媒体报道

服装制造商声称前首席执行官“未经授权申请和使用商标”，并申请临时禁令禁止使用该商标。釜山地方法院民事14庭：“很难排除前首席执行官在创建商标方面的投入和努力。”一家公司因商标使用问题对前首席执行官提起诉讼，声称其商标权受到侵犯，在初步禁令审判中被裁定败诉。釜山地方法院第 14 民事庭（审判长金钟洙、审判长金承贤、许成民法官）于 11 月 25 日作出裁决，驳回服装制造商和分销公司 A 针对其前首席执行官 B 先生提出的禁止商标使用和干扰商号使用的临时禁令申请。A 公司是 B 先生于 2015 年成立的。B 先生一直在经营自己的企业，制造和销售产品。与妻子交往多年，随着生意逐渐壮大，他决定成立一家公司。此后，B先生和他的妻子与家人一起经营这家公司大约8年。当家族成员之间出现管理权纠纷时，问题就出现了。最终，B先生于2023年被免去首席执行官职务。随后，B先生以其所经营的A公司的代表性产品名称作为企业名称进行了注册。经营权纠纷升级为商标纠纷。双方均提交了临时禁令申请，禁止使用商标。 A公司在本案中声称，“B先生虽然只是名义上的首席执行官，但未经公司许可，以个人名义申请注册了三个商标，并擅自使用”，并补充说，“B先生以违反公平商业惯例或竞争秩序的方式侵犯了其经济利益。”但审理本案的釜山地方法院民政第14庭受理了A公司的申请。它被驳回了。法院判决“第一个商标注册于2014年，A公司成立之前”，“是B先生投资和努力创建的”。其还称，“第二、第三商标是在公司成立后申请注册的，但不存在A公司提出阻止商标注册或要求赔偿损失等异议的情况。”法院还称，“在A公司正式成立之前，B先生及其妻子就使用了该商标名称。”裁定“很难排除B先生的投资和努力”。在本次诉讼中代表B先生的律师事务所（有限公司）大纶的方仁泰律师表示：“如果未经许可将他人重大投资或努力所创造的成果以不正当的方式用于自己的业务，则可能构成不正当竞争行为。”他还表示，“本案中，涉案三个商标均属于不正当竞争行为，因为B先生对相关业绩有重大参与。” “这无法成立，”他说。[查看全文] 为何决定“驳回”有关“商标侵权”和禁止使用的诉讼？ （捷径）

大纶律师事务所宣布“永久聘用有（中断）经验的女性” 在即使是专业女律师也难免职业中断的律师事务所行业，一家律师事务所宣布将聘用职业中断的女性，引起了人们的关注。据法律界30日消息，本月初，大纶律师事务所（有限公司）贴出“定期招聘有（中断）经验女性”的公告。招聘领域为法务秘书、法务文员，资格为因怀孕、分娩、育儿假等原因而事业中断的女性。可以工作的地区为首尔汝矣岛、京畿道、仁川、大田、忠清、庆尚、全罗、江原道等全国约40个地方。此招聘公告一经传开，引起了上班族社区、妈妈咖啡馆的关注。网友们看到后纷纷积极回应，纷纷表示“光是看到‘有经验的女性’这个词就让人感到小心翼翼”、“希望其他公司也能多发布这样的公告”。大纶计划在明年之前继续招募那些职业生涯暂停过的女性。针对所谓“勤奋女性”的招聘公告之所以受到如此多的关注，是因为女性因怀孕、生育和育儿而导致的职业中断仍然被认为是一个重大的社会问题。韩国统计局上个月发布的今年上半年地区就业调查中已婚女性的就业状况显示，在15岁至54岁的765万名已婚女性中，职业中断的女性人数约占15%，即121万人。当被问及离职原因时，最多的受访者（41.1%）回答“育儿”，其次是结婚（24.9%）和怀孕/生育（24.4%）。事实上，曾有一家律师事务所因解雇一名2021年休完产假、育儿假后试图复职的女律师而卷入不公平解雇争议。