Page title background (PC version)Page title background (mobile version)

Lĩnh vực hành nghề

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng là luật cấm đưa ra yêu cầu không chính đáng đối với người giữ chức vụ công. Luật này thường được gọi là Luật Kim Young-ran; hành vi vi phạm luật có thể bị xử phạt hình sự.

MỤC LỤC
  • 1. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Khái niệm
    • - Phạm vi áp dụng
  • 2. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Các loại hành vi
    • - Hành vi yêu cầu không chính đáng
    • - Các trường hợp ngoại lệ
    • - Cấm nhận tiền tài sản hoặc lợi ích khác
    • - Các trường hợp ngoại lệ
  • 3. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Mức xử lý hành vi yêu cầu không chính đáng
    • - Xử lý kỷ luật
    • - Khoản tiền cưỡng chế thi hành
    • - Áp dụng phạt tiền hành chính
    • - Xử phạt hình sự
  • 4. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Mức xử lý hành vi nhận tiền tài sản hoặc lợi ích khác
    • - Xử lý kỷ luật
    • - Áp dụng phạt tiền hành chính
    • - Xử phạt hình sự
  • 5. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Trình tự báo cáo
    • - Báo cáo yêu cầu không chính đáng
  • 6. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Phương thức ứng phó
    • - Khi cần luật sư hỗ trợ?

1. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Khái niệm

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng giới hạn nhận tiền tài sản người giữ chức vụ công hành vi yêu cầu xử phạt hành chính đối tượng xử phạt hình sự xác định liên quan đến nhiệm vụ

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng là tên gọi tắt của “Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác”, được ban hành nhằm phòng, chống tham nhũng.

Luật này cấm chính hành vi đưa ra yêu cầu không chính đáng, bất kể nội dung yêu cầu đó có thực sự được thực hiện hay không.

Vì vậy, ngay cả khi người nhận yêu cầu không thực hiện nhiệm vụ theo yêu cầu đó, hành vi liên quan vẫn có thể thuộc đối tượng bị xử lý theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng.

Phạm vi áp dụng

Cơ quan thuộc phạm vi áp dụng

▷ Quốc hội, tòa án, Tòa án Hiến pháp Hàn Quốc, Ủy ban Quản lý bầu cử, Cơ quan Kiểm toán và Thanh tra, Ủy ban Nhân quyền Quốc gia, Cơ quan Điều tra tham nhũng đối với quan chức cấp cao, cơ quan hành chính trung ương và cơ quan trực thuộc, chính quyền địa phương

▷ Cơ quan công

▷ Trường học

▷ Cơ quan báo chí

Đối tượng thuộc phạm vi áp dụng

▷ Công chức theo Luật Công chức nhà nước hoặc Luật Công chức địa phương của Hàn Quốc

▷ Người được công nhận là công chức theo luật khác

▷ Người đứng đầu, cán bộ và nhân viên của tổ chức hoặc cơ quan liên quan đến công vụ

▷ Người đứng đầu, giáo viên, nhân viên của các trường và cán bộ, nhân viên của pháp nhân trường học

▷ Người đại diện, cán bộ và nhân viên của cơ quan báo chí

▷ Vợ hoặc chồng của người giữ chức vụ công và các đối tượng liên quan

▷ Người thực hiện công vụ

2. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Các loại hành vi

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng giới hạn chiêu đãi ăn uống tiêu chuẩn tiền hiếu hỷ nghĩa vụ báo cáo vi phạm yêu cầu điều tra cơ quan công

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng nghiêm cấm hành vi đưa ra yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác nhằm bảo đảm người giữ chức vụ công thực hiện nhiệm vụ một cách công bằng.

Hành vi yêu cầu không chính đáng

Theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng, không ai được trực tiếp hoặc thông qua bên thứ 3 đưa ra cho người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan đang thực hiện nhiệm vụ bất kỳ yêu cầu không chính đáng nào thuộc các trường hợp sau đây.

Có nhiều loại yêu cầu không chính đáng; dưới đây là những trường hợp phổ biến thường xảy ra.

