ nội dung thỏa thuận bảo mật đã ký với nhân viên.
đặc biệtĐịnh nghĩa về thông tin bí mật, thời hạn bảo mật và sự tồn tại của điều khoản quy định rằng nghĩa vụ duy trì bảo mật vẫn tiếp tục ngay cả sau khi rời công ty là rất quan trọng.Tôi biết.
Nếu có điều khoản như vậy, nhân viên có thể phải chịu trách nhiệm pháp lý về việc sử dụng trái phép bí mật thương mại hoặc công nghệ của công ty, vi phạm thỏa thuận bảo mật.
Thứ nhất, hành động pháp lýNộp đơn lên tòa án để xin lệnh sơ bộ nhằm nhanh chóng ngăn chặn các hoạt động kinh doanh tương tự hoặc việc sử dụng công nghệ của nhân viênBạn có thể làm điều đó.
Đây được sử dụng như một biện pháp bảo vệ khẩn cấp nhằm ngăn chặn công nghệ của công ty bị rò rỉ hoặc sử dụng trái phép.
Sau đóKhởi kiện dân sự yêu cầu công ty bồi thường thiệt hạiBạn có thể làm điều đó.
Lúc này cần chứng minh các số liệu kỹ thuật bị rò rỉ, mức độ thiệt hại, thiệt hại kinh doanh bằng số liệu khách quan.
Ngoài ra,Các cáo buộc hình sự được đệ trình theo Đạo luật phòng chống cạnh tranh không lành mạnh và bảo vệ bí mật thương mạiNó cũng có thể.
Công ty Luật Daeryun có các luật sư doanh nghiệp và một trung tâm điều tra bằng chứng chuyên xử lý các vụ vi phạm bí mật thương mại và rò rỉ công nghệ của doanh nghiệp.Phản ứng toàn diện đối với việc điều tra tình trạng rò rỉ công nghệ, thu thập bằng chứng, thiết lập chiến lược phản ứng pháp lý, lệnh cấm tạm thời, khiếu nại hình sự và yêu cầu bồi thường thiệt hại.Chúng tôi có thể làm điều đó cho bạn.
Để bảo vệ quyền và lợi ích của công ty, chúng tôi khuyên bạn nên nhanh chóng tham khảo ý kiến luật sư của công ty để giải quyết tình hình hiện tại và thực hiện hành động pháp lý.
Nếu bạn mang theo các tài liệu liên quan và bản sao thỏa thuận bảo mật trong quá trình tham vấn, chúng tôi sẽ xem xét chi tiết luật và đề xuất kế hoạch ứng phó phù hợp với đặc điểm của vụ việc.

Vấn đề doanh nghiệp chungLuật sư
Đặt lịch tư vấn pháp lý
Tất cả các buổi tư vấn đều được thực hiện bởi luật sư chuyên môn sau khi xem xét vụ việc. Để đảm bảo quy trình chuyên nghiệp, chúng tôi thực hiện theo hình thức đặt lịch hẹn trước.Chúng tôi khuyến khích quý khách đặt lịch tư vấn sớm và đề nghị tuân thủ đúng giờ hẹn. Chúng tôi sẽ nỗ lực hết mình để mang đến buổi tư vấn thỏa đáng nhất.
Tư vấn qua
điện thoại 1800-7905
Tiếp nhận yêu cầu tư vấn
24/7, 365 ngày

Tư vấn qua
KakaoTalk
Kênh KakaoTalk
Luật sư Công ty Luật Daeryun

Tư vấn
trực tuyến
Chúng tôi cung cấp
dịch vụ pháp lý tùy chỉnh.
Bạn còn thắc mắc thêm không?