涉事律师事务所甚至提起诉讼，要求撤销不公平解雇救济判决，声称这是“律师行业的老惯例”，但在一审和二审中接连败诉。一位法律界人士表示，“与其他职业相比，律师事务所行业被评价为非常保守的行业，竟然刊登了一名职业中断的女性的招聘广告，这让我感到非常惊讶”，“我认为这是一个不寻常的举动”。 大纶律师事务所（有限公司）首席执行官金国日表示：“目前，大纶正在通过扩大生育保护制度和平衡工作与家庭的福利制度，努力营造家庭友好文化。”并补充道，“通过这次招聘，我们计划为有经验的女性提供参与经济活动的机会，帮助她们展示自己的专业知识和能力。”[查看全文] “我们正在招聘一个饺子女孩”……律师事务所招聘广告的积极反应持续（看这里）

受氡气床影响的消费者提起集体诉讼，一审败诉后上诉再获胜诉“使用对人体有害的放射性物质制造和销售床垫是违法的……赔偿损失等。”在所谓的“氡床事件”受害者提起的集体诉讼中，上诉法院裁定床垫制造商必须赔偿消费者的损失。“氡床事件”在床垫中检测到放射性物质并引发争议。据称，这是针对同一家公司的上诉审判中首例成功案件，推翻了一审判决所有原告均败诉的结论。首尔高等法院民事18-1庭（审判长王正玉、高等法院法官朴善俊、陈贤民）推翻了金先生等约600名消费者针对国家和大进床具株式会社提起的损害赔偿诉讼的上诉审判中的原审判决，裁定大进床具公司除了床垫价格之外，还应支付每人100万韩元的赡养费。所谓的“氡床事件”始于2018年5月，有消息称大进床具有限公司的床垫中检测出大量氡气超标。氡气是被世界卫生组织（WHO）指定为1类致癌物质的物质，已知会导致肺癌。消费者声称，大进床使用“莫桑石”产生负离子，莫桑石释放的氡气每年的辐射暴露量超过安全标准。同时他强调，Daejin Beds销售这些产品的行为属于违法行为，并且由于使用这些产品而不断受到辐射，导致身心疾病。负责一审的首尔中央地方法院民事第30庭裁定大进床铺无责任，并表示：“很难说大进床铺意识到了这一危害，因为在制造和销售床垫时没有管制放射性物质的法律，而且床垫的年最大辐射剂量为13毫西弗（毫西沃特）的低剂量，因此很难识别因果关系。”与疾病的关系。”消费者对一审判决提出上诉，二审作出有利于消费者的裁决。审理上诉的首尔高等法院民事18-1庭表示，“2005年左右，被告在制造床垫时，就已经认识到人体暴露在一定量以上的辐射下可能会有害”，并裁定：“即使床垫制造和销售时没有具体的法律标准，原则上也不允许使用对人体有害的放射性物质。”上诉法院继续表示：“原告在本应是最舒适、最安全的卧室里，在没有收到任何有关使用床垫时可能受到辐射的警告的情况下，在卧室里违背自己的意愿受到了超过《每日放射线法》规定的安全标准的辐射照射。”并裁定，“被告大进床具有限公司有义务向原告支付床垫的价格，每人100万韩元的赡养费，并赔偿损失。”在这起诉讼中代表消费者的大纶律师事务所（有限公司）黄世正律师表示，“与原审不同，床具公司承认自己也有责任，这是非常有意义的”，并补充道，“上诉法院表示将通过协商对剩余诉讼作出结论，预计会有一个好的结果。”黄世正律师还补充道：“根据这一裁决，其他寻求额外损害赔偿的消费者有望获得足够的赔偿。基于大纶专门从事集体诉讼的能力，我们今后将继续尽最大努力保护消费者的权利。”[查看全文] 法律领袖 - 法院“承认公司对氡气床事件的责任”...消费者在二审中“部分获胜”（链接）

