산재행정소송 가능성 분석 부탁드립니다

안녕하세요, 산재행정소송 관련 답변드립니다.

산재보험법상 업무상질병 인정 여부는 '업무와 질병 간 상당한 인과관계'가 있는지를 기준으로 하며 공단이 불승인 결정을 내린 경우 행정소송을 통해 법원이 이를 다시 판단하게 됩니다.

산재행정소송을 진해하기 위해서는 산재전문변호사와 함께 근로복지공단의 불승인 사유를 파악하고 산재행정소송 승소를 이끌기 위해 필요한 주장과 입증 자료가 무엇인지 확인해야 합니다.

다만 이 과정에서 의학 전문가 의견서, 작업환경 측정자료, 유사 판결 사례 등이 정교하게 준비되어야 하므로 산재 분야에 특화된 전문 변호사의 조력이 필수적입니다.

따라서 단순히 행정소송을 제기하는 것에 그치지 않고, 질병의 발생 경위, 노출 기간, 작업환경의 유해성, 유사 사례와의 비교 등을 체계적으로 정리하고 법리에 맞춰 주장하는 전략적 접근이 필요합니다.

특히 백혈병처럼 원인 규명이 복합적인 질환의 경우, 재해자의 생활습관이나 가족력, 기저질환 등이 쟁점이 될 수 있으므로 이를 반박하거나 업무상 원인 가능성을 강조할 수 있는 의학적 자료와 진술이 소송 결과에 큰 영향을 미칩니다.

반도체 공장에서 근무하다가 백형별 걸려 숨진 근로자에게 산재가 인정된 사례가 있기 때문에 전문 변호사와 산재행정소송을 준비할 경우 인정될 수 있는 확률이 높을 것으로 보입니다.

법무법인 대륜 산재전문변호사와 함께 산재행정소송을 준비하시길 바랍니다.