▷ Can thiệp bất chính vào công tác nhân sự và đưa ra yêu cầu liên quan

▷ Yêu cầu liên quan đến việc lựa chọn hoặc loại trừ một người khỏi vị trí cụ thể trong quá trình ra quyết định của cơ quan công

▷ Yêu cầu không chính đáng liên quan đến việc lựa chọn hoặc loại trừ đối tượng nhận giải thưởng, khen thưởng

▷ Yêu cầu can thiệp vào quá trình phân bổ và hỗ trợ các khoản trợ cấp, khuyến khích

▷ Yêu cầu không chính đáng liên quan đến việc bán hoặc trao đổi tài sản, dịch vụ của cơ quan công

▷ Yêu cầu không chính đáng liên quan đến công tác học vụ như tuyển sinh, xử lý điểm số

▷ Yêu cầu bất chính liên quan đến việc khám xác định nghĩa vụ quân sự, bố trí đơn vị và các vấn đề tương tự

▷ Yêu cầu liên quan đến hành vi thao túng kết quả của các hoạt động đánh giá, xác định

▷ Yêu cầu bất chính liên quan đến việc giải quyết các thủ tục hành chính như cấp phép và phê duyệt

Các trường hợp ngoại lệ

Hành vi đưa ra yêu cầu theo đúng trình tự, phương thức do pháp luật hoặc tiêu chuẩn quy định

Hành vi công khai yêu cầu thực hiện một hành vi cụ thể

Hành vi chuyển đơn kiến nghị vì lợi ích công cộng

Các trường hợp khác như yêu cầu giải quyết trong thời hạn luật định

Hành vi không trái với chuẩn mực xã hội

Cấm nhận tiền tài sản hoặc lợi ích khác

Người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan không được nhận, yêu cầu hoặc hứa nhận từ cùng một người tiền, tài sản hoặc lợi ích khác, bất kể có liên quan đến nhiệm vụ hay không và bất kể dưới danh nghĩa đóng góp, tài trợ, tặng cho hay danh nghĩa khác, nếu giá trị vượt quá 1.000.000 won Hàn Quốc trong 1 lần hoặc vượt quá 3.000.000 won Hàn Quốc trong mỗi năm tài chính.

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác ở đây bao gồm bất kỳ trường hợp nào sau đây:

▷ Mọi lợi ích tài sản như tiền, chứng khoán, bất động sản, hàng hóa, phiếu lưu trú, thẻ hội viên, vé vào cửa, phiếu giảm giá

▷ Việc chiêu đãi bằng đồ ăn, đồ uống có cồn, chơi golf hoặc cung cấp tiện ích như phương tiện đi lại, chỗ lưu trú

▷ Các lợi ích kinh tế hữu hình hoặc vô hình khác như miễn nghĩa vụ trả nợ, cung cấp việc làm hoặc trao quyền lợi

Các trường hợp ngoại lệ

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác được cấp cho người giữ chức vụ công cấp dưới nhằm an ủi, động viên, khen thưởng hoặc mục đích tương tự

Đồ ăn, quà tặng hoặc lợi ích khác được cung cấp nhằm tạo thuận lợi cho việc thực hiện nhiệm vụ, giao tiếp xã hội, nghi lễ hoặc tương trợ trong việc hiếu hỷ

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác được cung cấp dựa trên căn cứ pháp lý chính đáng

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác do người thân cung cấp

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác được cung cấp theo tiêu chuẩn của tổ chức hoặc dựa trên quan hệ thân thiết lâu dài, liên tục

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác được cung cấp thông thường và đồng đều tại sự kiện chính thức liên quan đến nhiệm vụ

Đồ lưu niệm, vật phẩm quảng bá hoặc giải thưởng nhận được qua cuộc thi, bốc thăm

Tiền, tài sản hoặc lợi ích khác được pháp luật, tiêu chuẩn khác hoặc chuẩn mực xã hội cho phép

3. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Mức xử lý hành vi yêu cầu không chính đáng

Theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng, các hình thức xử lý đối với hành vi đưa ra yêu cầu không chính đáng được quy định như sau.

Xử lý kỷ luật

Người đứng đầu cơ quan công thực hiện xử lý kỷ luật nếu người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan vi phạm mệnh lệnh theo “Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác”.

Để xử lý kỷ luật, người đứng đầu cơ quan công xây dựng tiêu chuẩn chi tiết có xem xét loại hành vi vi phạm, mức độ sai phạm và mức độ lỗi.

Khoản tiền cưỡng chế thi hành

Ủy ban Chống tham nhũng và Quyền công dân Hàn Quốc áp dụng khoản tiền cưỡng chế thi hành không quá 30 triệu won Hàn Quốc nếu người đã áp dụng biện pháp bất lợi vì lý do tố giác vì lợi ích công cộng hoặc lý do tương tự không thực hiện biện pháp bảo vệ trong thời hạn quy định sau khi nhận được quyết định áp dụng biện pháp bảo vệ.

Tuy nhiên, quy định này không áp dụng đối với Nhà nước hoặc chính quyền địa phương.(Khoản 1 Điều 15-2 “Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác”).

