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指控特别袭击、违反枪械及爆炸物法等。“长期纠纷，幼儿也受到威胁”，被告考虑到所有情况，宽大上诉法院“维持原判”……检察官上诉被驳回。一名40多岁的男子因公寓楼楼层间噪音争吵，用电击枪打伤邻居，二审被判处缓刑。水原地方法院刑事6-3庭（审判长金恩正、申宇正、刘在光）驳回检察官在去年12月以特殊攻击罪和违反枪支、刀剑、爆炸物等安全管理法等罪名被起诉的A先生的上诉审判中的上诉，维持下级法院的有期徒刑8个月、有期徒刑2年的判决。缓刑。同年2月，A先生在京畿道水原市灵通区的一处公寓内被邻居用电击枪袭击。 50 多岁的 B 先生因被指控刺伤颈部和脸部而受审。据了解，案发时住在B先生楼下的A先生在警方调查中表示，“我是因为楼层之间的噪音而抗议，但我犯罪是因为我受到B先生家人的骚扰，发出报复性噪音。” A先生的律师也在法庭上表示，“A先生是一名抚养年幼孩子的家长，由于B先生的暴力行为，他非常担心孩子的安全”，“电击枪是出于自卫目的”。他为案件辩护说，“我有库存，即使在与 B 先生持续冲突期间我也从未使用过它。”他接着说，“事发当天，A先生和孩子们在一起，当他像往常一样遇到B先生时，他所感受到的所有焦虑一下子全部涌了出来。”他表示，“A先生已经承认自己的错误，正在深刻反省，从未表现出暴力倾向”，希望得到宽大处理。一审法院认定A先生犯有殴打罪。但考虑到A先生因楼层间的噪音与受害人发生冲突，且事发前A先生的子女就已经有犯罪受害人保护措施，因此判处缓刑。据此，检察官提出上诉，称量刑较轻，但上诉法院驳回上诉。 A先生的法定代表人、大纶律师事务所（有限公司）朴世勋律师表示：“这是因楼层间噪音纠纷而发生的事件，需要考虑的法律因素较多”，并补充说：“一审法院和二审法院似乎接受了A先生因长期积累的冲突和损害而产生极大恐惧的部分，以及他为了自身安全而犯罪的部分。”孩子们。” “我明白，”他说。数字新闻记者[查看全文] 国际报纸 - 因公寓楼层噪音纠纷而使用“电击枪”袭击的 40 多岁男子在上诉中被判处缓刑（链接） 首尔体育 - 一名 40 多岁的男子在公寓楼层之间因噪音打架时拿出“电击枪”袭击某人，被上诉法院判处缓刑（链接）

上月底，宪法法院围绕医疗法发布了一项值得注意的裁决。情况如下。经营精神病院的A医疗法人于2021年向厚生省提出询问，询问“是否可以在精神病院内设立韩医学科”。厚生省回应称不可能。依据为医疗法第四十三条第一项。该条款包括以下内容：“医院、牙科医院或综合医院可以通过聘请东方医生来设立和运营额外的东方医学科室。”然而，厚生劳动省的立场是，此处未列出的精神病医院不得设立东方医学科室。在精神病院设立韩医学科从一开始就不是不可能的。 2009年1月修订的《医疗服务法》允许所有医院级医疗机构设立和经营内科、韩医学和牙科科室。当时，精神病院被纳入疗养院，因此医生、韩医师和牙医之间的合作是可能的。然而，随着2020年医疗服务法的修改，情况发生了变化。精神科医院被定义为与护理医院不同的医疗机构。同时，该法第43条第3项规定，精神病院可增设牙科科室并增设牙科科室，但未对韩科科室制定单独规定。在此情况下，A医疗公司提出了抗议。他们大声疾呼，只允许医院、牙科医院、综合医院设立和经营韩医学科，是对职业自由的侵犯。同时，提出宪法上诉。宪法法院裁定现行医疗法不合理，一致裁定违宪。与其他医院不同，没有什么特殊原因不允许韩医生合作，只在精神病院。相反，宪法法院强调，精神病院设立韩医学科的必要性更大。