Tai nạn lao động gây tử vong | Vụ việc tránh án tù giam dù bị cáo buộc 3 tội danh do tai nạn lao động gây tử vong

Do tai nạn lao động gây tử vong, khách hàng bị truy tố về các cáo buộc vô ý làm chết người trong nghiệp vụ, vi phạm Đạo luật Hàn Quốc về xử phạt đối với tai nạn nghiêm trọng (gây tử vong do tai nạn lao động) và vi phạm Luật An toàn và vệ sinh lao động của Hàn Quốc.

Dưới đây là các quy định pháp luật có liên quan.

▶🔗Vô ý làm chết người trong nghiệp vụ là gì?

Đây là tội làm người khác bị thương hoặc tử vong do lỗi vô ý trong quá trình thực hiện nghiệp vụ.

Như trong vụ việc này, nếu tai nạn gây tử vong xảy ra do người phụ trách hiện trường hoặc người quản lý không thực hiện đầy đủ các biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động thì họ có thể bị truy tố hình sự về tội vô ý làm chết người trong nghiệp vụ.

Nếu hành vi vô ý làm chết người trong nghiệp vụ được xác định, người vi phạm có thể bị phạt tù không kèm lao động bắt buộc theo pháp luật Hàn Quốc đến 5 năm hoặc phạt tiền hình sự đến 20 triệu won Hàn Quốc.

▶🔗Đạo luật Hàn Quốc về xử phạt đối với tai nạn nghiêm trọng (gây tử vong do tai nạn lao động)

Quy định này được áp dụng khi tai nạn gây tử vong xảy ra tại nơi làm việc do không thực hiện đầy đủ nghĩa vụ áp dụng các biện pháp an toàn.

Chủ doanh nghiệp và người chịu trách nhiệm quản lý vi phạm nghĩa vụ bảo đảm an toàn và sức khỏe, dẫn đến tai nạn nghiêm trọng, có thể bị phạt tù kèm lao động bắt buộc theo pháp luật Hàn Quốc từ 1 năm trở lên hoặc phạt tiền hình sự đến 1 tỷ won Hàn Quốc.

▶Vi phạm Luật An toàn và vệ sinh lao động của Hàn Quốc

🔗Luật An toàn và vệ sinh lao động của Hàn Quốc quy định chủ doanh nghiệp phải thực hiện các biện pháp cần thiết để bảo đảm an toàn và sức khỏe cho người lao động.

Các biện pháp này bao gồm lắp đặt thiết bị an toàn, đánh giá rủi ro và đào tạo quy trình làm việc; việc không thực hiện đầy đủ có thể dẫn đến xử phạt hình sự do vi phạm pháp luật.

Nếu vi phạm nghĩa vụ bảo đảm sức khỏe và làm người lao động tử vong, người vi phạm có thể bị phạt tù kèm lao động bắt buộc theo pháp luật Hàn Quốc đến 7 năm hoặc phạt tiền hình sự đến 100 triệu won Hàn Quốc.

Luật sư về tai nạn lao động nhấn mạnh rằng việc vận hành và vệ sinh máy trộn trong vụ việc là công việc đơn giản, có mức độ nguy hiểm thấp.

Mặc dù có thể kiểm tra trạng thái cửa xả từ bên ngoài, người bị hại lại đưa phần thân trên vào bên trong máy trộn để kiểm tra. Luật sư nêu rõ đây là hành động rất bất thường và không được quy định trong tiêu chuẩn công việc hoặc hướng dẫn vận hành.

Luật sư cho rằng ngay cả khi hệ thống còn thiếu sót, chẳng hạn như công tắc an toàn trong lúc máy trộn hoạt động, thì trên thực tế cũng khó có thể dự đoán và phòng ngừa trước mọi phương thức làm việc ngoài dự kiến của người bị hại.

Luật sư về tai nạn lao động đã nộp tài liệu chi tiết cho thấy trước khi xảy ra tai nạn, công ty vẫn thường xuyên tổ chức đào tạo về an toàn và sức khỏe, đồng thời xây dựng và thực hiện đánh giá rủi ro liên quan đến công việc vệ sinh máy trộn.

Các tài liệu đào tạo về quy trình vận hành máy trộn và hồ sơ kiểm tra an toàn định kỳ trước tai nạn cũng được đưa ra làm chứng cứ nhằm chứng minh công ty không chỉ đạo thực hiện công việc thiếu an toàn hoặc quá sức.

Luật sư cũng cho rằng xét đến đặc điểm của công việc vệ sinh máy trộn vốn có mức độ nguy hiểm tương đối thấp, rất khó dự liệu đầy đủ khả năng xảy ra tai nạn gây tử vong trong lúc vệ sinh như vụ việc này.

Cơ quan công tố Hàn Quốc chỉ ra rằng việc không thực hiện công việc vệ sinh theo mô hình 2 người/1 tổ là lỗi vô ý nghiêm trọng.

Luật sư về tai nạn lao động nhấn mạnh rằng công việc vệ sinh mang tính lặp lại, đơn giản, từ trước đến nay được đánh giá là có mức độ nguy hiểm rất thấp và trên thực tế, do điều kiện nhân lực tại hiện trường, khó có thể luôn duy trì việc bố trí theo mô hình 2 người/1 tổ.

Luật sư cho rằng xét đến quy mô doanh nghiệp và điều kiện bố trí nhân sự, việc mỗi lần đều tổ chức theo mô hình 2 người/1 tổ có thể là biện pháp quá mức đối với hoạt động tại hiện trường, đồng thời đề nghị được xem xét khoan hồng.