ความผิดฐานดูหมิ่นด้วยถ้อยคำหยาบคาย | ลูกความถูกร้องทุกข์ฐานดูหมิ่นเพื่อนร่วมงาน ได้รับคำสั่งไม่ส่งคดีต่อสำนักงานอัยการของสาธารณรัฐเกาหลี

ลูกความที่มาพบทนายความด้านคดีอาญาถูกเพื่อนร่วมงาน A แจ้งเรื่องการกลั่นแกล้งในที่ทำงาน โดยอ้างว่าลูกความกล่าวถ้อยคำดูหมิ่น

นอกจากนี้ A ยังยื่นคำร้องทุกข์ทางอาญา ทำให้ลูกความเสี่ยงต่อทั้งการลงโทษทางวินัยภายในองค์กรและการลงโทษทางอาญา

ตามคำกล่าวอ้างของ A ลูกความได้กล่าวถ้อยคำดูหมิ่นหลายครั้ง เช่น "ถ้าไม่มีเหล้าแล้วอยู่ไม่ได้หรือ" และ “ใครเขากินข้าวระหว่างทำงานกัน”

อย่างไรก็ตาม ลูกความยืนยันว่า "ผมเพียงให้คำแนะนำเท่านั้น ไม่เคยกล่าวถ้อยคำดูหมิ่นแต่อย่างใด" และได้มาพบทนายความด้านคดีอาญาเพื่อดำเนินการทางกฎหมายต่อการร้องทุกข์เรื่องถ้อยคำหยาบคาย

A อ้างว่าลูกความกล่าวถ้อยคำทำนองว่า "ถ้าไม่มีเหล้าแล้วอยู่ไม่ได้หรือ" และดูหมิ่นตนหลายครั้ง

ทนายความด้านคดีอาญาจึงหารือกับลูกความเพื่อเรียบเรียงข้อเท็จจริง และชี้แจงว่าถ้อยคำดังกล่าวเป็นคำแนะนำที่ให้ไปเนื่องจากเป็นห่วงสุขภาพของ A

นอกจากนี้ ถ้อยคำบางส่วนที่ A ยกเป็นปัญหาเป็นเพียงการตักเตือนเรื่องมารยาทและข้อปฏิบัติพื้นฐานที่ควรรักษาในพื้นที่สำนักงานซึ่งมีพนักงานหลายคนทำงานอยู่

ทนายความด้านคดีอาญาจึงโต้แย้งว่าลูกความไม่มีเจตนาดูหมิ่น A และการกระทำดังกล่าวไม่ครบองค์ประกอบความผิดฐานดูหมิ่น

ทนายความด้านคดีอาญาได้รวบรวมคำให้การของเพื่อนร่วมงานที่ได้ยินถ้อยคำของลูกความในสถานที่เกิดเหตุเพื่อตรวจสอบข้อเท็จจริง

ผลการตรวจสอบพบว่า ต่างจากที่ A กล่าวอ้าง ไม่มีพฤติการณ์ใดที่ทำให้เห็นว่าลูกความใช้ถ้อยคำดูหมิ่น

ทนายความด้านคดีอาญาจึงเน้นย้ำว่าถ้อยคำทั้งหมดของลูกความมีลักษณะใกล้เคียงกับคำแนะนำเพื่อช่วยให้ A ปรับตัวกับงาน และไม่มีเหตุเพียงพอที่จะถือว่าเป็นการดูหมิ่นฝ่ายเดียว

ต่อมา ทนายความด้านคดีอาญาโต้แย้งว่าผลการลงโทษทางวินัยภายในองค์กรซึ่งเกิดจากการแจ้งเรื่องการกลั่นแกล้งในที่ทำงาน ไม่อาจใช้เป็นมูลฐานในการวินิจฉัยคดีอาญาได้

ยิ่งไปกว่านั้น การลงโทษทางวินัยที่ลูกความได้รับเป็นคำสั่งที่ออกโดยเร่งรีบในขณะที่ยังตรวจสอบข้อเท็จจริงไม่ครบถ้วน และไม่ได้ให้โอกาสลูกความชี้แจงอย่างเพียงพอ

จึงชี้แจงอย่างชัดเจนว่าการสรุปว่าลูกความมีความผิดโดยอาศัยบันทึกการลงโทษทางวินัยที่มีข้อบกพร่องด้านกระบวนการนั้นไม่เป็นธรรม