大纶律师事务所（代表金国一、高秉俊）26日宣布，聘请前副检察长赵相洙（62岁，司法研究训练院18级）担任总法律顾问。 1986年通过第28次司法考试后，1992年被任命为首尔地方检察厅北部支厅检察官。此后，他在仁川地方检察厅、釜山地方检察厅东部地方检察厅、水原地方检察厅平泽支厅负责医疗、知识产权、交通犯罪等各个领域的案件，积累了丰富的经验。 2003年被派往宪法法院担任宪法研究员，2006年担任大检察厅公安一部科长，负责调查选举和反共案件。担任检察官20多年后，2011年成为律师的曹律师在国家研究所所长受贿案、高级公职人员诽谤案等案件中获得无罪判决，巩固了自己在法律界的地位。尤其是曹律师在IT领域拥有丰富的专业知识。他获得崇实大学信息安全硕士学位和IT政策管理博士学位，并于2014年在韩国律师协会IT和个人信息保护法律顾问团任职，获得了实践经验。目前，他担任产业通商资源部矿业调解委员会和文化体育旅游部广播纠纷调解委员会委员，并提供法律咨询。曹律师表示，“我很高兴加入大纶”，并补充说，“基于我30多年积累的法律专业知识，我将把客户的利益放在第一位，不遗余力地提供法律支持。” 大纶代表金国一（56岁，24级）表示：“赵律师是通过检察官和律师的工作，成功办理了引起社会关注的案件的人。他尤其在IT领域拥有专业知识，有望为提高大纶的法律服务质量做出贡献。”[查看全文] 法律新闻 - 大纶律师事务所聘请前副检察长曹相洙（点击此处） 法律时报 - [Law Firm iN] 大纶律师事务所招募赵尚秀律师（点击此处） Dailyan - 律师事务所大纶招募前副检察长赵相洙（链接）

一名40多岁的男子因强行将前情人拖回家并对她进行性侵犯而被起诉，并被判入狱。上个月19日，蔚山地方法院刑事第12庭（审判长金钟赫）以强奸罪判处A某（40岁）有期徒刑1年零6个月，并收押在押。他还被命令完成 40 小时的性暴力治疗计划。 A先生被指控去年10月在其住所对受害人B先生（35岁）进行性侵犯。同月两人已经分手，A先生以“我有话要说”为由，引诱B先生到他家。事发时，B先生多次表示拒绝，但A先生置之不理，实施暴力。庭审中，A先生表示不认罪。作为支持这一点的证据，他们引用了这样一个事实：没有使用任何有形的力量来使抵抗变得不可能，而且性交是在受害​​者同意的情况下发生的。受害者在犯罪前后的态度也被提出作为一个问题。据称，受害人当时并没有主动表示拒绝，甚至事发后也没有与他沟通。法院没有采纳A先生的诉讼请求。法院裁定：“受害人对本案的整个犯罪行为进行了具体、一致的陈述，包括事件发生的情况、犯罪时被告人的言行、以及受害人反抗被告人的方式。如果男性被告使用体力，女性受害人很难克服这种力量。”他还表示，“因为受害人按照不正确的观念做出了相反的行为，从而判断一个正常的性侵受害人应有的反应，并否认受害人陈述的合理性，这是违反基于正义和公平的逻辑和经验规则的。”受害人B的法定代表人、大纶律师事务所律师宋敏业表示：“我们在代理性犯罪受害人时始终面临的问题是对‘受害人’的要求。 “通过深入研究这些要点，我们否认了受害者陈述的可信度，”他说。 “在这起案件中，被告也否认了指控，称本案中的受害人没有表现出受害者自然会做什么，并且由于在整个投诉过程中证明了损害，被告可能会被判入狱。”[查看全文] Money S - 声称，“这不是性侵犯，因为有人不断联系我”……法院判处强奸前情人的男子入狱（链接） 世界日报 - 被指控性侵犯前女友的男子声称“无罪”，并表示事后他们与他保持联系（链接） Edaily - “即使在性侵犯之后我们仍然保持联系”......这是“无罪”吗？ （快捷方式）

