Перейти к интегрированному поиску

Дела и кейсы

Нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах
Нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартахШтраф (уголовное наказание)

Адвокат в Ульсане | Защита клиента, нарушившего Закон Республики Корея о трудовых стандартах, от лишения свободы с привлечением к труду

Адвокат в Ульсане представлял интересы клиента, который обратился за помощью в юридическую фирму в Ульсане, поскольку ему грозило лишение свободы с привлечением к труду за нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах. Благодаря помощи адвоката в Ульсане клиенту удалось избежать лишения свободы с привлечением к труду.

1. Клиент, обратившийся к адвокату в Ульсане

Клиент, обратившийся к адвокату в Ульсане, сообщил, что ему грозит лишение свободы с привлечением к труду за нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах. Клиент обратился за помощью в юридическую фирму Дэрюн в Ульсане.

2. Обстоятельства обвинения, установленные адвокатом в Ульсане

Обстоятельства предъявленного клиенту адвоката в Ульсане обвинения были следующими.

▲Клиент адвоката в Ульсане являлся работодателем, управлявшим предприятием

▲Потерпевший по делу клиента адвоката в Ульсане являлся работником предприятия клиента

▲Работодатель не вправе увольнять работника в период его отсутствия на работе в связи с лечением заболевания и в течение 30 дней после него

▲Клиент адвоката в Ульсане уволил потерпевшего, отсутствовавшего на работе в связи с лечением заболевания

Клиенту адвоката в Ульсане вменялось нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах, выразившееся в увольнении работника, отсутствовавшего на работе в связи с лечением заболевания.

Нормы законодательства, применимые к клиенту адвоката в Ульсане

■Статья 107 Закона Республики Корея о трудовых стандартах (Наказание)

Лицо, нарушившее статью 7, статью 8, статью 9, часть 2 статьи 23 или статью 40, наказывается лишением свободы с привлечением к труду на срок до 5 лет либо штрафом в размере до 50 миллионов южнокорейских вон.

■Статья 23 (Ограничения на увольнение и иные меры)

① Работодатель не вправе без уважительной причины увольнять работника, предоставлять ему вынужденный отпуск, временно отстранять его от работы в дисциплинарном порядке, переводить на другую работу, снижать заработную плату или применять иное дисциплинарное взыскание (далее — «необоснованное увольнение и иные подобные меры»).

② Работодатель не вправе увольнять работника в период его отсутствия на работе в связи с лечением производственной травмы или заболевания и в течение 30 дней после него либо

женщину в период отпуска до и после родов, предоставленного согласно настоящему Закону, и в течение 30 дней после него.

За 🔗нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах клиенту адвоката в Ульсане грозило лишение свободы с привлечением к труду на срок до 5 лет либо штраф в размере до 50 миллионов южнокорейских вон.

3. Стратегия защиты клиента, разработанная адвокатом в Ульсане

Адвокат в Ульсане разработал следующую стратегию защиты клиента.

Адвокат в Ульсане подчеркнул искреннее раскаяние клиента

Независимо от обстоятельств увольнения клиент адвоката в Ульсане глубоко раскаивается в том, что по собственной неосторожности нарушил Закон Республики Корея о трудовых стандартах и причинил вред потерпевшему.

Клиент также обязуется впредь проявлять осмотрительность, чтобы подобное больше не повторилось.

Адвокат в Ульсане подчеркнул, что близкие клиента ходатайствуют о снисхождении

Члены семьи и знакомые клиента адвоката в Ульсане были потрясены и огорчены тем, что клиент, прежде отличавшийся примерным поведением, совершил деяние, указанное в обвинении по настоящему делу.

Знакомые клиента заявили, что в случае проявления к нему снисхождения будут следить за его поведением и предостерегать его, чтобы подобное больше не повторилось.

Адвокат в Ульсане подчеркнул добросовестное исполнение клиентом своих обязанностей

Клиент адвоката в Ульсане, являясь работодателем, всегда добросовестно исполнял свои обязанности. Защита просила учесть, что клиент ответственно относился к своей роли работодателя и прилагал все усилия при исполнении своих обязанностей.

Адвокат в Ульсане подчеркнул отсутствие у клиента умысла на нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах

Хотя действия клиента адвоката в Ульсане объективно являлись нарушением Закона Республики Корея о трудовых стандартах, у клиента отсутствовал умысел на такое нарушение.

Клиенту стало известно, что потерпевшему неоднократно указывали на недобросовестное исполнение трудовых обязанностей, и после внутренней проверки клиент уволил его по обоснованным причинам.

