ทนายความในอุลซาน | ต่อสู้คดีให้ลูกความกรณีฝ่าฝืนรัฐบัญญัติมาตรฐานแรงงานและหลีกเลี่ยงโทษจำคุก

ลูกความของทนายความในอุลซานมีความเสี่ยงที่จะต้องระวางโทษจากการ 🔗ฝ่าฝืนรัฐบัญญัติมาตรฐานแรงงานของสาธารณรัฐเกาหลี โดยอาจได้รับโทษจำคุกพร้อมการใช้แรงงานตามกฎหมายของสาธารณรัฐเกาหลีไม่เกิน 5 ปี หรือโทษปรับทางอาญาไม่เกิน 50 ล้านวอนเกาหลีใต้

ไม่ว่าการเลิกจ้างจะมีที่มาอย่างไร ลูกความของทนายความในอุลซานสำนึกผิดอย่างยิ่งที่ความประมาทของตนทำให้เกิดการกระทำอันฝ่าฝืนรัฐบัญญัติมาตรฐานแรงงานของสาธารณรัฐเกาหลีและก่อความเสียหายแก่ผู้เสียหาย

นอกจากนี้ ลูกความยังให้คำมั่นว่าจะใช้ความระมัดระวังเพื่อไม่ให้กระทำเช่นนี้อีกในอนาคต

ครอบครัวและบุคคลใกล้ชิดของลูกความทนายความในอุลซานรู้สึกตกใจและเสียใจที่ลูกความซึ่งประพฤติตนเป็นแบบอย่างมาโดยตลอดได้กระทำการตามข้อกล่าวหาในคำฟ้องคดีนี้

บุคคลใกล้ชิดของลูกความระบุว่า หากลูกความได้รับความเมตตาในการกำหนดโทษ พวกเขาจะคอยดูแลและกำชับไม่ให้ลูกความกระทำเช่นนี้อีก

ลูกความของทนายความในอุลซานปฏิบัติหน้าที่ในฐานะนายจ้างด้วยความขยันหมั่นเพียรมาโดยตลอด จึงขอให้ศาลนำข้อเท็จจริงที่ว่าลูกความปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มความสามารถและมีความรับผิดชอบในฐานะนายจ้างมาประกอบการพิจารณา

แม้การกระทำของลูกความทนายความในอุลซานจะเป็นการฝ่าฝืนรัฐบัญญัติมาตรฐานแรงงานของสาธารณรัฐเกาหลีในท้ายที่สุด แต่ลูกความไม่มีเจตนาฝ่าฝืนกฎหมาย

ลูกความทราบว่าผู้เสียหายถูกตำหนิหลายครั้งเกี่ยวกับการละเลยหน้าที่ และได้เลิกจ้างผู้เสียหายโดยผ่านการพิจารณาภายในตามขั้นตอน

อย่างไรก็ตาม เนื่องจากการเลิกจ้างเกิดขึ้นในช่วงที่ผู้เสียหายหยุดงานด้วยเหตุเจ็บป่วย จึงมีการยื่นฟ้องคดีนี้