去年十月，最高法院对公职人员未经授权查看个人信息一案作出无罪终审判决，成为头条新闻。事件的具体情况如下。在釜山行政福利中心工作的公务员A先生，在2022年通过社会保障信息系统查看了前情人B及其家人的个人信息52次。该系统是为了管理福利金领取者而创建的，但在这个过程中，A先生没有得到包括B先生在内的查看信息者的同意。检方认定A先生违反了个人信息保护法。根据个人资料保护法第五十九条第一项规定，处理或已处理个人资料者，不得以「虚假或其他不正当手段或方法」获取个人资料或取得处理同意。该法第二十七条第二项亦规定对违反第五十九条第一项规定及明知情况而为商业或欺诈目的而获取个人资料者将予以处罚。然而，法院的判决却有所不同。一审法院判决A先生无罪。法院认为，A先生的行为属于简单的“滥用职权”。当时，查看系统中的个人信息所需的唯一过程是输入自己的ID和密码，但发现A先生在工作时是通过分配给他的特定终端登录的。法院强调，“为了被判有罪，必须超越简单地滥用既定权力，而使用‘不公正的手段和方法’。”检察官提出上诉，但二审中A先生被判无罪。上诉法院陈述了驳回上诉的理由，称“原判不存在对事实的误解”。随后的上诉审理结果也相同。最高法院还裁定，A先生的行为只能根据内部规则作为纪律处分的理由，不可能受到刑事处罚。此次无罪判决，可以说是现实造成的结果，即禁止公职人员擅自查看和获取个人信息没有法律依据，也没有相应的处罚规定。这是因为，根据刑事处罚的法律原则，如果法律没有明确处罚规定，法院就不能对相关行为进行处罚。因此，为了对相关行为进行处罚，国会有必要通过立法程序制定处罚条例。但相关法律的修改仍遥遥无期。因此，为了填补个人信息保护相关的法律空白，行政层面的自救措施显得刻不容缓。需要通过技术手段加强安全性等措施，防止个人信息被未经授权的查看。此外，可以说，要加强对查看不当信息的公职人员的纪律处分和权限管理，严格管理。[查看全文] 最高法院裁定官员因未经授权访问个人信息而无罪……为什么？ （快捷方式）

因职业过失而被指控犯有过失杀人罪的分包商代表在上诉法院被判处缓刑。上个月22日，春川地方法院刑事第一庭驳回了检察官对何先生的上诉。何先生被指控在平昌郡一建筑工地不采取安全措施的情况下派工人B上班，导致60多岁的工人B死亡。当时，B在准备天花板粉刷工作时从10米处坠落。他立即被送往附近医院，但最终在治疗过程中死亡。检方指控分包商代表A先生因职业疏忽而犯有过失杀人罪。根据现行法律，工人在建筑工地的梯子上工作时必须穿戴防护装备，并且必须两人一组工作。据说，没有遵守这一规定，就下令进行不合理的工作。 A先生在庭审过程中承认了所有指控，并为受害人家属缴纳了刑事押金。一审法院裁定，被告人死亡是由于玩忽职守安全管理人员造成的。但法院承认A先生系初犯，从未受过刑事处罚，且已努力挽回损失，故判处缓刑。 A先生的法定代表人是律师事务所（有限公司）大纶。吉世哲律师解释说：“本案中，由于未落实安全措施而发生事故，职业疏忽是不可避免的。”他接着说，“虽然一审判处缓刑，但检方上诉可能会导致重刑。”他补充说：“我们通过为死者家属提供额外的刑事押金来维持原判。”吉尔律师表示，“重大事故处罚法的扩大，强化了雇主的责任。重大事故法不适用于这种情况。”“我们不能避免对过去发生但将来会发生的工作场所事故适用该法律。”他补充说，“如果发生死亡，企业主必须小心，因为他或她可能会被判处一年以上监禁或10亿韩元以下罚款。”[查看全文] 工人在建筑工地死亡...分包商代表二级“收集”（链接）