Однако обвинение по настоящему делу было предъявлено, поскольку увольнение состоялось в период, когда потерпевший отсутствовал на работе из-за болезни.

4. Адвокат в Ульсане помог клиенту избежать лишения свободы с привлечением к труду

Адвокату в Ульсане удалось защитить клиента от лишения свободы с привлечением к труду
Нажав на изображение выше, можно перейти на страницу записи на консультацию Дэрюн.

Выслушав доводы адвоката в Ульсане, суд назначил клиенту штраф в относительно небольшом размере.

Нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах является преступлением, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы с привлечением к труду на срок до 5 лет либо штрафа в размере до 50 миллионов южнокорейских вон. Адвокат в Ульсане помог клиенту избежать лишения свободы с привлечением к труду и добиться назначения только штрафа в относительно небольшом размере.

Лицо, оказавшееся в ситуации, аналогичной ситуации клиента адвоката в Ульсане, и столкнувшееся с риском лишения свободы с привлечением к труду, может обратиться в Дэрюн в Ульсане к 🔗профильному адвокату для ведения дела. Специалисты проанализируют обстоятельства дела, предложат соответствующий подход к его разрешению и окажут юридическую помощь.

울산변호사 | 근로기준법 위반 의뢰인 변호해 징역형 방어

Данный материал подготовлен на основе реальных дел юридической фирмы Daeryun Law LLC с частичной адаптацией; авторские права принадлежат Daeryun Law LLC.
Несанкционированное воспроизведение, копирование и распространение могут повлечь меры, предусмотренные действующим законодательством.

Нарушение Закона Республики Корея о трудовых стандартах: Хотите получить более быструю и подробную консультацию?

Консультация
профильного адвоката

Связанная информация

Ознакомьтесь с правовой информацией, связанной с этим делом.

Больше правовой информации

Ключевые преимущества Daeryun

Фон раздела о ключевых преимуществах Daeryun
Судебная стратегия на основе
собственных AI- и IT-технологий Daeryun

Судебная стратегия на основе собственных AI- и IT-технологий Daeryun

Более 240
ключевых специалистов

Более 240 ключевых специалистов

Более *experience_cnt* дел
в практике ежемесячно

Более 1,200 дел в практике ежемесячно

* 2025년 월평균 기준
Соответствует ст. 4 (1) Правил рекламы Корейской ассоциации адвокатов

Узнать
больше о преимуществах
Стрелка «Узнать больше о преимуществах»

Запись на юридическую
консультацию с адвокатом

Все обращения сначала рассматривает профильный адвокат,
поэтому консультации проводятся только по предварительной записи.

Записаться на консультацию

Специалисты по теме

Подробнее
Адвокат Го Пёнджун

Го Пёнджун

T. 070-5221-2805

юрист по трудовым спорам

Адвокат Чой Хан Сик

Чой Хан Сик

T. 070-5221-2387

Опыт руководителя юридической группы/исполнительного директора в банковских и финансовых компаниях

Адвокат Чон-Хун Хан

Чон-Хун Хан

T. 070-7510-2016

Опыт работы в качестве представителя общественных интересов в Региональной комиссии по трудовым отношениям Кённама.

Ключевые дела

Подробнее

Смежные области практики

Подробнее
Посмотреть систему ведения дел

Консультация на других языках

Популярные статьи

Подробнее

Предыдущая

Адвокат по делам о диффамации в Инчхоне | при содействии в подаче клиентом заявления о преступлении виновному назначен штраф

Следующая

Содействие адвоката по уголовным делам в Кёдэ | Рекомендация адвоката в Кёдэ: защита клиента по делу о поджоге собственного имущества общего назначения с назначением условного осуждения

К списку

Адрес  35 этаж, Parc1 Tower 1, 108 Yeoui-daero, Yeongdeungpo-gu, Сеул

Регистрационный номер компании  468-81-02178

Юридическая консультация  1800-7905

Адвокат, ответственный за рекламу  Ким Гук-иль

Copyright Юридическая фирма Дэрюн. Все права защищены.

Адрес35 этаж, Parc1 Tower 1, 108 Yeoui-daero, Yeongdeungpo-gu, Сеул

Регистрационный номер компании468-81-02178

Юридическая консультация1800-7905

Адвокат, ответственный за рекламуКим Гук-иль

Copyright Юридическая фирма Дэрюн. Все права защищены.

ЧатЗапись NaverNaver TalkTalk