الخبراء القانونيون

هل سئمت من الإجابات غير المتخصصة والإعلانية على استفساراتك القانونية؟
سيجيب محامو دايريون المتخصصون على أسئلتك.

كيف يمكنني الحصول على إعانة إذا تم فصلي بشكل تعسفي؟

عدد المشاهدات66,192

لقد تم فصلي من العمل بشكل غير عادل. لقد مر شهر تقريبًا منذ أن تم فصلي من العمل، وكنت أبكي طوال الوقت، لكنني الآن أعود إلى صوابي وأحاول التقدم بطلب للحصول على إعانة. هل يجب علي المضي قدمًا في الدعوى دون قيد أو شرط؟ إذا لزم الأمر، أرغب في توكيل محام والحصول على استشارة قانونية ثم رفع دعوى قضائية. يرجى إعلامي بإجراءات الإغاثة وفترة التقدم بطلب للحصول على تعويض في دعوى الفصل التعسفي.

الفصل التعسفي، تخفيف الفصل التعسفي، طلب تعويض عن الفصل التعسفي

إجابة الاستفسار

المؤلف : Byung Joon KOH

مرحبًا

أنا آسف جدًا لسماع أنك طُردت بشكل غير عادل من وظيفتك.

الفصل التعسفيإجراء الإغاثة هو“طلب الانتصاف-التحقيق-الفحص-الحكم-(اعادة المحاكمة)-(التقاضي الاداري)-التثبيت-الانتهاء»إنها تسير بالترتيب.

فيما يلي شرح لعملية ومدة دعوى الفصل التعسفي.

يمكن للعمال التقدم بطلب للحصول على إعانة إلى لجنة علاقات العمل في غضون 3 أشهر من تاريخ الفصل التعسفي.

يجوز لصاحب العمل أو العامل غير الراضي عن أمر الإغاثة أو قرار الفصل الصادر عن لجنة العمل المحلية أن يتقدم بطلب لإعادة المحاكمة إلى اللجنة الوطنية لعلاقات العمل في غضون 10 أيام من تاريخ استلام إشعار أمر الإغاثة أو قرار الفصل.

وفيما يتعلق بقرار إعادة المحاكمة الصادر عن اللجنة الوطنية لعلاقات العمل، يجب على صاحب العمل أو العامل اتخاذ قراره خلال 15 يوماً من تاريخ استلام قرار إعادة المحاكمة.دعوى الفصل التعسفييمكن رفعها.

بالإضافة إلى طلب التعويض عن الفصل التعسفي، يمكن للعمال الذين تم فصلهم تعسفيًا رفع دعوى قضائية (دعوى مدنية) في المحكمة لتأكيد بطلان الفصل.

نأمل أن يتم الكشف بوضوح عن انتهاكات قانون معايير العمل من خلال الأساليب المذكورة أعلاه.

نوصيك بتمثيل عملية الشكوى بأكملها بمساعدة محامٍ جنائي من شركة Daeryun Law Firm وبناء منطق شامل فيما يتعلق بالفصل التعسفي بمساعدة محامي العمل ومحامي العمل.