ประการสุดท้าย ทนายความด้านคดีอาญาโต้แย้งว่าถ้อยคำของลูกความไม่เข้าข่ายความผิดฐานดูหมิ่น พร้อมทั้งชี้ว่าการกระทำของ A เป็นการตอบโต้ผลการประเมินบุคลากร

ข้อเท็จจริงปรากฏว่า หลังจากลูกความระบุข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการเข้างานไว้ในแบบประเมินการทำงานของ A แล้ว A ได้แจ้งเรื่องลูกความฐานกลั่นแกล้งในที่ทำงานและเรียกร้องอย่างต่อเนื่องให้ลบผลการประเมินดังกล่าว

ทนายความด้านคดีอาญาจึงชี้ว่าการร้องทุกข์ทางอาญาของ A มีมูลเหตุจากความไม่พอใจต่อผลการประเมินบุคลากร มิใช่ถ้อยคำของลูกความ และโต้แย้งความน่าเชื่อถือของคำกล่าวอ้างของอีกฝ่าย

ความผิดฐานดูหมิ่นเป็นความผิดที่เกิดขึ้นจากการดูหมิ่นบุคคลโดยเปิดเผยต่อสาธารณชน

ศาลฎีกาแห่งสาธารณรัฐเกาหลีเคยวินิจฉัยเกี่ยวกับ “การดูหมิ่น” ในความผิดฐานดูหมิ่นไว้ดังต่อไปนี้

โปรดดูคำพิพากษาศาลฎีกาแห่งสาธารณรัฐเกาหลี ลงวันที่ 2015. 9. 10. คดีหมายเลข 2015도2229 และคำพิพากษาศาลฎีกาแห่งสาธารณรัฐเกาหลี ลงวันที่ 2022. 8. 31. คดีหมายเลข 2019도7370 เป็นต้น

ตามแนวคำพิพากษา การจะเป็นความผิดฐานดูหมิ่นหรือไม่นั้นอาจแตกต่างกันไปตามข้อเท็จจริงของแต่ละกรณี เช่น ความสัมพันธ์ระหว่างคู่กรณี ที่มาของเหตุการณ์ และวิธีการแสดงออก จึงจำเป็นต้องพิจารณาด้วยความระมัดระวัง

การจะเป็นความผิดฐานดูหมิ่นต้องมีองค์ประกอบสามประการดังต่อไปนี้

หากข้อกล่าวหาได้รับการยืนยัน อาจได้รับโทษจำคุกพร้อมการใช้แรงงานไม่เกิน 1 ปี โทษกักขังโดยไม่มีการใช้แรงงาน หรือโทษปรับไม่เกิน 200 หมื่นวอนเกาหลีใต้ ตามมาตรา 311 แห่งประมวลกฎหมายอาญาของสาธารณรัฐเกาหลี

นอกจากนี้ ผู้เสียหายอาจเรียกร้องค่าเสียหายทางจิตใจแยกต่างหากจากการลงโทษทางอาญา ซึ่งอาจก่อให้เกิดภาระทางเศรษฐกิจอย่างมาก

ดังนั้น หากถูกกล่าวหาว่ากระทำความผิดฐานดูหมิ่นด้วยถ้อยคำหยาบคาย ควรตรวจสอบก่อนว่าถ้อยคำดังกล่าวครบองค์ประกอบความผิดตามกฎหมายหรือไม่

หากวินิจฉัยได้ยากว่าการกระทำนั้นเป็นความผิดฐานดูหมิ่นหรือไม่ อาจขอความช่วยเหลือจาก 🔗ทนายความเฉพาะทางด้านคดีอาญา และผู้เชี่ยวชาญด้านการไต่สวนพยานหลักฐานของสำนักงานกฎหมาย Daeryun

สำนักงานกฎหมาย Daeryun สนับสนุนการดำเนินคดีผ่านระบบ One-Firm ซึ่งผู้เชี่ยวชาญจากแต่ละสาขาทำงานร่วมกัน

สำนักงานจะรวบรวมพยานหลักฐานที่สามารถใช้โต้แย้งข้อกล่าวอ้างของอีกฝ่าย และให้ผู้เชี่ยวชาญแต่ละสาขาวิเคราะห์เพื่อจัดทำแนวทางที่เหมาะสมกับลูกความ

สำนักงานกฎหมาย Daeryun ซึ่งอยู่ในอันดับ 9 ของสาธารณรัฐเกาหลีตามเกณฑ์การยื่นแบบภาษีมูลค่าเพิ่มต่อกรมสรรพากรแห่งชาติของสาธารณรัฐเกาหลีในปี 25 ให้บริการทางกฎหมายที่เหมาะสมกับแต่ละกรณี