Áp dụng phạt tiền hành chính

Khi người đứng đầu cơ quan chủ quản thông báo hành vi vi phạm của người thuộc diện bị phạt tiền hành chính cho tòa án có thẩm quyền xét xử vụ việc phạt tiền hành chính, tòa án có thẩm quyền sẽ áp dụng khoản phạt bằng phán quyết hoặc quyết định.

Tuy nhiên, người đã bị xử phạt hình sự theo Bộ luật Hình sự Hàn Quốc hoặc luật khác sẽ không bị phạt tiền hành chính; nếu bị xử phạt hình sự sau khi đã bị phạt tiền hành chính thì quyết định phạt tiền hành chính sẽ bị hủy.

Người thuộc bất kỳ trường hợp nào sau đây sẽ bị phạt tiền hành chính không quá 20.000.000 won Hàn Quốc.

▷ Người đưa ra yêu cầu không chính đáng cho người giữ chức vụ công hoặc người thực hiện nhiệm vụ công vì lợi ích của bên thứ 3

▷ Người không thực hiện quyết định áp dụng biện pháp bảo vệ đặc biệt

Người đưa ra yêu cầu không chính đáng cho người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan thông qua bên thứ 3 sẽ bị phạt tiền hành chính không quá 10.000.000 won Hàn Quốc.(Phần chính Khoản 3 Điều 23 Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác)

Xử phạt hình sự

Người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan đã nhận yêu cầu không chính đáng và thực hiện nhiệm vụ theo yêu cầu đó sẽ bị xử phạt theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng như sau.

Khoản 2 Điều 22 Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khácPhạt tù kèm lao động bắt buộc không quá 2 năm theo pháp luật Hàn Quốc hoặc phạt tiền hình sự không quá 20 triệu won Hàn Quốc

4. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Mức xử lý hành vi nhận tiền tài sản hoặc lợi ích khác

Theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng, các hình thức xử lý đối với hành vi nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác được quy định như sau.

Xử lý kỷ luật

Người đứng đầu cơ quan công có thể xử lý kỷ luật nhân viên thuộc quyền nếu người đó vi phạm mệnh lệnh theo “Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác”.

Áp dụng phạt tiền hành chính

Trong bất kỳ trường hợp nào sau đây, người vi phạm sẽ bị phạt tiền hành chính từ 2 lần đến 5 lần giá trị của tiền, tài sản hoặc lợi ích khác liên quan đến hành vi vi phạm. (Khoản 7 Điều 23 Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác)

▷ Người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan đã nhận, yêu cầu hoặc hứa nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác có giá trị vượt quá 1.000.000 won Hàn Quốc trong 1 lần hoặc vượt quá 3.000.000 won Hàn Quốc trong mỗi năm tài chính

▷ Người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan biết vợ hoặc chồng mình đã nhận, yêu cầu hoặc hứa nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích bị cấm nhưng không báo cáo

▷ Người đã cung cấp, hứa cung cấp hoặc bày tỏ ý định cung cấp cho người giữ chức vụ công hoặc vợ hoặc chồng của người đó tiền, tài sản hoặc lợi ích khác có giá trị vượt quá 1.000.000 won Hàn Quốc trong 1 lần hoặc vượt quá 3.000.000 won Hàn Quốc trong mỗi năm tài chính

Người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan nhận khoản thù lao vượt mức khi giảng dạy bên ngoài hoặc thực hiện hoạt động tương tự nhưng không báo cáo cho người đứng đầu cơ quan chủ quản hoặc không hoàn trả khoản tiền đó sẽ bị phạt tiền hành chính không quá 5.000.000 won Hàn Quốc.

Xử phạt hình sự

Hành vi nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác có thể bị xử phạt theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng như sau.

Khoản 1 Điều 22 Luật của Hàn Quốc về cấm yêu cầu không chính đáng và nhận tiền, tài sản hoặc lợi ích khác

Phạt tù kèm lao động bắt buộc không quá 3 năm theo pháp luật Hàn Quốc hoặc phạt tiền hình sự không quá 30 triệu won Hàn Quốc

5. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Trình tự báo cáo

Theo Luật Cấm yêu cầu không chính đáng, khi nhận được yêu cầu không chính đáng, người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan phải thông báo rằng hành vi đó là yêu cầu không chính đáng và thể hiện rõ ý định từ chối.

Nếu yêu cầu không chính đáng có cùng nội dung vẫn tiếp tục lặp lại thì phải báo cáo.

Báo cáo yêu cầu không chính đáng

Yêu cầu không chính đáng phải được báo cáo cho người đứng đầu cơ quan chủ quản.