就精神卫生机构而言，有许多需要长期治疗的住院患者，其目的是通过让因非自愿住院而无法自由外出的患者接受其他学科（例如东方医学）的治疗，以增加获得医疗服务的机会。宪法法院还针对一些人提出的“精神病院不需要韩医治疗”的意见作出了回应。强调，作为医疗消费者的公民有获得中西医结合医疗服务的愿望，并且有临床案例表明治疗效果也是有效的。这一立场可以说是宪法法院对于中西医结合的观点有所进步的一个例子。中小企业团队[查看全文] 现在可以在精神病院内设立韩医学科……宪法法院的决定的背景是什么？ （快捷方式）

中央大学法学院与大纶律师事务所正在开展产学界的相互合作。中央大学法学院4日宣布与大纶律师事务所签署了业务协议。当天出席签约仪式的有法学院院长李正勋、教务副院长李顺玉、大纶律师事务所金国日代表律师、安英镇高级律师。安律师是汉阳大学法学院10期毕业生，在大纶工作。通过此次业务协议，中央大学法学院与大纶将在实践培训、联合研究、信息交流等领域建立产学合作体系。中央大学法学院表示：“我们计划通过与大纶的业务协议培养优秀的法律人才，并通过联合举办学术研讨会等合作进一步加强我们的专业知识。”记者 吕世琳 (selinyo@leet.or.kr)[查看全文] 中央大学法学院与大纶律师事务所签署产学合作MOU（链接）

原告推迟了所有权转让，未遵守特别合同，在解除销售合同后未支付货款，他表示，“除了销售价款外，还有延迟利息等损害赔偿责任。”法院判决，出卖人在签订土地买卖合同后，因未履行产权转让登记义务，不仅要返还货款，还要赔偿损失。春川地方法院民事第五庭是土地买方 A 先生向卖方 B 先生提起的返还销售价款诉讼的原告。 10日宣布作出有利决定。 A先生要求支付5000万韩元的销售价格和延期利息，法院全部接受。此前，A先生于2019年8月经熟人B先生推荐购买土地。B先生在江原道拥有一些土地，并提出以5000万韩元的价格将其中500坪的土地出售给A先生。随后，他们在合同中加入了特殊条款。合同成立，A先生付清余款，合同完成。然而，合同敲定后，B先生却拖延了好几年才办理过户登记。此外，如果无法履行出售土地，则将出售对象更改为附近另一块土地的特殊条件也没有保留。据此，A先生于去年4月通知解除合同，并要求返还款项。但事后B先生仍没有按照要求，最终A先生提起诉讼，要求返还货款。 A先生声称，“由于B先生未能履行原合同条款，我们已经遭受了很长时间的损失”，“我们试图通过发送各种内容证明来解决合同问题，但由于B先生不遵守，最终还是失败了”。法院裁定B先生应支付销售价款和延误赔偿金。法院表示，“被告有义务履行与原告的合同”，“我们认为被告有不履行合同的正当理由”。 A先生的法定代理人申东勋律师事务所大纶指出，“在主诉讼之前，我们通过内容证明发出了合同履行和解除通知，但B先生没有采取任何行动。”他补充说，“即使到了付款期限，他也没有偿还债务，这最终导致了这起诉讼。”他补充说，“在证明了 A 先生因‘先生’而受到的损害后，我能够获得延误损害赔偿和诉讼费用的赔偿，”他解释道。记者 高英敏 (youngman@ikbc.co.kr)[查看全文] “收到钱后转让所有权真是太可惜了”……买家赢得了返还土地出让金的诉讼（点击此处）