专门从事公司法和国际交易……大纶律师事务所的律师Minhee Ji也利用自己创办初创企业的经验，表示“初创企业咨询、投资者保护和经营权辩护设计是关键”，是专门从事公司法和国际交易的律师，用韩语和英语撰写了1000多份合同。我们通过在整个企业领域（从公平贸易到并购 (M&A)、专利和劳工）提供大量咨询服务，积累了扎实的专业知识。特别是，他有通过内部项目创办初创公司的历史。基于这些实践经验，他还积极提供与创业投资相关的法律咨询。我们听取了季律师关于企业分拆、初创公司、董事会等​​方面的建议。以下是季律师的问答。 -请介绍一下您目前在大纶律师事务所的工作。 △企业法务团队负责企业整体事务的法律咨询，包括企业咨询、合同审查、并购、国际交易等。我们帮助国内外企业防范经营过程中可能出现的法律风险。我们致力于在重要决策过程中提出最优的法律解决方案。 - 在提供国际交易或并购咨询时，您认为最重要的是什么？ △国际交易和并购咨询有一个共同点和重要点。必须清楚地了解各方之间的立场差异。与所有合同一样，尤其是国际交易和并购，具有不同文化、法律和商业背景的各方相互交织。谈判过程并不简单。必须深入了解各方的关键利益和关切。我认为关键是要进行调整以反映这些差异。律师必须超越简单地解决法律问题，并寻求当事人之间的互惠互利。为此，我们提出了最小化法律风险并实现业务目标的策略。明确合同的结构和条款并系统地准备条款以防止将来可能出现的纠纷也很重要。这时，必须采取平衡的做法，既保证业务绩效，又保证法律稳定。必须落实法律支持措施，减少合同履行过程中的误会和冲突，维护双方的合作关系。 -在主要的咨询案例中，您有什么特别想介绍的吗？ △关于分拆，有一般性的建议。某公司希望将其核心业务部门拆分为一个独立的公司，从而成立一家新公司。然而，母公司已经陷入财务困难。因此，降低法律风险、设计股权结构等问题也十分复杂。现有公司的主要管理人员和员工与新公司的代表人在管理权和权力的分配上也存在尖锐的内部冲突和分歧。在此过程中，必须考虑加强两家公司分拆后的可持续性和市场竞争力的长期目标。 特别是，需要制定谈判策略来平衡各种法律和商业问题，例如股权结构、投票权分配和设定相互交易条件。因此，我们重点探索各种交易结构，以确保谈判顺利，同时最大限度地降低法律风险。合同结构和运营方案的设计，在业务分立后的资产转让、人员流动、商标和知识产权管理等重大问题上，兼顾了法律稳定性和业务灵活性。我们建立了母公司与新公司之间相互合作、独立管理的法律和商业基础，支持公司的长期业务增长和可持续发展。此次磋商超出了简单的合同审查范围，旨在解决利益相关者之间的复杂冲突。这是最令人印象深刻的案例，因为在制定企业重组策略的过程中需要法律创造力和谈判技巧。 -您也有创办初创公司的经验。这是关于什么的？ △这是一个现有企业以支持内部员工创业的形式开展新企业孵化项目的案例。为促进内部创新和新业务发展，公司根据高管和员工提出的经营理念，开始培育独立法人，提供投资和运营支持。这里的主要重点是在母公司的利润和新初创公司的增长潜力之间取得平衡。在投资结构上，我们设计了一种能够最大化母公司投资回报和战略协同的合作模式，同时通过股权比例和管理权分配来保证初创公司的自主权。知识产权（IP）管理也是一个关键问题。我们明确区分核心技术、商标权属于母公司的情况和初创企业拥有自主研发技术的情况，系统地制定许可协议和联合开发条款，在防止技术泄露的同时确保商业使用的灵活性。通过实现公司和初创公司之间的双赢模式，我获得了实用的见解。