Người giữ chức vụ công hoặc đối tượng liên quan nhận được yêu cầu không chính đáng phải báo cáo cho người đứng đầu cơ quan chủ quản và cũng có thể báo cáo cho cơ quan giám sát, Cơ quan Kiểm toán và Thanh tra Hàn Quốc, cơ quan điều tra hoặc Ủy ban Chống tham nhũng và Quyền công dân Hàn Quốc.

Khi báo cáo, phải cung cấp các thông tin bắt buộc sau đây.

▷ Thông tin nhân thân của người báo cáo

▷ Thông tin nhân thân của người đưa ra yêu cầu không chính đáng

▷ Diễn biến và lý do báo cáo

▷ Thời gian, địa điểm và nội dung của yêu cầu không chính đáng

▷ Tài liệu chứng cứ có thể chứng minh nội dung của yêu cầu không chính đáng

Sau đó, người đứng đầu cơ quan chủ quản phải nhanh chóng xác minh nội dung được báo cáo có phải là yêu cầu không chính đáng hay không; nếu nhận thấy cần điều tra thì thông báo nội dung liên quan cho cơ quan điều tra.

6. Luật Cấm yêu cầu không chính đáng | Phương thức ứng phó

Luật Cấm yêu cầu không chính đáng Luật Phòng ngừa xung đột lợi ích quy tắc ứng xử của công chức cấu thành yêu cầu không chính đáng vi phạm nghĩa vụ liêm chính liên quan đến xử lý kỷ luật

Vi phạm Luật Cấm yêu cầu không chính đáng là vấn đề nghiêm trọng, có thể dẫn đến nhiều hậu quả bất lợi như xử phạt hình sự, phạt tiền hành chính hoặc xử lý kỷ luật.

Mức xử lý có thể khác nhau đáng kể tùy theo nội dung và diễn biến của hành vi vi phạm, vì vậy cần xác định chính xác hành vi của mình có vi phạm pháp luật hay không.

Cần thu thập, sắp xếp cẩn thận các tài liệu chứng cứ liên quan và hợp tác nghiêm túc trong quá trình làm việc với cơ quan điều tra để làm rõ sự thật.

Khi cần luật sư hỗ trợ?

Công ty có nhiều luật sư chuyên xử lý các vụ án hình sự, có kinh nghiệm thực tiễn và cung cấp dịch vụ pháp lý phù hợp với từng tình huống.

Công ty xây dựng phương án ứng phó có hệ thống, kịp thời ngay từ giai đoạn điều tra ban đầu và hỗ trợ bảo vệ quyền của khách hàng trong toàn bộ quá trình từ điều tra của cảnh sát đến xét xử.

Nếu đang gặp khó khăn do vi phạm Luật Cấm yêu cầu không chính đáng, có thể yêu cầu hỗ trợ từ Daeryun, hãng luật xếp thứ 9 tại Hàn Quốc (theo tiêu chí kê khai thuế giá trị gia tăng với Cơ quan Thuế Quốc gia Hàn Quốc năm ’25), qua 🔗đặt lịch tư vấn pháp lý với luật sư hình sự.

Xem nội dung video liên quan
đến vụ việc này.

  1. Lời trần thuật cuối cùng lần đầu tiên trong đời! Làm sao để được giảm án?

Related Information
Hình nền

Thế Mạnh Nổi Bật Của Daeryun

Chiến lược tố tụng AI · IT
độc quyền của Daeryun
Hơn 260
thành viên chủ chốt
1,200+ vụ việc
được xử lý hàng tháng

* Tiêu chuẩn cấp phiếu qua Hiệp hội Luật sư tháng 1 năm 2026

*Tuân thủ Điều 4 Khoản 1 Quy định Quảng cáo của Hiệp hội Luật sư Hàn Quốc

Luật sư
Đặt lịch tư vấn pháp lý

Tất cả các buổi tư vấn đều được thực hiện bởi luật sư chuyên môn sau khi xem xét vụ việc. Để đảm bảo quy trình chuyên nghiệp, chúng tôi thực hiện theo hình thức đặt lịch hẹn trước.Chúng tôi khuyến khích quý khách đặt lịch tư vấn sớm và đề nghị tuân thủ đúng giờ hẹn. Chúng tôi sẽ nỗ lực hết mình để mang đến buổi tư vấn thỏa đáng nhất.

Tư vấn qua
điện thoại 1800-7905

Tiếp nhận yêu cầu tư vấn
24/7, 365 ngày

Đặt lịch qua điện thoại

Tư vấn qua
KakaoTalk

Kênh KakaoTalk

Luật sư Công ty Luật Daeryun

Đặt lịch qua KakaoTalk

Tư vấn
trực tuyến

Chúng tôi cung cấp
dịch vụ pháp lý tùy chỉnh.

Đặt lịch trực tuyến
Menu Nhanh

KakaoTalk