暴力犯罪、劳动、知识产权等领域的专家。“我们将根据我们作为检察官以来的专业知识，保护客户的合法权利。” 大纶律师事务所7日宣布，聘请前副检察长安权燮代表律师。安律师于1993年通过律师考试，并于1996年被任命为光州地方检察厅检察官。此后，他在清州地方检察厅、忠州地方检察厅、首尔西部地方检察厅工作，受理了毒品犯罪、性犯罪等重大暴力犯罪案件。 2008年，他担任水原地方检察厅首席检察官，并将职责范围扩大到反腐败、劳动和知识产权等领域。他还在济州地方检察厅、首尔高等检察厅等多个检察机关发挥了积极作用，受到了检察长的表彰。 2018年起担任法律研究培训院龙仁分所所长、首尔市政府法律顾问。安律师于2020年脱下法律制服，开始认真从事律师工作。凭借作为检察官的丰富经验，他在民事和刑事案件中表现出色，例如代表被不公正指控为性犯罪者的客户获得无罪释放，或代表首尔市政府赢得民事诉讼。特别是，他在公司法领域表现出色，曾代表一家面临违反建筑技术促进法和税法等法律风险的公司并获得无罪释放。此外，从2021年开始，基于多年的诉讼和法律咨询经验，他在首尔市政府、城北区和松坡区办公室担任顾问律师。安律师表示：“我很高兴能加入大纶这样一家大型律师事务所，该事务所在各个领域都取得了优异的成绩，正在不断成长。我将凭借在担任检察官期间积累的专业知识，在一般案件以及企业相关案件中帮助客户保护他们的合法权利。” 大纶代表金国一表示：“安律师在担任检察官期间，积累了处理包括暴力犯罪案件在内的众多企业刑事案件的丰富经验。” “通过聘请律师，我们将能够增强我们的工作能力，为拜访大纶的客户提供更专业、更系统的解决方案。”同时，大纶设有企业法务组，组建了由会计师、税务师、劳动律师等专家组成的团队，提供人事、劳动、善后、破产、并购等方面的各类法律援助。记者 朴俊植 (parkjs@wowtv.co.kr)[查看全文] 韩国经济日报 - 律师事务所（有限公司）大纶聘请前“副检察长”安权燮律师（点击此处） 法制报纸 - 大纶，前副检察长安权燮律师招聘（点击此处） 世界日报 - 律师事务所（有限公司）大纶招募前“副检察长”安权燮代表律师（点击此处） 世正日报 - 律师事务所大纶招募前副检察长安权燮律师（点击这里）

被指控殴打的A先生被责令减刑……官方审判请求法院：“殴打行为轻微，不存在重犯风险” 缓刑 一名40多岁的办公室职员向心怀不满的同事投掷物体，被缓刑。去年12月12日，首尔西部地方法院对因殴打罪被起诉的40多岁男子A某罚款30万韩元缓刑。 A先生被指控于去年5月向同事B投掷一瓶护手霜，导致其受伤。据警方调查，A先生承认了这一指控。不过，他强调，他一直因为想到B先生在跟踪他而感到压力，而他之所以犯罪，是因为当他看到B先生靠近时，他无法控制自己的愤怒。审查该案的检察机关承认A先生犯有攻击罪，并请求简易命令处以30万韩元罚款。法院宣判后，不满的A先生要求正式审理。法院判处A先生缓刑。法院解释说，“被告没有得到受害人的宽恕”，但又补充道，“他是误认为受害人在他身边，无意中实施了犯罪，而且袭击程度较轻。”随后他解释了量刑的原因，称“被告人正在反思自己的错误，即使不判刑，也不太可能再次犯罪。” A先生的代理律师、大纶律师事务所（有限公司）吴京勋律师表示：“在被即决起诉的州，如果要求正式审判，根据案件情况，可能会被判处比简易判决更重的罚款。” “为了减轻刑罚，最重要的是告知法庭量刑时可以考虑的理由。”吴律师补充道：“在本案中，强调的是记者金钟哲先生（jckim99@sportsseoul.com）[查看全文] 一名员工向心怀不满的同事投掷物体……法律“缓刑”（链接）