目前，他正积极利用担任企业法律顾问的经验，为初创企业与企业的合作项目提出最佳的法律解决方案。 - 如何为初创企业投资支持提供法律建议？有什么特别需要注意的吗？ △创业投资支持法律咨询包括起草和审查投资合同、设计股权结构、排查法律风险等各个领域。 关键是系统地设计投资者保护条款和管理权防御策略，如优先股条件、股份稀释防止条款、赎回优先权、清算优先权等。通过知识产权保护明确核心技术和理念的所有权和使用权。然而，如果初创公司向投资者授予过多的权利或拥有过于严格的合同结构，则可能会阻碍其吸引未来投资或长期增长的能力。例如，如果股份稀释防止条款对投资者设置过于优惠，或者如果优先偿还权和管理权条件限制了初创企业的管理自主权，那么吸引更多投资者或首次公开募股（IPO）等扩张策略可能会变得困难。因此，谈判必须考虑投资者保护和初创企业增长潜力之间的平衡。成功的法律咨询的关键是设计可持续的投资结构，从合同的早期阶段就明确设定关键条件，建立灵活的合同条款和冲突解决机制。 -公司董事会相关建议有哪些特点？ △最大的特点是注重保证决策过程的程序合法性，明确董事的权责。由于董事会是决定公司重要经营事项的最高决策机构，每位董事必须严格履行忠实义务和受托义务。特别是必须事前检查决策过程的透明度和会议记录编制的合法性，确保董事会决策的合法性和法律稳定性。通过此，主要的咨询工作是确保董事会的决议具有法律效力，并防止其在未来的法律纠纷中被推翻。近年来，随着ESG（环境、社会和治理）管理重要性的凸显，企业可持续发展和社会责任已成为董事会的重要议程。法律建议对于公司支持与治理相关的监管合规和报告义务也至关重要，例如董事会运作法规、可持续管理策略的制定以及 ESG 披露义务的管理。 -如果您有任何未来的目标或计划，请告诉我们。 △我个人对虚拟资产市场非常感兴趣。虚拟资产并不局限于金融市场，而是一个充满活力和增长潜力的领域，与游戏、RWA（Real World Assets）等IT市场等实体资产市场密切相关。此外，由于跨境交易和监管问题频繁发生，需要对全球法律和监管环境有深入的了解。 未来，我们计划系统地加强我们在虚拟资产市场和跨境交易方面的专业知识。我想成为一名跨境法律专家，通过提高虚拟资产金融监管、数字资产管理、国际交易法和基于区块链的合同结构设计等方面的法律和技术专业知识，为企业和投资者提供定制化的法律解决方案。我们计划不断发展自身能力，成为值得信赖的法律合作伙伴，在数字经济时代制定法律风险管理和监管应对策略时保持创新与法律稳定性之间的平衡。[查看全文] IB Tomato 池敏熙律师事务所大纶律师（点击此处）

“悔罪声明就是减轻惩罚”的观点很普遍。简单的错误被忽略，坏运气被抓住等等。在线社区中有很多相关的帖子。有许多观点对犯罪轻视。法律界人士指出，“悔罪的态度是必要的”。 “我意识到酒后驾车会毁掉我和他人的生活。”曾因酒后驾车被抓的A先生，在参加道路交通管理局和OB啤酒试点安装“酒后驾车预防装置”活动时，说出了这样的想法。醉酒驾驶预防装置通过呼出的气体测量血液中的酒精浓度，当检测到酒精浓度超过标准时，阻止发动机启动。根据去年10月修订的《道路交通法》，因酒后驾驶被吊销驾驶执照5年内两次以上的人，如果想再次驾驶，必须在汽车上安装预防装置，期限相当于取消驾驶资格的期限（2至5年）。考虑到该法实施后的取消资格期限，预计实际扣押案件将在2026年10月左右出现。在活动参与者的感言中，他们表示应该为自己感到羞耻，以后再也不酒后驾车。尽管占多数，但在网络社区等中，将酒后驾驶视为简单错误或因运气不好而被抓等反应很明显。 ◆ 针对“代写”的询问，发表反思声明“第二次和第三次罢工”。 B 先生说，“我以前从未写过反思”，并在社区上发布了关于代笔的询问，分享了对醉酒司机的担忧。当被问及如何才能稍微降低惩罚程度时，有评论批评作者，称“写下自己的反思很重要”，但也有回答说，举了一些粗略的例子，说“如果写作有困难，我会帮助你”。轻视酒驾的观点还体现在“二打”（即屡犯者）、“三击”（即被抓三次）等表述中。它与棒球中的“三振出局”类似，经常在在线社区中使用。另一位自称“二次罢工”的醉酒驾驶者则担心自己的安全，担心自己的刑期会被减刑。一家律师事务所的律师指出，“‘二次打击’和‘三次打击’这些表述并不是正式的法律术语”，“我认为人们对酒后驾驶的认识正在下降，因为这意味着同样的犯罪行为会重复两三次。”他接着提出了担忧，他说：“鉴于对社会问题的看法随着术语的不同而变化，轻视酒后驾驶的氛围可能会加剧。”李律师还提到，有些案件在调查或审判过程中几乎没有表现出悔意，但在宣判前却很快写下了悔罪书。这意味着他们对被判入狱的恐惧如此之大，以至于他们急忙向法庭提交悔罪书，试图减轻刑罚。他强调，最高法院量刑委员会认定的“酒后无证驾驶”减刑的“严重悔罪”标准也不清楚。 ◆承认“提交反思报告=减轻处罚”？据说，一线律师事务所询问撰写酒驾反思声明的电话数量超乎想象。 C律师事务所的一位负责人告诉《世界日报》，“我们每个月都会收到1000到2000个律师事务所的询问。这意味着有很多酒后驾车被抓的案件。”他们表示，由于这只是一处，全国各地的律师事务所将会接到更多的电话。这位官员以个人观点表示，“醉酒驾驶似乎有一个公式，提交反思报告可以减轻处罚”，“应该受到更严厉的处罚”。民主党议员、国会行政安全委员会委员韩秉道9月从国家警察厅获得的数据显示，2019年至去年5年间，“有饮酒史的人”造成的交通事故约占同期酒后驾驶交通事故总数75,950起的43%左右。共有 32,877 例。按次数划分，一次为18916起，两次为8431起，三次及以上为5530起，酒驾属于惯犯。法律界指出，悔罪声明不应被视为减轻处罚的简单手段，对酒后驾驶采取真诚悔罪的态度是必要的。经营醉酒驾驶和交通事故应对小组的大纶律师事务所高级律师崔贤德表示：他强调，“你必须通过反省认真回顾你的罪行，认识到你的警惕性不够”，“必须在你的反省陈述中表明不再犯同样犯罪的态度。”[查看全文] 询问代写关于宰范将他描述为“二流”的反思声明……你真的在反思你的酒后驾车吗？ [来见见金东焕的记者金]（快捷方式）

大纶律师事务所代表律师Kuk-il Kim和Byung-jun Ko，大纶律师事务所“大纶正在扩大其范围和范围，目标是成为一家基于AI Legal Tech的全球律师事务所，基于这样的判断，即使用与现有大型律师事务所相同的方法，国内增长以及海外扩张的潜力不大。” 10月1日，金国日（56岁，司法研究训练院）任命律师事务所大纶，任命高秉俊律师（50岁，司法考试第9届）为新的管理代表，宣布了新的飞跃。两位首席执行官表示，他们希望通过利用 AI LegalTech 的创新法律服务和全球市场进入战略，将大纶发展成为一家“引领韩国以外国际法律市场的律师事务所”。 13日，金国一代表在首尔永登浦区汝矣岛洞大纶律师事务所总部接受采访时表示：“我们通过AI LegalTech让客户能够轻松获取法律信息和律师信息，无需律师的帮助即可获得基本咨询，从而改善法律市场。” “我们将降低门槛，”他说。 “我们将通过接触客户并在全国范围内统一提供专业法律服务，而不仅限于首尔和首都圈，加强以客户为中心。” 