قضية مساعدة مكتب محاماة في غانغنونغ | الحكم بعقوبة غرامة جزائية مخففة على موكل متهم بإعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية بمساعدة المكتب

فيما يلي وقائع قضية الموكل الذي قصد مكتب محاماة في غانغنونغ.

في يوم الواقعة، كان الموكل يتشاجر مع زوجته في المنزل.

ولأن العزل الصوتي في الشقة لم يكن جيدا، سمع أحد سكان الطابق السفلي صوت الشجار وأبلغ الشرطة.

دخل ضابط شرطة من غانغنونغ، حضر استجابة للبلاغ، إلى مسكن الموكل وحاول تقييده بينما كان يحمل طفله.

لكن الموكل قال: «اترك طفلي»، واعتدى على ضابط الشرطة بدفعه.

وبعد أن أصبح معرضا للعقوبة للاشتباه في إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية، طلب الموكل مساعدة مكتب محاماة في غانغنونغ.

شرح مكتب المحاماة في غانغنونغ الأحكام المتعلقة بـ🔗إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية.

مفهوم إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية

هو فعل يعرقل موظفا عاما أثناء أداء واجباته الرسمية من خلال الاعتداء عليه بالضرب أو تهديده.

• المادة 260 من قانون العقوبات (الاعتداء بالضرب، والاعتداء بالضرب على أحد الأصول المباشرين)

① يعاقب كل من اعتدى بالضرب على جسم شخص بالحبس مع الأشغال لمدة لا تزيد على 2 سنة، أو بغرامة جنائية لا تتجاوز 5 ملايين وون كوري جنوبي، أو بالحبس قصير المدة، أو بغرامة جزائية بسيطة.
② إذا ارتكب شخص الجريمة المنصوص عليها في الفقرة 1 بحق أحد أصوله المباشرين أو أحد الأصول المباشرين لزوجه، فيعاقب بالحبس مع الأشغال لمدة لا تزيد على 5 سنوات أو بغرامة جنائية لا تتجاوز 7 ملايين وون كوري جنوبي.
③لا يجوز تحريك الدعوى العمومية بشأن الجريمتين المنصوص عليهما في الفقرتين 1 و2 خلافا للإرادة الصريحة للمجني عليه.

• المادة 136 من قانون العقوبات (إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية)

① يعاقب كل من يعتدي بالضرب على موظف عام أثناء أدائه واجباته أو يهدده بالحبس مع الأشغال لمدة لا تزيد على 5 سنوات أو بغرامة جنائية لا تتجاوز 10 ملايين وون كوري جنوبي.
② تسري العقوبة المنصوص عليها في الفقرة السابقة أيضا على من يعتدي بالضرب على موظف عام أو يهدده بقصد إجباره على أداء عمل من أعمال وظيفته أو منعه منه أو حمله على الاستقالة من منصبه.

*قد يختلف مستوى العقوبة بحسب ظروف كل شخص، ويمكن عند الحاجة إلى مراجعة تفصيلية التشاور مع 🔗محام في غانغنونغ.

يمكن تقديم طلب الاستشارة عبر الإنترنت، أو تطبيق كاكاوتوك، أو الهاتف، أو بزيارة المكتب مباشرة.

أقر الموكل بارتكاب الفعل منذ مرحلة التحقيق وأبدى تعاونا.

وشدد مكتب المحاماة في غانغنونغ على أن الموكل قدم مذكرة يعبر فيها عن ندمه وأنه راجع تصرفه بصدق.

دفع مكتب المحاماة في غانغنونغ بأن فعل الموكل كان عفويا ووقع أثناء محاولته حماية طفله.

وأوضح أن الموكل ارتبك وأخطأ في التصرف عندما حضر ضباط الشرطة فجأة وطلبوا منه إنزال طفله.

قدم الموكل اعتذاره إلى ضابط الشرطة المجني عليه معربا عن أسفه.

ودفع مكتب المحاماة في غانغنونغ بأن الموكل أودع مبلغا لدى جهة الإيداع الرسمية وبذل جهدا للتعبير عن اعتذاره إلى ضابط الشرطة.

اعتدى الموكل الذي قصد مكتب محاماة في غانغنونغ بالضرب على ضابط شرطة، فأصبح موضع اشتباه في إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية.

وطلب الموكل مساعدة محام في غانغنونغ، وصدر بحقه حكم بعقوبة الغرامة الجزائية.

وفي جرائم إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية، قد تفرض العقوبة عن إعاقة أداء الوظيفة العامة بالحيلة حتى في غياب الاعتداء بالضرب أو التهديد.

وإذا كان الشخص يحمل أداة خطرة، فقد تقوم جريمة إعاقة أداء الوظيفة العامة المشددة، مما قد يؤدي إلى تشديد العقوبة.

لذلك قد تكون المساعدة القانونية ضرورية منذ المرحلة الأولى للقضية.

يقدم محامون متخصصون في شركة دايريون للمحاماة المساعدة إلى الموكلين، ولديهم خبرة مهنية في مجالات المحاكم والنيابة العامة والشرطة.

عند مواجهة اشتباه في إعاقة الموظف العام عن أداء واجباته الرسمية، يمكن طلب 🔗استشارة قانونية من محام متخصص يعمل بالتعاون مع فريقه على مراجعة سبل التعامل مع القضية.