人工智能《基本法》，对法律界的当代挑战，先例分析和法律咨询……基于人工智能的加速律师协会的监管正在阻碍……堆积如山的商业化任务。去年12月，国会通过了一项法案，制定了“人工智能（AI）发展和建立信任基础等的基本法案”。 （以下简称人工智能基本法）。 《人工智能框架法》旨在制定加强国家技术竞争力的基本计划，以及培育人工智能产业并建立各种监管制度。目的是通过人工智能的健康发展和建立信任基础，保护人民的权利和尊严，确保在全球人工智能市场的领先地位。随着技术的不断发展，人工智能正在应用于我们日常生活的许多领域，包括工作和休闲。相应地，各领域关于确保人工智能竞争力和发展方向的讨论持续不断。在AI时代，法律界也对AI表现出极大的兴趣。如果使用得当，法律人工智能就会显示出其真正的价值。首先，搜索复杂的法律信息和先例变得更加简单。这是因为人工智能技术分析了数以万计的先例和适合每种情况的大量法律数据，并提供可能对用户有帮助的信息摘要。还可以提供简单的法律咨询。这意味着消费者将能够更轻松地获取更准确的法律信息。结合法律服务和尖端技术的所谓“法律科技”市场已经在海外迅速增长。在较早采用人工智能技术的美国，超过一半的律师事务所已采用人工智能，并正在率先改进技术。顺应这一趋势，韩国不少律师事务所正在积极引入法律AI，但由于韩国律师协会（Bar Association）的纪律处分或各种法规的限制，无法迈过商业化的门槛。根据律师法第一条（律师使命），律师必须以捍卫人权、实现社会正义为己任。只考虑律师个人利益，而忽视律师享有法律事务、代理权等专属权限的背景，可以说是不合时宜的想法。如果法律人工智能在国内法律市场成功落地，专业运用法律人工智能的律师的工作处理能力和单位时间的处理速度也将能够大幅提升。此外，一直被认为是韩国律师事务所进入海外法律市场过程中的障碍的语言障碍和外国法律适用问题也可以轻松解决。人们获得法律的机会将会增加，同时也会产生更多的法律需求。随着法律人工智能的出现，国内法律市场迎来了新的范式拐点。法律人工智能服务的进步是一个无法回避的过程，被认为是一个可以为服务使用者和律师双方带来巨大利益的机遇。现在是大家共同努力，确保国内法律人工智能服务技术和系统完成到世界最好水平的时候了。这不仅仅是基于个人意识形态的选择问题，而可以被视为超越现有框架的新时代任务。[查看全文] 全球法律科技市场正在崛起...韩国“停滞不前”[大纶的商业法律论坛]（快捷方式）

与现有 New Jeans 商标的相似性有可能被认可。法律界也意见不一。对于New Jeans五名成员（Minzy、Hani、Daniel、Hae-rin、Hyein）将队名改为NJZ，法律界也有不同意见。 7日，New Jeans成员将新开设的Instagram账户“jeanszforfree”修改为“njz_official”。随后，他们宣布今后将以“NJZ”这个名字进行活动，并写道：“Minzy、Hani、Daniel、Hae-rin、Hye-in的新组合名为NJZ。请期待我们在2025年与NJ-Z一起开启的惊喜旅程！”他们还在三月份在香港举行的演唱会上以团体名称“NJZ”发布了阵容。然而，他们新改的团名“NJZ”的商标权问题浮现在脑海中。这是因为新活动名称“NJZ”源自NewJeans发音的声母。 大纶律师事务所的知识产权专家金泰焕律师对Sports Kyunghyang表示：“很难说New Jeans和NJ-Z在外观和名称上相似。但是，从一般消费者的角度来看，有可能会认识到相似性，因为他们很容易凭直觉知道‘NewJeans’的大写部分被取走了。”他表示：“如果New Genes成员以新团体名称‘NJZ’活跃，除了正在进行的‘独家合同有效性确认诉讼’之外，还有可能出现商标侵权问题。”他指出，团队名称‘NJZ’可能会影响正在进行的法律纠纷和活动。不过，另一位不愿透露姓名的律师则谨慎地表达了反对意见，他表示，“‘NJZ’可能会让你想起New Genes，但商标权本身似乎没有问题。”该律师表示，“判断相似度的标准是‘消费者会不会感到困惑？’似乎不太可能光看NJZ就会与New Genes这个企业名称混淆。最终，为了让‘NJZ’被认定为正式团体名并注册商标权，法律纠纷很可能不可避免。曾经很受欢迎的团体因与前经纪公司的商标问题而无法使用现有的团体名称的情况一直存在。BEAST（现Highlight）无法使用2016年离开Cube Entertainment后，组合GFRIEND以新团体名“Highlight”继续活动，但由于所属经纪公司Source Music拥有团体名称，因此以“Highlight”的名称继续活动。另一方面，也有“Beautiful Breakup”即使原经纪公司拥有商标权，但仍以类似名称继续活动的情况。其队名“BBGIRLS”就是一个代表性的例子，但从目前与Adore记者姜信宇(ssinu423@kyunghyang.com)存在争议的New Genes的情况来看，这似乎并不容易。[查看全文] New Jeans的新队名“NJZ”……会不会有商标权问题？ [天空

原告称，“工程进展后，未付款。”法院驳回了诉讼请求，“不能将其视为被告的合同当事人。”一家造船分包商以未收到合作公司代表数千万韩元的付款为由提起民事诉讼，但在一审中败诉。去年12月，焊接分包商A公司向总承包商代表提起的工程款索赔诉讼中，昌原地方法院统营分院民政一庭（曹显乐庭长）维持了原告的主张。它被驳回了。 A公司于2021年8月与合作公司代表B先生签订了焊接工作合同。根据合同，初始合同期结束后，双方同意以三个月为增量延长业务关系，因此A公司继续与合作公司进行贸易往来。然而，A公司对B先生提起诉讼，称其在2022年2月至2023年12月期间没有收到4400万韩元的分包付款。A公司一直将其税务和会计工作委托给外包公司，但该公司收到B先生未经同意降低分包价格的信息，因此没有支付。对此，B先生辩称，合同协议中的签约方是B先生代表的合伙公司，施工价格应与合伙公司协商，而不是B先生。B先生的法定代表人表示：“本案涉案期间2022年2月起的签约方不是B先生，而是B先生所属的合伙公司。虽然根据之前的合同，签约方是B先生，但双方就此达成了协议。”由于款项是以合作公司名义支付的，A公司的主张应被视为毫无根据。”法院还表示，签约方由B先生个人变更为合伙公司部分，并无约定。我决定完成了。首席法官曹法官裁定：“鉴于A公司已将分包付款存入合作公司名下的账户，且该合作公司在税务发票上也被列为交易方，因此可以解释为在变更合同方的过程中存在双方协议。” B的代理律师、大纶律师事务所赵益天律师表示：“这起诉讼的关键在于准确确定合同的当事人。”他解释说，“当双方的主张存在分歧时，我们能够根据先前的先例对原告的主张进行辩护，即必须根据合同的性质、合同签订的情况以及合同签订前后的具体情况来确定当事人。”[查看全文] “我收到的钱少了” 合作公司代表被分包商起诉建筑费……结果如何？ （快捷方式）