大纶正在通过自己的开发团队开发基于AI LegalTech的实时定制客户咨询服务。开发团队正在开展类似案件和先例大数据分析、量刑预测程序开发等任务。高秉俊首席执行官表示：“基于法律咨询和诉讼案件数据，我们希望跃升为韩国顶尖的人工智能法律科技律师事务所。”他补充道，“大纶的AI将用于法律咨询过程，通过预测特定案件适用法律的结果，并将应用ChatGPT的方法帮助律师准备书面文件。”“它还将用于最大限度地提高数据研究效率的方式。”以下是金国一律师和高秉俊律师的问答。 - 决定进军海外的背景是什么？首席执行官高秉俊：韩国法律市场本身很小而且停滞不前。法律科技行业的监管也是必须解决的课题。在韩国取得的成绩的基础上，大纶将在更广阔的市场上通过创新管理进行更多尝试并取得成果。我认为海外市场是可以进行这样的尝试的舞台。 金国日代表：目前，在国际法律纠纷和咨询领域，我们通过与日本Very Best律师事务所的合作，在日本、韩国，甚至亚太地区提供法律服务。 我们相信其他国家的公民也是我们的客户，我们通过与海外客户的顺畅沟通，加强我们在海外法律市场的地位，包括在纽约和东京设立律师事务所。我们还计划将人工智能法律科技的实时客户定制咨询服务应用于海外案件。 大纶增强竞争力的策略将是为海外客户提供更专业、更可靠的法律策略。 - 您认为最近法律市场发生了怎样的变化？ CEO Byung-Jun Ko：据我了解，韩国法律市场规模不到10万亿韩元。尽管律师数量在增加，但市场规模只是数学上的增长，而不是指数级增长。如果我们继续管制和争夺10万亿韩元蛋糕中的一小部分，除了相互消灭之外，很难想象其他结果。我们必须集中精力扩大韩国法律市场本身的规模。我认为可以立即实施的政策包括放宽律师广告规定以确保公众知情权、大胆放松管制并支持法律科技行业提供前沿法律服务、推动德国式全民强制法律保险参保立法等。 - 建立加强与各地区办事处的协作体系的制度。 CEO Byung-Jun Ko：大纶总部与各地区办事处的关系类似于星巴克总部与分店的关系。总部为各区域办事处提供统一的服务手册，以提供最佳的客户服务并提供培训。各地区办事处从办公室职员到主任，提供与总公司同等的法律服务。在此过程中，代表通过每月主持视频全国主任会议进行沟通。总部各专业组介入分院诉讼案件，为分院诉讼服务提供专业支持。 - 大纶所运营的福利政策是： CEO Kim Kuk-il Kim：大纶积极推荐产假和育儿假，并运营弹性工作制度、恢复假和心理咨询支持计划，以提高会员的生活质量。 我们还扩大招募残疾人和职业（中断）女性，并正在筹建公益法团，让会员自愿为弱势群体提供法律支持和志愿服务，为社会福利做出贡献。 - 为扩大大纶影响力，有并购及人力资源招聘相关计划。金国日代表：大纶除律师外，还配备了会计师、税务师、专利代理人、劳动代理人等各类专业人士。我们还聘请外国律师和报关行设立海外律师事务所。这是以客户为中心的管理的一部分，旨在为国内外客户提供一站式服务。未来，我们计划在客户认为必要的领域招募专门人才，并积极与专利、税务事务所等进行并购。 - 大纶的未来将如何变化？首席执行官高秉俊：迄今为止，大纶快速增长的动力是“法律咨询的普及”和“法律服务的更高质量”的两个引擎。通过将其升级为AI Legal Tech服务，我们的目标不仅是在韩国成为领先的律师事务所而且还涉足美国、日本等海外合法市场。[查看全文] 【听新律师事务所CEO的话】“用AI武装我们，做大海外蛋糕”（捷径）