สารบัญ
- 1. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | รายละเอียดเหตุการณ์

- 2. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | การช่วยเหลือของทนายความด้านกฎหมายปกครอง

- - การรวบรวมภาพจากกล้องวงจรปิดและการเรียบเรียงข้อเท็จจริงใหม่
- - การพิสูจน์ความสำนึกและความพยายามแก้ไขพฤติกรรม
- - การชี้แจงว่าเป็นเหตุการณ์ครั้งเดียวและไม่มีแนวโน้มเกิดซ้ำ
- - การโต้แย้งว่ามาตรการย้ายโรงเรียนหนักเกินสมควร
- 3. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | ผลของคดี

- - เกณฑ์วินิจฉัยมาตรการทางวินัยกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
- - ระดับมาตรการทางวินัยกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
- 4. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | ขั้นตอน

- - ประเด็นในการรับมือของนักเรียนผู้ก่อความรุนแรงในโรงเรียน
- - ความจำเป็นของความช่วยเหลือจากทนายความด้านกฎหมายปกครอง
1. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | รายละเอียดเหตุการณ์
ต่อไปนี้เป็นเรื่องราวของผู้ว่าจ้างซึ่งเข้าพบทนายความด้านกฎหมายปกครองเพื่อรับมือกับการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
ผู้ว่าจ้างกำลังศึกษาอยู่ชั้นปีที่ 2 ของโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนต้นในสาธารณรัฐเกาหลี ระหว่างโต้เถียงกับเพื่อน ผู้ว่าจ้างเกิดอารมณ์รุนแรงและจับคอพร้อมด่าทอเพื่อน จากนั้นจับท้ายทอยของเพื่อนที่กำลังวิ่งหนีและทำท่าขว้างมีด เหตุการณ์ดังกล่าวจึงถูกรับเป็นกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
คณะกรรมการพิจารณามาตรการรับมือความรุนแรงในโรงเรียนของสาธารณรัฐเกาหลี (คณะกรรมการฯ) วินิจฉัยว่าการกระทำดังกล่าวเป็นการทำร้ายร่างกายและการข่มขู่ จึงกำหนดมาตรการ ‘ห้ามติดต่อ ข่มขู่ และกระทำการตอบโต้’
อย่างไรก็ตาม ฝ่ายผู้เสียหายอ้างว่ามาตรการดังกล่าวเบาเกินไป และยื่นคำร้องต่อคณะกรรมการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองของสำนักงานการศึกษาท้องถิ่นของสาธารณรัฐเกาหลี โดยขอให้กำหนดมาตรการย้ายโรงเรียน
แม้ผู้ว่าจ้างจะสำนึกอย่างจริงจังต่อการกระทำของตน แต่รู้สึกวิตกกังวลอย่างมากเมื่อทราบว่าอาจถูกย้ายโรงเรียน ทั้งที่ไม่มีความเสียหายเกิดขึ้นจริงและเหตุการณ์สิ้นสุดลงจากการปะทะเพียงครั้งเดียว
ผู้ว่าจ้างจึงแต่งตั้งทนายความด้านกฎหมายปกครองเพื่อดำเนินการโต้แย้งในชั้นพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครอง

2. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | การช่วยเหลือของทนายความด้านกฎหมายปกครอง
ทนายความด้านกฎหมายปกครองวิเคราะห์ลำดับเหตุการณ์และพยานหลักฐานอย่างละเอียด พร้อมจัดทำแนวทางการโต้แย้งเพื่อให้คณะกรรมการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองวินิจฉัยความได้สัดส่วนและความเหมาะสมของมาตรการทางวินัย
การรวบรวมภาพจากกล้องวงจรปิดและการเรียบเรียงข้อเท็จจริงใหม่
ทนายความด้านกฎหมายปกครองได้ภาพจากกล้องวงจรปิดที่โรงเรียนยื่นไว้และนำมาวิเคราะห์ ซึ่งแสดงให้เห็นว่า การกระทำของผู้ว่าจ้างมิใช่การทำร้ายร่างกายฝ่ายเดียว แต่เป็นการปะทะชั่วขณะที่เกิดขึ้นระหว่างการโต้เถียงกัน
นอกจากนี้ยังเน้นย้ำว่าผู้เสียหายไม่ได้รับบาดเจ็บจริง และการกระทำดังกล่าวมิใช่ความรุนแรงที่มีการวางแผนหรือเกิดขึ้นซ้ำ
การพิสูจน์ความสำนึกและความพยายามแก้ไขพฤติกรรม
ภายหลังเหตุการณ์ ผู้ว่าจ้าง เข้ารับคำปรึกษาทางจิตเวชควบคู่กับการบำบัดทางจิตอย่างต่อเนื่อง เพื่อแสดงความสำนึกต่อการกระทำของตน
ทนายความด้านกฎหมายปกครองได้ยื่นเวชระเบียนและหนังสือรับรองการรักษาที่เกี่ยวข้องเพื่อยืนยันข้อเท็จจริงดังกล่าว
การชี้แจงว่าเป็นเหตุการณ์ครั้งเดียวและไม่มีแนวโน้มเกิดซ้ำ
ทนายความด้านกฎหมายปกครองชี้แจงว่าเหตุการณ์นี้เป็นการกระทำที่เกิดขึ้นโดยฉับพลันเพียงครั้งเดียว โดย ก่อนหน้านี้ไม่เคยมีการกระทบกระทั่งหรือความขัดแย้งกับผู้เสียหาย และภายหลังเหตุการณ์ก็ไม่มีสัญญาณว่าจะเกิดขึ้นซ้ำ
นอกจากนี้ยังพิสูจน์ว่าผู้ปกครองได้ให้คำแนะนำและโรงเรียนได้ดำเนินกิจกรรมปรับพฤติกรรม เพื่อแสดงให้เห็นว่านักเรียนมีแนวโน้มที่จะแก้ไขพฤติกรรมได้
การโต้แย้งว่ามาตรการย้ายโรงเรียนหนักเกินสมควร
ทนายความด้านกฎหมายปกครองอ้างคำพิพากษาศาลสูงแทจอนแห่งสาธารณรัฐเกาหลี คดีหมายเลข 2024누10896 โดยยกข้อความในคำพิพากษาว่า “การกำหนดมาตรการร้ายแรง เช่น การย้ายโรงเรียน แก่นักเรียนที่อยู่ในระบบการศึกษาภาคบังคับต้องกระทำด้วยความระมัดระวัง และหากมีเหตุประกอบการพิจารณาทั้งในด้านภาวะวิสัยและอัตวิสัยของการกระทำ ก็อาจเกิดข้อสงสัยเกี่ยวกับความชอบด้วยกฎหมายของมาตรการย้ายโรงเรียน” เป็นเหตุผลประกอบ
ทนายความจึงชี้ให้เห็นอย่างเป็นลำดับเหตุผลในชั้นพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองว่า มาตรการย้ายโรงเรียนหนักเกินสมควรทั้งในด้านหลักกฎหมายและหลักความได้สัดส่วน
การดำเนินการดังกล่าวช่วยให้คณะกรรมการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองสามารถพิจารณาข้อเท็จจริงของเหตุการณ์ ระดับความสำนึก แนวโน้มการเกิดซ้ำ และความพยายามเยียวยาความเสียหายโดยรวมได้
3. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | ผลของคดี
คณะกรรมการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองวินิจฉัยคำร้องของฝ่ายผู้เสียหายว่า “ระดับมาตรการทางวินัยที่กำหนดไว้เดิมมีความเหมาะสมแล้ว ส่วนมาตรการย้ายโรงเรียนนั้นหนักเกินสมควร”
คำร้องของผู้เสียหายจึงถูกยก และผู้ว่าจ้างสามารถศึกษาต่อที่โรงเรียนเดิมได้
ขณะนี้ผู้ว่าจ้างกำลังจัดเตรียมแผนรับมือเพิ่มเติมโดยได้รับความช่วยเหลืออย่างต่อเนื่องจากทนายความด้านกฎหมายปกครอง เพื่อเตรียมพร้อมต่อกรณีที่ผู้เสียหายอาจยื่นคดีปกครองในภายหลัง
เกณฑ์วินิจฉัยมาตรการทางวินัยกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
เมื่อหน่วยงานเฉพาะของโรงเรียนสอบสวนและส่งรายงานไปยังคณะกรรมการพิจารณามาตรการรับมือความรุนแรงในโรงเรียนของสำนักงานการศึกษาท้องถิ่นแล้ว คณะกรรมการฯ จะให้คะแนนตามเกณฑ์ที่กำหนดเพื่อวินิจฉัยระดับมาตรการทางวินัย
① เกณฑ์วินิจฉัยพื้นฐาน
· ความต่อเนื่องของความรุนแรงในโรงเรียน: การเกิดขึ้นซ้ำ ระยะเวลา และจำนวนครั้ง
· เจตนาในการใช้ความรุนแรงในโรงเรียน: การวางแผนล่วงหน้าและการกระทำต่อเนื่องแม้ครูได้ตักเตือนแล้วหรือไม่
· ระดับความสำนึก: ความร่วมมือในการให้ถ้อยคำ การเปลี่ยนแปลงท่าที และการขอโทษ
· ระดับการประนีประนอม: การบรรลุข้อตกลง การร้องทุกข์หรือการกล่าวโทษ และความพยายามฟื้นฟูความสัมพันธ์กับผู้เสียหาย
② เกณฑ์วินิจฉัยเพิ่มเติม
· การมีความพิการของนักเรียนผู้เสียหาย
· ประสิทธิผลและผลทางการศึกษาของมาตรการทางวินัย
ระดับมาตรการทางวินัยกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
มาตรการทางวินัยกรณีความรุนแรงในโรงเรียนแบ่งเป็นลำดับ 1 ถึง 9 โดยระดับของมาตรการจะแตกต่างกันตามคะแนน
ลำดับมาตรการทางวินัย | รายละเอียด | คะแนน | หมายเหตุ |
ลำดับ 1 | คำขอโทษเป็นลายลักษณ์อักษร | 1~3 คะแนน | กรณีไม่ร้ายแรง |
ลำดับ 2 | ห้ามติดต่อ ข่มขู่ หรือกระทำการตอบโต้ | เมื่อจำเป็น | เพื่อคุ้มครองผู้เสียหาย |
ลำดับ 3 | บำเพ็ญประโยชน์ภายในโรงเรียน | 4~6 คะแนน | กิจกรรมบำเพ็ญประโยชน์ภายในโรงเรียน |
ลำดับ 4 | บริการสังคม | 7~9 คะแนน | บำเพ็ญประโยชน์ภายนอกโรงเรียน เช่น ในหน่วยงานสาธารณะ |
ลำดับ 5 | เข้ารับการศึกษาพิเศษและการบำบัดทางจิต | เมื่อจำเป็น | เพื่อปรับปรุงพฤติกรรม |
ลำดับ 6 | พักการเรียน (5~10 วัน) | 10~12 คะแนน | อาจต้องเรียนซ้ำชั้น |
ลำดับ 7 | เปลี่ยนชั้นเรียน | 13~15 คะแนน | ย้ายไปยังชั้นเรียนอื่นภายในโรงเรียนเดิม |
ลำดับ 8 | ย้ายโรงเรียน | 16~20 คะแนน | มาตรการบังคับย้ายโรงเรียน |
ลำดับ 9 | ให้ออกจากโรงเรียน (เฉพาะนักเรียนมัธยมศึกษาตอนปลาย) | 16~20 คะแนน | มาตรการทางวินัยที่ร้ายแรงที่สุด |
4. การพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน | ขั้นตอน