MBC已开始对去年9月去世的MBC天气预报员奥约安娜·奥约安娜（Oyoanna Oyoanna）家属的投诉展开正式调查，奥约安娜声称在她生前录制了“欺凌记录”。警方在立案前也开始了调查（内部调查）。 MBC 3日在新闻发布会上表示：“为了查明死者的死亡真相，已正式成立实况调查委员会。该委员会将从2月5日星期三的第一次会议开始认真开展活动，计划尽快、准确地完成调查。”事实调查委员会以蔡良熙律师（惠明律师事务所）为委员长，郑仁镇律师（巴润律师事务所）为外部委员。包括MBC合规和人事申诉部门负责人在内的三名内部人员也担任委员会成员。昨天，MBC 也收到了雇佣劳动部的一封正式信函，要求对“工作场所骚扰”投诉进行内部调查。媒体报道后，国民报纸上出现了多起要求彻底调查该事件的投诉，管辖MBC的雇佣劳动部首尔西部分局据说已将公民投诉转化为投诉并受理了该案件。首尔西分部计划接收并审查MBC自己的调查结果，如果认为有必要进行进一步调查，则将进行直接调查。与此同时，当天，警方也开始了内部调查。首尔麻浦警察署3日宣布，上月31日收到国民新闻社要求对吴先生涉嫌职场骚扰的投诉进行调查，并在立案前开始调查。上个月29日，原告对MBC、部门经理和两名天气预报员同事提出投诉，指控其违反劳动标准法并因职业疏忽造成过失杀人。原告表示：“MBC有法律义务立即彻底调查工作场所骚扰的举报，并根据劳动基准法第76条之3的规定实施受害者保护措施。”此外，还宣布对MBC社长安亨俊涉嫌违反严重事故处罚法提出调查请求。他表示：“即使死者向四名相关人员投诉了工作场所欺凌行为，MBC 也没有采取适当的行动”，并补充说：“这需要对管理负责人是否履行了《严重事故处罚法》第 4 条规定的确保员工身心安全的义务进行彻底的法律审查。”上个月27日，吴先生写的遗书通过媒体公开，吴先生的职场欺凌事件被曝光。此后，吴先生的死者家属在接受媒体采访时宣布，他们将公开死者与公司官员会面并抱怨工作场所骚扰的电话录音，怀疑进一步蔓延。随后，死者家属透露：“有一段录音是奥约安娜向MBC的四名官员抱怨她所遭受的伤害”，这进一步引起了人们的怀疑。在调查“职场欺凌”案件时，关键是要倾听当事人的故事，即举报损害的人和被认定为骚扰者的人。然而，在本案中，由于被指定为受害者的人已经死亡，获取证人的陈述或其他证据似乎是关键。 《劳动基准法》将“职场欺凌”定义为用人单位或劳动者利用工作中的职务、关系，给其他劳动者造成身体、精神上的痛苦，或者超出工作范围恶化工作环境的行为。如果MBC得出结论，由于涉案各方都是自由职业者，因此没有发生工作场所骚扰，预计劳动局将直接调查这一问题。对此案，大纶律师事务所的崔贤德律师6日向世界日报表示：“本案的关键是奥约安娜女士能否被视为正式劳动者。”崔律师表示，“自由职业者通常被视为分包合同”，并补充道，“我认为即使是自由职业者，也可以通过考虑他们的工作类型来判断雇佣情况。”例如，需要综合判断是否适用MBC内部用工规定，采取类似于全职员工的工作模式，如定时上班、按照作业指示工作等。他提到，“如果 Yohanna O 被认定为工人，相关人员就会受到惩罚。”他补充说，“虽然《劳动标准法》没有规定处罚标准，但如果肇事者被查明，可以起诉。”他说，“比如，如果你能证明有侮辱、殴打等行为，那就是刑事犯罪。”他补充说：“另外，我们需要确定这是否属于民法规定的非法行为。”与此同时，警方对本案的内部调查以及劳动局针对MBC“工作场所骚扰”投诉的调查指导，都是从第三方、普通公民的投诉开始的。死者家属表示，对于MBC在实况调查过程中听取死者家属声音的立场，他表达了对合作的消极态度，称“只会成为调查中的帮凶而不受惩罚”，并呼吁“我们希望通过真相、道歉和创造社会舆论来改善广播公司如何消费非正式员工的制度”。记者李东俊 (blondie@segye.com)[查看全文] “已故奥约·安娜涉嫌职场霸凌”调查速度……专家：“违法行为也必须根据民法来判断”（快捷方式）