Юридический справочник
Daeryun specialist lawyers will answer your questions.
Q
Меня интересуют судебные иски о смерти в результате несчастного случая на производстве.
Просмотры7,848
привет. У меня вопрос относительно смертности в результате несчастных случаев на производстве. Не так давно мой отец упал на стройке и попал в аварию на производстве. Моя семья в шоке и не знает, как реагировать. Компания заявила, что компенсирует это за счет страхования от несчастных случаев на производстве, но я слышал от коллег, что когда мой отец работал, почти не было никаких мер по предотвращению падения или защитных перил, и почти не было обучения технике безопасности. В этой ситуации мне интересно, могу ли я подать отдельный гражданский иск о возмещении ущерба против компании и могу ли я привлечь компанию к ответственности в соответствии с Законом о безопасности и гигиене труда или Законом о наказании за серьезные несчастные случаи. Я хотел бы знать, какую компенсацию я могу получить помимо страхования от несчастного случая на производстве и какие юридические процедуры мне необходимо пройти в будущем.
Смерть в результате несчастного случая на производстве
производственное происшествие
Смерть в результате несчастного случая на производстве
Answer to Related Inquiry
Author: Го Пёнджун
Здравствуйте, отвечаю на ваши вопросы, касающиеся несчастных случаев на производстве и несчастных случаев со смертельным исходом.
Во-первых, если рабочий умирает в результате несчастного случая на производстве, выжившая семья может получить компенсацию по страхованию от несчастного случая на производстве, например, расходы на похороны и пособие по случаю потери кормильца, через Службу компенсаций и социального обеспечения рабочих Кореи.
Однако, если работодатель нарушил обязанность соблюдать осторожность из-за отсутствия средств обеспечения безопасности или небрежного управления, может быть подан отдельный гражданский иск о возмещении ущерба.
В это время вы можете подать иск о возмещении ущерба, включая алименты, упущенную выгоду, расходы на похороны и т. д.
Кроме того, в случае признания нарушения мер безопасности, предусмотренных Законом о безопасности и гигиене труда, или нарушения руководителем обязанностей согласно Закону о наказании за тяжкие несчастные случаи, компания или руководитель управления могут быть привлечены к уголовной ответственности.
Для дальнейшего реагирования важно обеспечить наличие достаточного количества материалов, таких как отчеты о расследовании промышленных аварий, фотографии объектов, показания свидетелей, трудовые договоры и квитанции об оплате труда.
Кроме того, поскольку весьма вероятно, что работодатель будет решительно реагировать во время переговоров о компенсации или судебных разбирательств, необходимо проконсультироваться с юристом, специализирующимся на несчастных случаях на производстве и несчастных случаях на производстве, чтобы вместе подготовиться к гражданскому и уголовному разбирательству.
В частности, наиболее сложным является расчет размера компенсации в случае смерти в результате несчастного случая на производстве.
Юридическая фирма «Дэрюн» предоставляет комплексные юридические услуги по расчету ущерба и реагированию на гражданские и уголовные иски посредством сотрудничества между профессиональными юристами, имеющими опыт работы в многочисленных несчастных случаях на производстве и со смертельным исходом в юридических фирмах, и адвокатами по трудовым спорам из юридических фирм.
Пожалуйста, посетите ближайший филиал Даэрюн и получите консультацию.
Ключевые преимущества Daeryun

Судебная стратегия на основе собственных AI- и IT-технологий Daeryun
Более 240 ключевых специалистов
Более 1,200 дел в практике ежемесячно
* 2025년 월평균 기준
Соответствует ст. 4 (1) Правил рекламы Корейской ассоциации адвокатов
больше о преимуществах
Запись на юридическую
консультацию с адвокатом
Все обращения сначала рассматривает профильный адвокат,
поэтому консультации проводятся только по предварительной записи.
Адвокаты Daeryun Law LLCЗапись NaverПростая запись на консультацию через NaverNaver TalkTalkИндивидуальные обращения через Naver TalkTalk
Специалисты по теме
Подробнее
Квак Нэ Вон
T. 070-5117-2950
Судья Центрального районного суда Сеула, опыт работы судьей Административного суда Сеула

Чон-Хун Хан
T. 070-7510-2016
Опыт работы в качестве представителя общественных интересов в Региональной комиссии по трудовым отношениям Кённама.
Ключевые дела
ПодробнееСмежные области практики
ПодробнееКонсультация на других языках
Популярные статьи
ПодробнееКритерии признания притеснения на рабочем месте: правовые элементы и анализ судебной практики

Штраф (уголовное наказание) за несоставление трудового договора, административный штраф (не уголовное наказание): как действовать?

Заявление о невыплате заработной платы, порядок его подачи и необходимые документы

примеры, порядок подачи заявления и какое наказание предусмотрено?

Случаи словесных оскорблений на рабочем месте, порядок правового реагирования и способы сбора доказательств