หากไม่เห็นด้วยกับมาตรการทางวินัยกรณีความรุนแรงในโรงเรียน สามารถขอรับการเยียวยาตามขั้นตอนต่อไปนี้
· ยื่นคำร้องขอพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครอง (สำนักงานการศึกษาท้องถิ่นของสาธารณรัฐเกาหลี)
ยื่นคำร้องภายใน 90 วันนับแต่วันที่ได้รับแจ้งคำสั่ง
ยื่นโดยอ้างเหตุว่ามาตรการทางวินัยไม่เป็นธรรม กระบวนการไม่ชอบด้วยกฎหมาย หรือฝ่าฝืนหลักความได้สัดส่วน เป็นต้น
· ยื่นคดีปกครอง (ศาล)
หากไม่เห็นด้วยกับผลการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครอง สามารถยื่นคดีได้ภายใน 90 วัน
ศาลจะตรวจสอบความชอบด้วยกฎหมายของมาตรการทางวินัยและการใช้อำนาจดุลพินิจโดยมิชอบ
หากพิสูจน์ข้อเท็จจริง ความได้สัดส่วน และเหตุผลทางกฎหมายอย่างชัดเจนในชั้นพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครอง ก็อาจช่วยป้องกันการเพิ่มระดับเป็นมาตรการทางวินัยร้ายแรงหรือสนับสนุนการขอเพิกถอนมาตรการทางวินัยได้
ประเด็นในการรับมือของนักเรียนผู้ก่อความรุนแรงในโรงเรียน
นักเรียนที่ถูกระบุว่าเป็นผู้ก่อความรุนแรงในโรงเรียนต้องจัดเตรียมรายการต่อไปนี้ตั้งแต่ระยะแรก
· พยายามประนีประนอมและขอโทษผู้เสียหาย
· ยื่นหนังสือแสดงความสำนึกและบันทึกการให้คำแนะนำของผู้ปกครอง
· จัดเตรียมหลักฐานการรับคำปรึกษาทางจิตวิทยาและการเข้ารับการศึกษาพิเศษ
เอกสารเหล่านี้เป็นพยานหลักฐานสำคัญที่ใช้แสดงแนวโน้มในการปรับปรุงพฤติกรรมและเจตนาที่จะแก้ไขตนเองต่อคณะกรรมการพิจารณามาตรการรับมือความรุนแรงในโรงเรียนและในชั้นพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครอง
ความจำเป็นของความช่วยเหลือจากทนายความด้านกฎหมายปกครอง
มาตรการทางวินัยและการพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียนมีโครงสร้างทางกฎหมายซับซ้อน ทั้งวิธีเสนอข้อโต้แย้งทางกฎหมายและการยื่นพยานหลักฐานยังมีรายละเอียดที่นักเรียนหรือผู้ปกครองอาจรับมือได้ยากโดยลำพัง
เมื่อทนายความด้านกฎหมายปกครองร่วมดำเนินการกับทนายความด้านคดีความรุนแรงในโรงเรียน กระบวนการวิเคราะห์สำนวนและจัดทำเหตุผลโต้แย้ง การจัดทำคำร้องขอพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองและเอกสารหลักฐาน การโต้แย้งข้ออ้างของฝ่ายผู้เสียหายพร้อมอ้างคำพิพากษา และการจัดทำแนวทางรับมือคดีปกครองในภายหลัง ย่อมช่วยให้จัดเตรียมการขอเยียวยาอย่างเป็นรูปธรรมได้
นอกจากนี้ สำนักงานกฎหมายแห่งนี้ยังร่วมดำเนินการกับทนายความด้านคดีอาญาเพื่อจัดเตรียมแนวทางรับมือในกรณีที่ผู้เสียหายอาจยื่นคำร้องทุกข์ทางอาญาในภายหลัง
การรับมือตั้งแต่ระยะแรกและการจัดวางเหตุผลทางกฎหมายมีความสำคัญต่อการคัดค้านมาตรการที่หนักเกินสมควร เช่น การย้ายโรงเรียนหรือการพักการเรียน ในชั้นพิจารณาอุทธรณ์ทางปกครองกรณีความรุนแรงในโรงเรียน
ดังเช่นกรณีของผู้ว่าจ้าง การพิสูจน์ท่าทีสำนึกผิดและแนวโน้มในการปรับปรุงพฤติกรรมด้วยข้อเท็จจริงที่เป็นกลาง พร้อมโต้แย้งโดยอาศัยหลักกฎหมายและพยานหลักฐาน อาจใช้เป็นเหตุผลประกอบการคัดค้านมาตรการทางวินัยร้ายแรง เช่น การย้ายหรือให้ออกจากโรงเรียนได้
ดังนั้น หากกำลังพิจารณากระบวนการโต้แย้งในคดีความรุนแรงในโรงเรียน ควรจัดเตรียมการรับมืออย่างเป็นระบบตั้งแต่ต้นโดยได้รับความช่วยเหลือจากทนายความด้านกฎหมายปกครอง
หากต้องการความช่วยเหลือ สามารถดำเนินการนัดหมายกับสำนักงานกฎหมาย Daeryun 🔗นัดหมายรับคำปรึกษาทางกฎหมายได้

เนื้อหานี้อ้างอิงจากกรณีศึกษาคดีจริงของ Daeryun Law LLC โดยมีการดัดแปลงบางส่วน และลิขสิทธิ์เป็นของสำนักงานของเรา
การทำซ้ำ คัดลอก หรือเผยแพร่โดยไม่ได้รับอนุญาต รวมถึงการละเมิดลิขสิทธิ์อื่น ๆ อาจส่งผลให้มีการดำเนินคดีตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง








