강제추행고소 대리 사례 | 직장 내 상급자 강제추행 고소, 정식재판 회부

이번 사건처럼 강제추행 고소를 대리하는 경우, 먼저 해당 범죄의 성립 요건과 법정형을 정확히 이해하고 접근하는 것이 중요합니다.

강제추행은 폭행 또는 협박으로 타인에게 추행을 가했을 때 성립하며, 여기서 ‘추행’이란 일반인이라면 성적 수치심이나 혐오감을 느낄 만한 모든 신체 접촉 행위를 의미합니다.

폭행이나 협박 역시 상대방의 항거를 어렵게 할 정도의 유형력 행사가 있으면 족하므로, 단순한 접촉이라 하더라도 피해자의 의사에 반한다면 강제추행으로 인정될 수 있습니다.

형법 제298조는 강제추행을 범한 자에 대해 다음과 같은 처벌을 규정하고 있습니다.

이번 사건 역시 직장 상급자가 의뢰인에게 불법적 접촉을 시도하고 이를 부인하는 상황이었습니다.

이에 성범죄전문변호사는 고소 대리인으로서 법리와 판례를 근거로 고소장을 작성하고 증거를 제출하여 기소 및 처벌 가능성을 높이는 전략을 세웠습니다.

최근 피고소인이 보낸 성희롱 문자와 발언 기록, 피해로 인한 정신건강의학과 진료 기록·진단서 등을 철저히 수집했습니다.

이를 통해 단순 과거 사건이 아닌 현재까지 이어지는 피해 상황임을 강조하며 고소장을 작성했습니다.

성범죄전문변호사는 강제추행 관련 유사 판례와 양형 사례를 풍부하게 첨부하여 법리적 설득력을 높였습니다.

또한 고소인 조사 단계에서 당시 피해 경위, 이후 정신적 고통으로 인한 치료 내역 등을 구체적으로 진술하도록 준비시켜 조사 과정에서 진술의 일관성을 확보했습니다.

정신건강의학과 소견서·진료기록지를 증거로 제출하여 의뢰인이 현재까지 지속적으로 큰 정신적 고통을 받고 있다는 사실을 입증하였습니다.

또한 피고소인이 끝까지 혐의를 부인하고 피해 회복을 위해 노력조차 하지 않는 태도를 지적하며 엄벌 탄원서를 추가 제출했습니다.

위 사례처럼 강제추행 피해 발생 시점이 오래되었거나 피해 입증이 어려운 경우, 혼자 고소를 진행하기에는 큰 부담이 따릅니다.

전략적 증거 확보와 법리 검토가 수사와 재판의 결과를 좌우할 수 있으므로, 비슷한 피해를 입었다면 초기에 고소대리 경험이 풍부한 변호사와 상담해 대응 전략을 세우는 것이 좋습니다.

법무법인 대륜에는 대한변호사협회에 등록된 형사전문변호사를 비롯해 성범죄 사건 처리 경험이 풍부한 변호사가 다수 포진해 있습니다.

상담전담변호사 시스템 및 사건 전담 변호사 배정을 통해 의뢰인 맞춤형 대응 전략을 제시하고, 증거조사 전문가 등과의 협업을 통해 다각적으로 조력하고 있습니다.

만약 고소대리가 필요한 상황이라면, 언제든 🔗법률상담예약을 통해 사건을 의뢰해 주시길 바랍니다.